Variant Schoonmaak bv

<h2>RAYONMANAGER</h2>
📍 Regio: Deurne | ⏱ 32 – 38 uur per week | 📅 Startdatum: in overleg
Variant is gespecialiseerd in het professioneel reinigen en onderhouden van bedrijfsruimten, openbare gelegenheden, zorginstellingen en woonprojecten.
Onze dienstverlening is onderverdeeld in drie gespecialiseerde afdelingen: Schoonmaak, Glaswas en Facility. Wij geloven dat medewerkers het hart van onze organisatie vormen.
Wat ga je doen?
Als Rayonmanager stuur je objectleiders en hun teams aan binnen jouw regio. Je bewaakt de kwaliteit van het werk, coacht medewerkers en onderhoudt contact met klanten.
Jouw taken:
· Aansturen en coachen van objectleiders
· Bewaken van kwaliteit, veiligheid en efficiëntie
· Verzuimbegeleiding en personeelsplanning (met HR)
· Onderhouden van klantrelaties en signaleren van kansen
Wat breng jij mee?
· HBO werk- en denkniveau (bijv. facilitair management)
· Leidinggevende ervaring, bij voorkeur in de schoonmaak/facilitair
· Coachende leiderschapsstijl en goede communicatieve vaardigheden
Wat bieden wij jou?
· Zelfstandige en afwisselende functie
· Ruimte voor initiatief en ontwikkeling
· Marktconform salaris en goede arbeidsvoorwaarden
· Een betrokken team met fijne collega’s
Solliciteren?
Stuur je CV en korte motivatie naar vacature@variantdeurne.nl.
Vragen? Neem contact op met HR via 0493-316680 (optie 1).

Full-time

Rayonmanager

Safety Guard B.V.

Objectbeveiliger gezocht voor de weekenden!
Ben jij een professional in beveiliging en ben jij een echte team-player met een scherp oog voor detail? Kun je snel schakelen, hou je van afwisseling in je werk en klantgericht? Dan zijn wij van Safety Guard op zoek naar jou!
Safety Guard bestaat al 27 jaar en heeft oog voor jou als persoon. Jij bent bij ons geen nummertje, omdat er korte en duidelijke lijntje zijn binnen het bedrijf. De objecten waar beveiligd wordt zijn divers &amp; uitdagend. Safety Guard zet in op loyaliteit, zowel naar jou als naar de opdrachtgevers. Daarom werken wij ook al zeer lang samen met onze collega's en opdrachtgevers.
Voor Batavia Stad Fashion Outlet in Lelystad zoeken wij een beveiliger die ons team kan versterken en leiden in de weekenden. 
Wat ga je doen?
Als beveiliger draai je mee in een team beveiligers en draag je zorg voor een veilige en gastvrije omgeving voor bezoekers, winkeliers en personeel. Je werkt zowel op de vloer als in de control room en hebt een breed takenpakket:
<ul>
 <li>Surveilleren in het outletcentrum en signaleren van ongewenste situaties</li>
 <li>Uitvoeren van open-, sluit- en brandveiligheidsrondes</li>
 <li>Aansturen van collega’s vanuit de control room</li>
 <li>Cameratoezicht houden (CCTV) en opvolgen van meldingen</li>
 <li>Handelen bij calamiteiten (BHV-taken)</li>
 <li>Schrijven van duidelijke en nauwkeurige rapportages</li>
 <li>Logistieke afhandeling van transporteurs</li>
 <li>Onderhouden van parkeerfaciliteiten en terminals</li>
 <li>Beantwoorden van intercom- en telefoongesprekken</li>
</ul>
Je bent zichtbaar aanwezig, gekleed in uniform, en fungeert als eerste aanspreekpunt voor bezoekers, leveranciers en medewerkers. Hospitality is jouw basis, maar je pakt ook alle andere verantwoordelijkheden met evenveel inzet op.
Wat breng je mee?
<ul>
 <li>Een MBO-diploma Beveiliger of vergelijkbaar beveiligingsdiploma</li>
 <li>Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk</li>
 <li>Beschikbaar in de weekenden.</li>
 <li>Basiskennis van computers en standaard ICT-toepassingen</li>
 <li>Een representatieve uitstraling en klantgerichte houding</li>
 <li>Je bent alert, daadkrachtig, integer en stressbestendig</li>
</ul>
Wat bieden wij jou?
<ul>
 <li>Een salaris volgens de CAO Particuliere Beveiliging, met mogelijkheid tot hogere opschaling.</li>
 <li>Extra toeslagen die gemiddeld €300 tot €400 bruto per maand kunnen opleveren</li>
 <li>Werken in een dynamische, professionele werkomgeving</li>
 <li>Een prettige werksfeer en collegiaal team</li>
 <li>Mogelijkheid tot een vast dienstverband</li>
 <li>BHV-opleiding of verlenging van je BHV-certificaat</li>
</ul>
Interesse? 
Sta jij stevig in je schoenen en spreekt deze veelzijdige functie jou aan? Solliciteer dan direct en ga aan de slag op deze unieke locatie!

