Vacature Eerste Monteur Meet en Regeltechniek Jr

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Heinenoord.

Deze organisatie opereert binnen de energiesector en verzorgt onderhoud en aanleg van installaties in hoogspanningsstations. In Heinenoord werkt het team aan betrouwbare en veilige netwerken voor klanten in de regio. De organisatie voert werkzaamheden uit binnen installatietechniek en elektrotechniek en houdt zich bezig met het bouwen, testen en onderhouden van besturings- en beveiligingssystemen. Medewerkers zijn veelal actief in het veld en realiseren veilige en conforme installaties bij stations en aansluitpunten. In Heinenoord zoekt deze organisatie technisch personeel met ervaring in laag-, midden- of hoogspanningsinstallaties en met flexibiliteit voor projectwerk en storingsdiensten. Er is aandacht voor persoonlijke ontwikkeling: opleidingen en trainingen behoren tot de mogelijkheden, evenals interne doorgroei naar specialistische functies. De functie biedt concrete arbeidsvoorwaarden: een salarisindicatie van €3665 - €4665 bruto per maand bij een fulltime dienstverband van 40 uur, een bedrijfsbus, persoonlijk budget en een vaste vergoeding voor wacht- en storingsdiensten en buitendienstwerkzaamheden.

Wil jij in regio Heinenoord tot €4665 verdienen als Eerste Monteur Meet en Regeltechniek Junior? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

Als Eerste Monteur Meet en Regeltechniek Junior ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van technische werkzaamheden aan besturings- en beveiligingssystemen.

• Als Eerste Monteur Meet en Regeltechniek Junior assembleer en bedraad je besturingskasten voor beveiliging, bediening en regeling.
• Als Eerste Monteur Meet en Regeltechniek Junior sluit je regelschakelaars aan op vermogenstransformatoren en test je de aansluitingen.
• Je trekt laagspanningskabels tussen kasten, transformatoren en schakelaars en zorgt voor nette, veilige aansluitingen.
• Je voert onderhouds- en reparatiewerkzaamheden uit om de betrouwbaarheid van hoogspanningsstations te waarborgen.
• Je documenteert en rapporteert uitgevoerde werkzaamheden en verbeterpunten aan de servicetechnicus of projectleider.

Functie-eisen:

• Minimaal MBO niveau 2 richting Elektrotechniek; bij voorkeur MBO niveau 3.
• Ervaring met installatiewerkzaamheden in laag-, midden- of hoogspanning is gewenst.
• Praktische kennis van schakelkasten, schakelapparatuur en transformatoren.
• Rijbewijs B en bereidheid om te rijden in de eigen regio.
• Bereidheid om in de toekomst storingsdiensten te draaien en bereikbaarheidsdiensten te ondersteunen.
• Vaardig in elektrisch montage- en bedradingswerk en het lezen van elektromontage-tekeningen.
• Oplossingsgericht, betrouwbaar en verantwoordelijk in het uitvoeren van technische taken.

Wij bieden:

• Salaris: €3665 - €4665 bruto per maand (bij 40 uur).
• Vakantiedagen: standaard aantal vakantiedagen met mogelijkheid extra verlof aan te kopen via persoonlijk budget (tot 35,5 extra dagen afhankelijk van keuze).
• Wacht- en storingsdienstvergoeding: €438,08 bruto per volledige wachtdienstweek.
• Doorgroeimogelijkheden: opleidingen en interne doorgroei naar uitvoerder of specialist.
• Bedrijfsbus en volledig gereedschap aanwezig voor werkzaamheden in de regio.
• Persoonlijk budget en €80 netto buitendienstvergoeding per maand; daarnaast een bruto budget van €700 voor persoonlijke energie/fitness/overige kosten.