Vacature HR Medewerker | HR Administrator | Parttime | 28 – 36 uur

Hou je van HR en van administratie? Dan is deze rol echt iets voor jou! Alle veranderingen bij onze medewerkers komen over jouw bureau. Hierdoor sta je middenin onze organisatie en zorg jij met je administratieve talent en kennis van HR ervoor dat Viscon dé werkgever van de Hoeksche Waard is.

Wat ga je doen?

Als HR Administrator ben je verantwoordelijk voor het verwerken van alle in- door- en uitstroom in onze organisatie. Dat betekent bijvoorbeeld dat je:

• contracten maakt
• nieuwe medewerkers invoert in ons HR systeem ADP
• ouderschapsverlof verwerkt in de salarisadministratie en met het UWV
• de aanmelding bij het pensioenfonds en de arbeidsongeschiktheidsverzekering verzorgt
• en het personeelsdossier aanlegt.

Binnen Viscon is echter nog veel meer te doen en we zijn flexibel om de rest van je takenpakket in overleg samen te stellen. Vind je het leuk om:

• opleidingen te organiseren
• een rol te spelen binnen verzuim of
• wagenparkbeheer te doen, het kan allemaal.

Omdat je met iedere medewerker van doen hebt en jij van iedereen de loonstroken publiceert, weet iedereen wie je bent. Dat betekent dat je naast de administratieve taken ook regelmatig contact hebt met al je collega’s in de organisatie.

Hoe ziet het team eruit?

Je wordt onderdeel van ons HR-team, dat bestaat uit onze HR Manager Dirk, Sanne de HR Adviseur, Carolien de Recruiter en onze stagiaire Evi. Deze functie is ter vervanging van onze vorige HR Administrator, die na 33 jaar met pensioen is gegaan. Je wordt ingewerkt door onze interim HR Administrator, die zorgt voor een soepele overdracht zodat jij je snel thuis voelt in je nieuwe rol.

Wat kunnen we je bieden?

Bij Viscon werk je in een innovatieve en groeiende organisatie die wereldwijd impact maakt met slimme technologische oplossingen. Wij zorgen goed voor onze medewerkers en bieden jou:

• · Bruto maandsalaris tot € 4.500 per maand exclusief 8% vakantietoeslag (o.b.v. 40 uur).
• · 29+ vrije dagen, volledige reiskosten- (ook de kiltunnel) en thuiswerkvergoeding.
• · Persoonlijk budget duurzame inzetbaarheid a € 500,- per jaar.
• · En een gewoon goede pensioenregeling (4% eigen bijdrage).

Daarnaast bieden wij je ook nog:

• Afwisselende functie binnen een financieel gezonde, internationaal groeiende organisatie.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
• Een werkomgeving waar teamwork, innovatie en plezier hand in hand gaan.
• Een hybride werkmodel, met de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken.
• Laptop en telefoon.
• Wij stimuleren gezond leven: fruit op kantoor, belastingvoordeel op de fietsregeling en korting sportschoolabonnement.
• Met collega’s lunchwandelen over de dijk, gezellige vrijmibo’s en leuke uitjes met onze actieve personeelsvereniging.

Wat vragen we van je?

• Aantoonbaar MBO 4 werk- en denkniveau
• Minimaal 3 jaar ervaring met het voeren van de salaris- en personeelsadministratie
• Ervaring en affiniteit met HR-systemen
• Nauwkeurig, gestructureerd en integer.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal en daarnaast basis communicatie in de Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk.

Waarom je deze functie juist bij Viscon uit wil voeren?

Bij Viscon Group zijn we niet alleen gepassioneerd door technologische innovaties in agro- en foodprocessen, maar ook door de positieve impact die deze innovaties hebben op onze wereld en gezondheid. Door onze geavanceerde machines, software en geïntegreerde oplossingen maken we het mogelijk om op een duurzamere en efficiëntere manier gezond vers voedsel, bloemen en planten te produceren en te distribueren.

Onze technologische oplossingen dragen bij aan het verminderen van voedselverspilling, het verhogen van de voedselkwaliteit en het optimaliseren van de productieprocessen. Door het gebruik van innovatieve technologieën streven we ernaar om agrarische processen niet alleen rendabeler en schaalbaarder te maken, maar ook om de impact op het milieu te verminderen en de gezondheid van mensen te verbeteren.

Bij Viscon Groep geloven we dat technologie de kracht heeft om de wereld te veranderen en een positieve bijdrage te leveren aan de gezondheid en het welzijn van mensen. Daarom blijven we ons inzetten voor het ontwikkelen van baanbrekende innovaties die niet alleen onze klanten, maar ook de samenleving als geheel ten goede komen.

Hoe ziet de sollicitatieprocedure eruit?

• Solliciteer via de onderstaande button, middels CV en motivatiebrief.
• Eerste screening op basis van CV en aanvullende informatie.
• Telefonische intake, door onze Recruiter.
• Kennismaking op kantoor.
• Hierna checken we de referenties.
• Tweede gesprek en kennismaking met ons leuke HR team!
• Hierna zal een aanbieding volgen en zorgen wij voor een vliegende start!

Ben jij klaar om je carrière voort te zetten bij Viscon? We kijken uit naar je sollicitatie!