Part-time

Beveiliger gezocht voor de weekenden in Batavia Stad Fashion Outlet

Kindercentrum Avonturijn

<h2>Pedagogisch professional</h2>
Locatie: Zelhem en omgeving | Aantal uren: Gemiddeld 3 tot 4 dagen per week | Werkverband: Part-time | per 1 mei 2026
<h3>Jouw uitdaging</h3>
Ben jij klaar om kinderen een onvergetelijke dag te bezorgen? Bij Kinderopvang Avonturijn krijg je de kans om, in een dynamische omgeving, bij te dragen aan de ontwikkeling en het plezier van kinderen. Samen met een enthousiast team maak je elke dag uniek, vol avontuur en leerzame momenten.
<h3>Wat ga je doen?</h3>
<ul>
 <li>Organiseren van uitdagende en inspirerende activiteiten voor kinderen.</li>
 <li>Verzorgen van zowel voorschoolse als naschoolse opvang.</li>
 <li>Bieden van een stabiele en veilige omgeving voor alle kinderen.</li>
 <li>Stimuleren van de creativiteit en zelfstandigheid van kinderen.</li>
 <li>Onderhouden van goede communicatie met ouders en collega’s.</li>
</ul>
<h3>Wat breng jij mee?</h3>
<ul>
 <li>MBO-diploma in een relevante richting.</li>
 <li>Passie voor het werken met kinderen.</li>
 <li>Flexibiliteit en beschikbaarheid op maandag, dinsdag, donderdag en vrijdag.</li>
 <li>Creativiteit en het vermogen om kinderen te enthousiasmeren.</li>
 <li>Autorijbewijs en eigen vervoer zijn een pré.</li>
</ul>
<h3>Wat bieden wij jou?</h3>
<ul>
 <li>Salaris tussen €2.641 en €3.630 fulltime, bruto, per maand.</li>
 <li>Een contract van 15-29 uur per week.</li>
 <li>Een werkplek in een prettige en professionele omgeving.</li>
 <li>Mogelijkheid tot het volgen van cursussen en trainingen.</li>
 <li>8% vakantietoeslag en 8% eindejaarsuitkering.</li>
 <li>Reiskostenvergoeding en pensioenregeling.</li>
 <li>Collectieve ziektekosten- en arbeidsongeschiktheidsverzekering.</li>
</ul>
<h3>Over Avonturijn</h3>
Avonturijn is een toonaangevende organisatie in kinderopvang, verspreid over diverse locaties binnen de regio (gemeenten Berkelland, Bronckhorst, Doetinchem, Lochem, Voorst en Warnsveld), Wij bieden een inspirerende werkplek waar ontwikkeling en plezier centraal staan, zowel voor kinderen als medewerkers. Samen werken wij aan een toekomst waarin we écht het verschil maken.
<h3>Enthousiast geworden?</h3>
Zie jij jezelf als onze nieuwe pedagogisch professional? Solliciteer dan nu via de sollicitatiebutton! Voor vragen kun je contact opnemen met onze P&amp;O-afdeling, 0573-760200.
Trefwoorden: pedagogisch medewerker, BSO medewerker, kinderopvang, kinderbegeleider, Vorden

