Vacature Beleidsmedewerker

Beleidsmedewerker

Wat ga je doen?

Samen met onze deelnemers en docenten bouwen we aan de samenleving van morgen. Daar zijn we trots op! Als beleidsmedewerker (1,0 fte) draag je hieraan bij.

Je vertaalt de koers van de directie naar concreet beleid en zorg je dat dit binnen de school goed wordt uitgewerkt, geïmplementeerd en geborgd.

In deze rol werk je nauw samen met directie en collega’s om de kwaliteit van ons onderwijs te versterken. Je volgt ontwikkelingen in het onderwijsveld, wet- en regelgeving en maatschappelijke trends, en vertaalt deze naar beleidsvoorstellen en praktische uitvoerbare kaders.

Je ontwikkelt en onderhoudt het schoolbrede kwaliteitsbeleid van Taal+ en houdt onze kwaliteitsinstrumenten actueel. Daarnaast adviseer je de directie en ondersteun je bij inspectiebezoeken, zelfevaluaties en verantwoording.

Vanaf onze locatie aan de Waldorpstraat 120 in Den Haag ga je:

• beleid ontwikkelen, beleidsvoorstellen opstellen en deelnemen aan projectgroepen;
• opdrachten uitwerken tot beleidsproducten zoals rapportages, notities, procedures en subsidieaanvragen;
• interne en externe ontwikkelingen analyseren en deze vertalen naar richtinggevend beleid;
• bijdragen aan de implementatie en evaluatie van beleid en aan de jaarplanning van de school.

Jouw werkplek

We zijn de grootste opleider voor middelbaar beroepsonderwijs in regio Haaglanden met zo'n 260 opleidingen, ruim 18.500 mbo-studenten en 8.000 cursisten educatie en volwassenenonderwijs. Mondriaan leidt zijn studenten op tot vakmensen: goed voorbereid op een vervolgopleiding en de ontwikkelingen op de arbeidsmarkt. Daarnaast draagt Mondriaan bij aan de ontwikkeling van zijn studenten tot verantwoordelijke burgers. Zo vinden onze studenten een waardevolle plek in de maatschappij en dragen ze bij aan de economische en sociale groei van de regio. Naast opleider zijn we een stabiele en betrokken werkgever voor circa 2.400 collega’s. Elke collega brengt een eigen achtergrond en talent mee. Met elkaar bereiden we studenten voor op de arbeidsmarkt van morgen.

Mondriaan streeft ernaar om met elkaar een transparante, inclusieve leer- en werkomgeving te zijn, waarin studenten en medewerkers zich gezien, ondersteund en gewaardeerd voelen.

Binnen ROC Mondriaan vind jij jouw plek bij de Taal+ School. In onze professionele en klantvriendelijke leer- en werkomgeving wordt open en gedreven samengewerkt met partners in regio Haaglanden en met elkaar binnen de verschillende teams. Binnen de Taal+ school werken gemiddeld 130 betrokken medewerkers.

Jaarlijks bezoeken 6000 -8000 enthousiaste volwassen deelnemers onze opleidingen voor Nederlandse taal, digitale vaardigheden en rekenen. Ze worden ondersteund in het vergroten van hun zelfredzaamheid en deelname aan een opleiding of toetreding tot een duurzame plek op de arbeidsmarkt. Wij zetten ons graag in voor onze diverse doelgroep en realiseren ons het belang van een goede taalbeheersing in relatie tot het zich thuis voelen in de Nederlandse samenleving. Dat doen we door een taalaanbod te verzorgen in regio Haaglanden met daarbij extra activiteiten zoals taalstages en Taal op de werkvloertrajecten, die het onderwijs bij Taal+ voor de deelnemers enorm verrijken. Daarnaast is de Taal+ school samen met het MKB, gemeente Den Haag en het UWV, partner van het LLO-Collectief Haaglanden. Een project wat gericht is op het duurzaam toeleiden en positioneren van deelnemers met inzet van maatwerktrajecten in de maatschappij.

Wat wij van je vragen

Taal verbindt ons in het leren en samenwerken. Omdat we binnen ROC Mondriaan in het Nederlands werken, is het belangrijk dat je de Nederlands taal goed beheerst in woord en geschrift.

Daarnaast beschik je over:

• hbo werk- en denkniveau (dit blijkt uit je CV);
• minstens 3 jaar relevante werkervaring in een beleidsfunctie;
• ervaring met het schrijven van subsidieaanvragen en het opstellen van jaarverslagen.

En verder:

• toon je eigenaarschap in het ontwikkelen en actualiseren van beleids(producten);
• kun je gestructureerd werken;
• krijg je energie van het verbeteren van werkprocessen en protocollen.

Wat je van ons krijgt

Onderwijs voor de toekomst maken we samen. Voor jouw inzet als beleidsmedewerker kun je rekenen op de volgende arbeidsvoorwaarden (o.b.v. een 37-urige werkweek = fulltime):

• na een jaaraanstelling, uitzicht op een vaste aanstelling;
• de gewenste startdatum is zo spoedig mogelijk:
• een bruto maandsalaris tussen € 4.226,- en € 6.210,- (schaal 11);
• een werkgeversbijdrage ziektekostenverzekering;
• 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
• 30 vakantiedagen;
• een persoonlijk ontwikkelingsbudget van € 500,- per jaar;
• afhankelijk van de functie een laptop en/of mobiele telefoon in bruikleen;
• bij een arbeidsovereenkomst vanaf 6 maanden, de mogelijkheid om gebruik te maken van bedrijfsfitness en een fietsplan.

Wil je meer weten?

Wil jij het verschil maken voor onze studenten? Reageer dan vóór 30 maart 2026, daarna is de vacature gesloten. Wacht niet met solliciteren, wij benaderen kandidaten tussentijds. Indien een geschikte kandidaat is geworven, wordt de vacature eerder gesloten.

Ook goed om te weten:

• vragen over de vacature kun je stellen aan Ryan Mangre, schooldirecteur, bereikbaar via 06-14337804;
• we vragen een referentie en een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG);
• een assessment kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure;
• de vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.