Vacature HR Adviseur

Kom jij ook complex makkelijk maken?

Bij Robust Structures geloven we dat het bouwen van sterke structuren begint bij mensen. Als veelzijdige én energieke HR Adviseur speel jij een sleutelrol in het aantrekken, ontwikkelen en behouden van de talenten die ons bedrijf dragen. Jij maakt het verschil door onze mensen te verbinden met onze ambitie: innovatieve en robuuste staalconstructies realiseren die impact maken.

In deze rol ben je niet alleen de verbinder tussen medewerker en organisatie, maar ook de bouwer van een cultuur waarin groei, ontwikkeling, samenwerking en vitaliteit centraal staan. Met jouw visie en daadkracht maak jij HR tot de fundering waarop onze medewerkers verder kunnen bouwen. Word jij de nieuwe architect van ons talent?

Wat ga je doen?

Als HR Adviseur ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, uitvoeren en optimaliseren van het HR-beleid binnen Robust. Je bent een tactische sparringpartner voor het management, maar op operationeel niveau rol jij ook je mouwen op.

Concreet:

• Ontwikkelen, implementeren en optimaliseren van HR-beleid, -processen en -instrumenten (o.a. werving & selectie, talentontwikkeling, personeelsbeleid).
• Adviseren en ondersteunen van management en leidinggevenden bij HR-vraagstukken (o.a. Cao-vraagstukken, ontwikkeltrajecten, functionerings- en beoordelingsgesprekken).
• Je bent verantwoordelijk voor het gehele recruitmentproces: opstellen van vacatureteksten, sourcing, screening, sollicitatieprocedures en onboarding.
• Coördinatie van trainingen, opleidingsprogramma’s en loopbaanontwikkeling, je onderhoudt contact met kandidaten, bureaus en opleidingsinstellingen.
• Je bouwt mee aan een sterk werkgeversmerk en denkt actief mee over zowel employer branding als employee branding.
• Beheren van een correcte HR-administratie, payroll en personeelsdossiers, in samenwerking met externe partijen.
• Bovenal ben jij hét aanspreekpunt voor onze medewerkers, waar je goed in bent is uiteraard belangrijk, maar wie jij bent als persoon maakt het echte verschil!

Wat bieden wij jou?

In ruil voor jouw inzet biedt Robust Structures een goed pakket aan beloningen. Zo krijg je als HR Adviseur bij ons:

• Een afwisselende functie binnen een innovatieve en groeiende organisatie.
• Een dienstverband van 32-40 uur per week met een marktconform salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een goede pensioenregeling.
• 27 + 13 (ATV) vrije dagen vanuit de CAO Metalektro.
• Een gezellige werksfeer met leuke collega’s. Robust Structures organiseert ieder jaar gezamenlijke activiteiten zoals een zomerBBQ en eindejaarsborrel en er is een actieve personeelsvereniging.
• We bevorderen graag de vitaliteit op de werkplek en bieden o.a. gratis fruit aan én de mogelijkheid om aan ons fietsplan deel te nemen;
• We vinden het belangrijk om onze collega’s de tools te bieden om het kennisniveau up-to-date te houden. Er is ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en professionele groei. Jouw ontwikkelingsmogelijkheden zijn altijd bespreekbaar, naast de cursussen en opleidingen welke regulier reeds aangeboden worden vanuit de organisatie.
• Standplaats Roosendaal.

Wat breng je mee?

• Een afgeronde hbo-opleiding in HRM of vergelijkbaar.
• Minimaal 3 jaar ervaring in een brede HR-rol, met aantoonbare ervaring in recruitment.
• Je bent analytisch sterk, communicatief vaardig en weet mensen te verbinden.
• Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal goed.
• Je hebt kennis van arbeidsrecht en actuele HR-trends.
• Ervaring met HR- en recruitmentsystemen is een pré.

Wil jij bouwen aan de toekomst van HR én het juiste talent aantrekken voor Robust Structures?
Solliciteer via de sollicitatiebutton of neem contact op met Annemieke Meijer ([email protected]).

We kijken uit naar jouw sollicitatie!

Over Robust Structures

Bij Robust Structures maken we complex makkelijk. Robust Structures is specialist in grootschalige en technisch complexe staalconstructies, met een sterke focus op innovatie, duurzaamheid en sociale betrokkenheid. Wij geloven dat sterke structuren bouwen begint bij de mensen. Daarom investeren we graag in onze medewerkers en geloven we in de kracht van innovatie om complexe zaken eenvoudig te maken. Met onze gezamenlijke jarenlange expertise maken wij het verschil!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Ongevraagde profielen die door bureaus of derden worden aangeleverd, beschouwen wij als eigendom van Robust Structures.
Wij behouden ons het recht voor om deze kandidaten rechtstreeks te benaderen zonder dat hieruit enige vergoeding of verplichting voortvloeit.