Pedagogisch medewerkers bso Zelhem en omgeving

TOS Port & Logistics - Vlissingen

TIL JOUW CARRIÈRE NAAR EEN NIEUW NIVEAU
Ben jij een (ervaren) reachtruckchauffeur en klaar voor een nieuwe uitdaging in een moderne productieomgeving? Bij onze opdrachtgever in Kapelle hebben wij per direct plek voor een gemotiveerde reachtruckchauffeur die wil bijdragen aan een soepel lopend logistiek proces binnen een ambitieus familiebedrijf.
WIJ ZOEKEN MENSEN DIE:
<ul>
 <li>Beschikken over een geldig reachtruckcertificaat (of ervaring met de reachtruck);</li>
 <li>Ervaring hebben met het werken in een logistieke omgeving;</li>
 <li>Zelfstandig en nauwkeurig kunnen werken;</li>
 <li>Flexibel zijn en verantwoordelijkheid durven nemen;</li>
 <li>De Nederlandse of Engelse taal goed beheersen;</li>
 <li>In bezit zijn van eigen vervoer (auto, scooter of fiets) – vereist.</li>
</ul>
WAT HOUDT DE JOB IN?
Als reachtruckchauffeur bij onze opdrachtgever ben jij dé spil in het magazijn. Jij zorgt ervoor dat producten en onderdelen op de juiste plek terechtkomen en dat het logistieke proces soepel blijft draaien. Jij draagt bij aan de kwaliteit van de producten nog vóór ze de fabriek verlaten. Daarnaast ben jij niet vuil om ook af en toe van je reachtruck af te stappen en fysiek te helpen in het magazijn. Tot slot vindt de opdrachtgever een fijne werksfeer belangrijk en kom jij in een leuk team terecht!
JOUW TAKEN &amp; VERANTWOORDELIJKHEDEN
<ul>
 <li>Laden en lossen van vrachtwagens;</li>
 <li>Aanvullen van productielijnen;</li>
 <li>Voorraadbeheer in het magazijn;</li>
 <li>Naleven van veiligheidsvoorschriften en schoonhouden van de werkomgeving.</li>
</ul>
VOORWAARDEN WAAR JE VOOR WARM LOOPT
Wij kennen het werk net als jij, dus we weten wat het waard is:
<ul>
 <li>Een fulltime functie;</li>
 <li>Een salaris tussen de € 16,21 en € 17,54 bruto per uur;</li>
 <li>Uitzicht op een vast dienstverband;</li>
 <li>Werken bij een innovatief familiebedrijf met een prettige, collegiale sfeer;</li>
 <li>Een werkomgeving waarin aandacht is voor ontwikkeling, veiligheid én werkplezier.</li>
</ul>
WIE ZIJN WIJ?
Een familiebedrijf. Hecht en echt. In 1992 opgericht op de kades van Rotterdam en ondertussen actief in de havens en logistiek van Zuid-West Nederland. Wij zijn persoonlijk en betrokken en streven naar langdurige samenwerkingen met onze medewerkers en opdrachtgevers. We selecteren, werven, trainen en begeleiden vakmensen. Want de juiste mensen maken het verschil. We begrijpen de wensen en behoeften en zo maken we altijd de juiste match.
CONTACT
Hi! Ik ben Manuel Bagourakis jouw consultant! Heb je nog vragen of wil je meer weten over deze vacature? Bel naar 0118-464 222 of mail naar m.bagourakis@tospeople.com

Reachtruckchauffeur

Ben jij een gepassioneerde pedagogisch professional die kinderen dagelijks een geweldige ervaring wil geven? Bij Kindercentrum Avonturijn bieden we jou de kans om te werken in een dynamische omgeving waar ontwikkeling en plezier centraal staan. Ontdek de veelzijdigheid van het werken bij Avonturijn.
Voor verschillende kinderopvanglocaties in ons werkgebied, zijn we op zoek naar: Pedagogisch Professionals voor de kinderdagopvang en/of de speelleergroep en/of de buitenschoolse opvang.
Wat ga je doen?
<ul>
 <li>Begeleiden en stimuleren van kinderen in hun dagelijkse activiteiten.</li>
 <li>Creëren van een veilige en uitdagende omgeving.</li>
 <li>Organiseren van creatieve en sportieve activiteiten.</li>
 <li>Onderhouden van contact met ouders over de ontwikkeling van hun kinderen.</li>
 <li>Samenwerken met collega's om een optimale opvang te waarborgen.</li>
</ul>
Wat breng jij mee?
<ul>
 <li>Een diploma dat vereist om te mogen werken in de kinderopvang.</li>
 <li>Enthousiasme voor het werken met kinderen.</li>
 <li>Flexibiliteit om op verschillende dagen beschikbaar te zijn.</li>
 <li>Enthousiasme om op diverse locaties te werken.</li>
 <li>Vaardigheid om een stabiele en gezellige sfeer te creëren.</li>
 <li>Een rijbewijs en eigen vervoer is een pré.</li>
</ul>
Wat bieden wij jou?
<ul>
 <li>Salaris tussen €2.641 en €3.630 per maand.</li>
 <li>Contract: 15-29 uur per week. Werkdagen in overleg.</li>
 <li>Stimuleren van persoonlijke en professionele ontwikkeling.</li>
 <li>8% vakantietoeslag en 8% eindejaarsuitkering.</li>
 <li>Reiskostenvergoeding en pensioenregeling.</li>
 <li>Collectieve ziektekosten- en arbeidsongeschiktheidsverzekering.</li>
</ul>
Over het bedrijf
Kindercentrum Avonturijn biedt een inspirerende omgeving voor kinderen in de gemeenten Berkelland, Bronckhorst, Doetinchem, Lochem, Zutphen en Voorst. Wij zijn gepassioneerd over het creëren van een veilige, leerzame en speelse omgeving. Onze betrokkenheid bij kinderen, ouders en medewerkers maakt ons uniek in de kinderopvangsector.
Solliciteer nu!
Ben jij de pedagogisch professional die wij zoeken? Klik op de sollicitatiebutton en stuur je cv en motivatiebrief naar ons. We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Pedagogisch Professional (flex) 

