Vacature Head of Recruitment

Head of Recruitment

Over Groupwise:

Groupwise is dé full-service salesorganisatie van Nederland! We verbinden opdrachtgevers met eindklanten via slimme multi-channel oplossingen. Met onze verschillende labels zorgen we ervoor dat we de juiste kanalen, salescapaciteit en innovaties inzetten om de salesdoelen van onze klanten te behalen. Elke dag werken we samen met enthousiaste en gedreven verkopers bij zowel externe salespartijen als onze eigen vestigingen. De verkopers gaan langs de deur bij klanten voor een goed advies en een aantrekkelijk aanbod. Wij bieden hun de beste ondersteuning, zeker als het gaat om het werven, behouden en ontwikkelen van verkopers. En daar kunnen we jouw hulp goed bij gebruiken! Daarom zoeken we een Head of Recruitment die met ons meegroeit en ons recruitmentproces naar een hoger niveau tilt.

Wat ga je doen?

Als Head of Recruitment ben jij de persoon die de leiding neemt in het uitdenken en verbeteren van onze recruitmentdiensten voor onze salespartijen, interne vestigingen en ons eigen hoofdkantoor in Nijmegen. Groupwise is klaar om flink te investeren en jij mag de plannen bedenken en uitvoeren. Jij valt onder de CCO en gaat samenwerken met één zeer ervaren Senior Recruiter. Jij krijgt ook de ruimte om het team verder uit te breiden. Je rol is super veelzijdig, want als Head of Recruitment ben je onder andere verantwoordelijk voor:

• Het aansteken van de creativiteit en het begeleiden van het Recruitment-team bij Groupwise!
• Het invulling geven aan onze salesambities, met een scherp oog op het beschikbare recruitmentbudget én de inkomsten die we genereren (zoals een fee per nieuwe verkoper).
• Het opzetten van een social media-programma om nieuwe verkopers aan te trekken.· Het zorgen dat onze verkooplabels op de juiste plekken komen, bijvoorbeeld via banenbeurzen en contacten met universiteiten.
• Het ontwikkelen en implementeren van een wervingsprogramma met bestaande en nieuwe kanalen.· Het ondersteunen van onze salespartijen, interne vestigingen en ons eigen hoofdkantoor bij het vinden van de juiste kandidaten.
• Het opzetten van trainingen en ontwikkelprogramma’s voor nieuwe en bestaande verkopers, bijvoorbeeld via e-learnings en fysieke sessies.
• Het zorgen dat we verkopers behouden, zodat we een stabiel team hebben.
• Het meedenken over de toekomst van Groupwise, het helpen versterken van onze merken en hoe we die met ons recruitmentteam kunnen waarmaken!

What’s in it for you?

• Een 12-maanden contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een goed salaris, afhankelijk van je ervaring en kwalificaties, tot maximaal EUR 4.500.
• Een auto van de zaak.
• 25 vakantiedagen om lekker bij te tanken.
• Laptop en telefoon van de zaak.
• Deel van onze familie met in ieder geval personeelsfeestjes, een jaarlijks event en gezellige maandelijkse borrels!

Dit verwachten wij van jou:

• Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in recruitment, waarvan minstens 2 jaar in een leidinggevende rol.
•  Een voorkeur voor ervaring in (deur-aan-deur) sales.
• Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden.
• Een flinke dosis enthousiasme en een strategische kijk op recruitment.
• Ervaring met het opzetten van recruitmentcampagnes en het leiden van een team.
• Creativiteit om nieuwe kanalen en programma’s te ontwikkelen.

Klaar om het recruitmentteam van Groupwise te leiden? Stuur je CV en motivatie en vertel ons waarom jij de geschikte kandidaat bent voor de functie van Head of Recruitment bij Groupwise.