Kringloopwarenhuis Het Goed

<h4>Wil jij jouw ervaring in salaris- en HR-administratie inzetten bij een organisatie die elke dag maatschappelijke impact maakt? Dan zit je bij ons Goed!</h4>
Wij zijn een mensontwikkelbedrijf dat mensen laat groeien. We bieden kansen aan mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt en dragen bij aan een duurzamere samenleving. Onze missie is dan ook: werk maken door hergebruik. Zo maken we samen écht verschil.
Als HR Coördinator salaris- en HR-administratie zorg jij zelfstandig voor een foutloze salarisverwerking en een goed georganiseerde HR-administratie. Je werkt nauw samen met je collega’s, draait volledig mee in de uitvoering en bewaakt de kwaliteit en continuïteit van de administratieve processen. Daarnaast duik je in verbeterkansen, denk je mee over digitalisering en pak je projectmatig initiatieven op om HR-processen slimmer en efficiënter te maken.
Met ruim 30 warenhuizen, 5 textielsorteercentra en 1900 collega’s is geen dag hetzelfde. Dankzij jouw scherpe oog voor detail, oplossingsgerichtheid en heldere communicatie ben je van onschatbare waarde voor collega’s en leidinggevenden door het hele land.
Over het HR team
Je komt terecht in een open en betrokken HR-team bestaande uit HR expertise en HR Support met daarin 2 andere HR Business Partners, 2 HR Support medewerkers, een HR coördinator Support, een coördinator Leren &amp; Ontwikkelen en een HR Manager. Samen vormen we één team waarin samenwerken, kennis delen en elkaar helpen vanzelfsprekend is.
We werken één vaste dag per week samen in Emmeloord. Dat is onze teamdag: we overleggen, sparren, leren van elkaar en maken vooral ook veel lol. Daarnaast organiseren we regelmatig leuke activiteiten, zoals teamuitjes en themalunches met het servicekantoor. We denken met je mee over planning en reistijd, zodat werk en privé goed in balans blijven én we toch elke week samenkomen als team.
Wat bieden we jou?
Naast een uitdagende rol binnen een maatschappelijke organisatie krijg je:
<ul>
 <li>Een sleutelrol in het HR-team van een maatschappelijke en dynamische organisatie;</li>
 <li>Een dienstverband van 32 tot 38 uur per week met hybride werklocatie (deels thuis, deels op kantoor of een vestiging);</li>
 <li>Hybride werklocaties: thuis, op kantoor of in een vestiging;</li>
 <li>Veel ruimte voor eigen inbreng, initiatief en professionele groei;</li>
 <li>Goede arbeidsvoorwaarden, waaronder:20% personeelskorting 
Thuiswerk- en reiskostenvergoeding 
Pensioenregeling</li>
 <li>Salaris conform cao Kringloop Nederland, schaal 7.</li>
</ul>
Wat ga je doen?
<ul>
 <li>Je zorgt voor een correcte, tijdige en volledige salarisverwerking en voert controles uit op mutaties, verschillen en bijzonderheden;</li>
 <li>Je draait mee in de dagelijkse salaris- en HR-administratie en bewaakt de kwaliteit en voortgang van werkzaamheden;</li>
 <li>Je beantwoordt vragen van collega’s en leidinggevenden over salaris, cao, arbeidsvoorwaarden en HR-regelingen;</li>
 <li>Je werkt nauw samen met HR-collega’s, leidinggevenden en externe partners (zoals softwareleveranciers en arbodienst);</li>
 <li>Je bewaakt de voortgang van processen en bent eerste aanspreekpunt bij knelpunten;</li>
 <li>Je signaleert verbetermogelijkheden en neemt actief deel aan digitaliserings- en optimalisatieprojecten;</li>
 <li>Je vertaalt wijzigingen in wet- en regelgeving naar duidelijke procedures en werkinstructies;</li>
 <li>Je ontwikkelt rapportages, borgt kwaliteit en zorgt dat processen goed gedocumenteerd zijn;</li>
 <li>Je draagt onze werkwaarden uit in je werk: Samen, Positief, Ontdekken, Echt en Doen.</li>
</ul>
Wat breng je mee?
<ul>
 <li>Hbo-werk- en denkniveau, met ervaring in een vergelijkbare HR rol;</li>
 <li>Kennis van salarisadministratie (kennis van Nmbrs is een pré);</li>
 <li>Actuele kennis van arbeidsrecht, cao’s en personeelsregelingen;</li>
 <li>Je bent gestructureerd, schakelt snel en behoudt overzicht, ook onder druk;</li>
 <li>Je weet anderen op een natuurlijke manier mee te nemen en samen te werken;</li>
 <li>Je houdt van kwaliteit, denkt in oplossingen en wilt continu verbeteren.</li>
</ul>
Over Het Goed
Wij zijn een impact-retailer met een missie: we geven jaarlijks miljoenen producten een tweede leven én creëren werk voor iedereen. Als erkend PSO 30+ keurmerkhouder én winnaar van de ABN AMRO Sustainable Retailer of the Year 2023, laten we zien dat sociaal en duurzaam ondernemen werkt.
Onze organisatie is volop in ontwikkeling en heeft een groot sociaal domein. Elke vestiging heeft zijn eigen karakter, doelgroep en dynamiek. Juist dat maakt het werk bij Het Goed zo afwisselend en uitdagend. Geen dag is hetzelfde en elke dag draagt bij aan iets groters.
Solliciteren
Voel jij je thuis in een afwisselende HR-rol waarin je écht iets betekent voor collega’s? Stuur dan je cv en motivatie naar sollicitatie@hetgoed.nl. Voor vragen kun je bellen met de HR-afdeling via 0527 65 64 64 of kijk op www.hetgoed.nl.
Wij kijken uit naar je sollicitatie!
Meer informatie
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld! In verband met privacy van sollicitanten verwijderen wij een cv en/ of motivatiebrief/ -mail maximaal 1 maand na afronding van de selectieprocedure.

HR Coördinator salaris- en HR-administratie

<h4>Ben jij een mensenmens met natuurlijk leiderschap en een hart voor sociale impact?</h4>
Voor onze vestiging in Tiel zijn we op zoek naar een filiaalmanager die niet alleen stuurt op resultaat, maar ook oog heeft voor de mensen achter het werk. Je werkt met een divers team en weet hen te motiveren en te begeleiden. Jij creëert een inspirerende winkel waar klanttevredenheid en resultaat hand in hand gaan. Krijg jij energie van een dynamische werkomgeving? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Je hebt hier vrijheid én vertrouwen. Dat geeft energie. – Marcel,  filiaalmanager bij Het Goed
Wat bieden wij:
<ul>
 <li>Je start met een goed inwerktraject, zodat je met vertrouwen aan de slag kunt als filiaalmanager in onze vestiging in Tiel;</li>
 <li>Je komt terecht in een betrokken en enthousiast team dat uitkijkt naar jouw komst en graag samen met jou verder wil bouwen aan een mooi kringloopwarenhuis;</li>
 <li>Je maakt dagelijks verschil, voor mensen én voor de samenleving. En tegelijk ontwikkel je jouw eigen leiderschapskwaliteiten;</li>
 <li>Je salaris wordt bepaald op basis van je ervaring. Wij volgen de CAO Kringloop Nederland – deze functie valt in schaal 7;</li>
 <li>Goede secundaire voorwaarden zoals: reiskostenvergoeding, 20% personeelskorting, 24 vakantiedagen per jaar, pensioenregeling.</li>
</ul>
Wat ga je doen?
<ul>
 <li>Bij Het Goed helpen we spullen aan een tweede leven én geven we mensen een kans om mee te doen. Als filiaalmanager werk je met een team van mensen met verschillende achtergronden. Jij zorgt ervoor dat zij zich welkom voelen, kunnen groeien en met plezier werken;</li>
 <li>Tegelijk zorg je dat de winkel goed draait, er aantrekkelijk uitziet en dat klanten graag terugkomen. Je bent verantwoordelijk voor het hele filiaal – van planning en personeel tot samenwerking met lokale partners;</li>
 <li>Geen dag is hetzelfde, en dat maakt het werk juist zo leuk. Jij bent degene die het overzicht houdt, het verschil maakt en bijdraagt aan een wereld waarin iedereen mee kan doe.</li>
</ul>
Wat breng je mee?
<ul>
 <li>Je hebt ervaring in het aansturen van een team en haalt voldoening uit het begeleiden van mensen in werk-leertrajecten en andere ontwikkeltrajecten, zodat zij het beste uit zichzelf halen</li>
 <li>Ervaring in de detailhandel in een leidinggevende functie</li>
 <li>Je zorgt voor een veilige leer- en werkomgeving waarin aandacht is voor zowel de ontwikkeling van medewerkers als voor klantgerichtheid en het behalen van resultaten</li>
 <li>Minimaal MBO4 werk- en denkniveau met cijfer- en planmatig inzicht</li>
 <li>Je bent in staat om overzicht te bewaren en beslissingen te nemen</li>
 <li>Je toont geduld en bekwaamheid in het aanpakken van uitdagingen en het vinden van oplossingen</li>
 <li>Je gelooft in onze missie en leeft onze werkwaarden na: Samen, Positief, Ontdekken, Echt en Doen.</li>
</ul>
We vinden elke dag weer de balans. En we lachen hier wat af. – Daniëlle, filiaalmanager bij Het Goed
Over Het Goed
Het Goed is een sociale onderneming met meer dan 30 kringloopwarenhuizen door heel Nederland. In onze winkels geven we spullen een tweede leven én mensen een nieuwe kans. Samen met ruim 1900 collega’s maken we dagelijks werk van hergebruik en sociale werkgelegenheid.
Bij Het Goed draait het om kansen creëren: voor mensen, voor spullen en voor de planeet. Geen dag is hetzelfde, maar iedere dag telt.
Solliciteren
Zie jij jezelf als onze nieuwe filiaalmanager in Tiel? Solliciteer dan direct! Stuur je cv en motivatie naar Leon Plaggenmarsch via sollicitatie@hetgoed.nl. Voor vragen kun je bellen met de HR-afdeling via 0527 65 64 64 of kijk op www.hetgoed.nl.
Meer informatie
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld! In verband met privacy van sollicitanten verwijderen wij een cv en/ of motivatiebrief/ -mail maximaal 1 maand na afronding van de selectieprocedure.

Filiaalmanager Tiel

Alja Schoonmaak

Alja Schoonmaak is op zoek naar een glazenwasser / schoonmaakmedewerker voor het schoonhouden van diverse projecten, zoals kantoorgebouwen en appartementencomplexen, in en rondom Emmen.
De werkzaamheden bestaan onder andere uit het schoonmaken van algemene ruimtes, toiletten, kantines en kantoren. Daarnaast behoort het wassen van ramen, zowel aan de binnen- als buitenzijde, tot je taken.
Wij zoeken een gemotiveerde medewerker die in het bezit is van een rijbewijs en beschikbaar is van maandag tot en met vrijdag. Voor het uitvoeren van de werkzaamheden stellen wij een eigen bedrijfsauto ter beschikking, die uitsluitend voor werkdoeleinden gebruikt mag worden.
Het salaris wordt vastgesteld conform de schoonmaak-CAO.
<h3>Werkzaamheden</h3>
Als glazenwasser / schoonmaakmedewerker ben je verantwoordelijk voor het schoonhouden van verschillende locaties, zoals kantoorgebouwen en appartementencomplexen. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
<ul>
 <li>Schoonmaken van algemene ruimtes</li>
 <li>Reinigen van toiletten en kantines</li>
 <li>Schoonmaken van kantoren</li>
 <li>Wassen van ramen (binnen- en buitenzijde)</li>
</ul>
<h3>Functie-eisen</h3>
<ul>
 <li>Je bent in het bezit van een rijbewijs B</li>
 <li>Je bent beschikbaar van maandag t/m vrijdag</li>
 <li>Je werkt zelfstandig en hebt oog voor netheid</li>
 <li>Je bent betrouwbaar en gemotiveerd</li>
</ul>
<h3>Wat bieden wij</h3>
<ul>
 <li>Een eigen bedrijfsauto voor het uitvoeren van je werkzaamheden</li>
 <li>Salaris volgens het schoonmaak-CAO</li>
 <li>Afwisselend werk op verschillende locaties</li>
 <li>Werken in een prettig en informeel team</li>
</ul>
<h3>Over ons</h3>
Alja Schoonmaak is een groeiend en betrouwbaar schoonmaakbedrijf dat actief is in en rondom Emmen. Dagelijks zorgen wij met een gemotiveerd team van ruim 60 medewerkers voor een schone en verzorgde omgeving bij verschillende klanten, zoals kantoorgebouwen en appartementencomplexen.
Bij ons staat kwaliteit voorop, maar ook onze medewerkers zijn belangrijk. Wij geloven dat goed werk begint bij mensen die met plezier naar hun werk gaan. Daarom zorgen wij voor duidelijke afspraken, goede materialen en een prettige werksfeer waarin iedereen zich gewaardeerd voelt.
Binnen ons bedrijf werk je zelfstandig, maar je staat er nooit alleen voor. We helpen elkaar waar nodig en vinden het belangrijk dat iedereen zich kan ontwikkelen in zijn of haar werk. Betrouwbaarheid, collegialiteit en inzet vormen de basis van ons team.
Samen zorgen we ervoor dat onze klanten elke dag kunnen rekenen op een schone en representatieve omgeving – en daar zijn we trots op. Misschien binnenkort samen met jou.

Glazenwasser / schoonmaakmedewerker

Autobedrijf Wijnne B.V. - Doornspijk

<h2>Meewerkend Voorman Schadeherstel</h2>
Wat ga je doen?
Als meewerkend voorman ben jij het aanspreekpunt op de werkvloer. Je stuurt een team van schadeherstellers aan, maar je werkt zelf ook actief mee in het schadeherstelproces. Jouw takenpakket bestaat uit:
Meewerken: Diagnose stellen, demonteren, richten, voorbewerken, en/of spuiten (afhankelijk van jouw specialisme). Aansturen: Het coördineren van de dagelijkse werkzaamheden en het motiveren van collega's. Kwaliteitscontrole: Bewaken van de kwaliteit van het herstelwerk en zorgen voor een strakke afwerking. Planning: Zorgen voor een efficiënte werkindeling, tijdige afronding van werkorders en het bijhouden van de urenregistratie. Communicatie: aanspreekpunt voor schade- experts, verzekeraars en klanten.
Wie zoeken wij?
<ul>
 <li>Je hebt aantoonbare praktijkervaring in schadeherstel (bijv. plaatwerk, spuiten of voorbewerken)</li>
 <li>Je hebt leidinggevende capaciteiten of klaar voor de volgende stap om een team te coachen en aan te sturen.</li>
 <li>Je bent nauwkeurig en hebt oog voor kwaliteit.</li>
</ul>
Wat bieden wij?
<ul>
 <li>Een uitdagende en afwisselende functie binnen en professioneel bedrijf.</li>
 <li>Salaris tussen de €4000,- en €4700,- bruto per maand afhankelijk van kennis en ervaring op basis van een fulltime dienstverband.</li>
 <li>5 weken vakantie en evt. 13 ADV dagen.</li>
 <li>Ruimte voor eigen inbreng, ontwikkeling en scholing.</li>
 <li>Een hecht team en een informele, collegiale werksfeer.</li>
 <li>Goed gereedschap en een moderne werkplaats.</li>
</ul>
Over Autobedrijf Wijnne
We zijn een echt familiebedrijf, hebben dus korte lijnen en zijn zeer betrokken bij het maken en houden van tevreden klanten. Wij geloven dat dit de sleutel is voor het welwaren van ons bedrijf. Wij hebben een bestaansrecht van ruimt 40 jaar en kennen daarmee de autobranche door en door.
Trefwoorden: Meewerkend Voorman, Schadeherstel, Leidinggevende Schadeherstel, Autoschadeherstel, Voorman Autoschade

Meewerkend Voorman Schadeherstel

Synaeda

24 - 36 uur
Ben jij GZ psycholoog en op zoek naar een functie die je volledig op afstand kunt uitvoeren? Bij de Digitale Poli van Synaeda behandel je cliënten online, terwijl je samenwerkt met een betrokken multidisciplinair team met een uitvalsbasis in Leeuwarden.
<h3>Jouw functie bij Synaeda </h3>
Als GZ psycholoog bij de Digitale Poli van Synaeda behandel je cliënten met zowel enkelvoudige als complexe problematiek. Je werkt als regiebehandelaar en kunt deze functie volledig op afstand uitvoeren, terwijl je onderdeel blijft van een betrokken team waarmee je gemakkelijk kunt overleggen en afstemmen.
De behandelingen vinden plaats via beeldbellen, ondersteund door de NiceDay-app. Hiermee kun je realtime meekijken met je cliënten, contact houden via chat en behandelingen monitoren en bijsturen. Wanneer het passend is, kunnen cliënten ook op locatie worden gezien. Zo combineren we digitale zorg met de mogelijkheid tot fysiek contact. Je behandelt zowel individueel als in groepsverband en zet daarbij je expertise in CGT, EMDR, Schematherapie en ACT in.
Samen met een collega of zelfstandig voer je intakes uit en ben je verantwoordelijk voor de diagnostiek en behandeling van jouw caseload. Als regiebehandelaar werk je nauw samen met collega’s binnen het team en stem je waar nodig digitaal met elkaar af. Je werkt evidence-based en draagt actief bij aan de ontwikkeling van collega’s, bijvoorbeeld door supervisie of begeleiding. Het versterken van autonomie bij cliënten staat daarbij centraal.
Heb je nog weinig ervaring met digitaal behandelen of met het werken als regiebehandelaar op afstand? Dan kun je rekenen op collega’s binnen de Digitale Poli die hier ruime ervaring mee hebben en je hierin begeleiden.
<h3>Wat je van ons mag verwachten</h3>
<ul>
 <li>Mogelijkheden om bij te dragen aan innovatie op het gebied van duurzame en digitale behandelingen binnen de geestelijke gezondheidszorg</li>
 <li>Een functie die volledig op afstand uitgevoerd kan worden, met de flexibiliteit om te werken waar dat voor jou het beste past</li>
 <li>Samenwerking met een multidisciplinair team van de Digitale Poli in Leeuwarden, waarmee je eenvoudig digitaal kunt overleggen en afstemmen. Ben je in de buurt of werk je graag af en toe op locatie? Dan ben je altijd welkom op onze locatie in Leeuwarden</li>
 <li>Een realistische indeling van je agenda met voldoende ruimte voor behandelcontact met cliënten en overleg met collega’s</li>
 <li>Optimale administratieve ondersteuning van het secretariaat. Vrijwel alle administratieve taken worden door het secretariaat uitgevoerd, zodat jij als GZ psycholoog je kunt focussen op de behandelingen</li>
 <li>Arbeidsvoorwaarden conform CAO GGZ FWG 65, min. € 5.140,- en max. € 6.716,- bruto per maand op fulltime basis</li>
 <li>Persoonlijk opleidingsbudget van min. € 1.250,- per jaar</li>
 <li>Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd</li>
 <li>Balansbudget van € 1.000,- per jaar bij een voltijd dienstverband</li>
</ul>
<h3>Jouw expertise en kwaliteiten</h3>
<ul>
 <li>Je bent in het bezit van een BIG registratie als GZ psycholoog</li>
 <li>Je hebt affiniteit met het bieden van behandelingen via beeldbellen en chat</li>
 <li>Je hebt bij voorkeur ervaring met CGT, Schematherapie en EMDR of de bereidheid om jezelf hierin verder te ontwikkelen</li>
 <li>Je bent bereid individuele behandelingen af te wisselen met groepsbehandelingen</li>
 <li>Je hebt een innovatieve mindset en staat open voor nieuwe vormen van digitale behandeling</li>
 <li>Je werkt graag samen met collega’s, ook wanneer dit grotendeels op afstand plaatsvindt</li>
</ul>
<h3>Over je nieuwe locatie </h3>
De Digitale Poli van Synaeda heeft, ondanks de naam, een fysieke uitvalsbasis aan de Sixmastraat 3 in Leeuwarden. Op de eerste verdieping van het gebouw Sixmastaete werkt een betrokken team van circa 15 collega’s aan de verdere ontwikkeling van digitale behandelingen. Veel behandelingen vinden online plaats en een deel van de behandelaren werkt op afstand.
Tegelijkertijd blijft de locatie in Leeuwarden een plek waar collega’s elkaar ontmoeten, samenwerken en kennis delen. Hoewel je deze functie volledig op afstand kunt uitvoeren, is het altijd mogelijk om af en toe aan te sluiten op locatie in Leeuwarden. Het team bestaat uit GZ psychologen, psychiaters, WO psychologen, beeldend therapeuten en afwisselend GZ opleidelingen en stagiaires. We kijken ernaar uit om je te verwelkomen in dit team.
<h3>Synaeda als werkgever</h3>
Jaarlijks helpen wij meer dan 10.000 mensen bij het herstellen van en omgaan met psychische problemen. Dit doen wij op een van onze acht locaties in Friesland, op onze locatie in Gelderland en via de Digitale Poli. We behandelen kort als dat mogelijk is en langer als dat nodig is. Ons doel is herstel en we streven dit na door middel van beweging, zowel in denken als voelen.
Bij Synaeda werken vakkundige collega’s die zich zowel richten op verbetering voor de patiënten, de geestelijke gezondheidszorg, als voor henzelf. Bij ons ben je namelijk nooit uitgeleerd! We bieden je verdere opleidingsmogelijkheden en de ondersteuning die je nodig hebt.
<h3>Bel, mail of app ons!</h3>
Heb je nog vragen of wil je meer informatie over Synaeda? Bel, mail of app Youssef Tatou, recruiter a.i. via youssef.tatou@synaeda.nl of 06-41182460.
We kijken uit naar je sollicitatie!

Deze vacature of pagina bestaat niet (meer).

Alle vacatures (6100)