Vacature Junior Mechanical Engineer

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Eindhoven.

Dit bedrijf is een toonaangevend ingenieurs- en adviesbureau dat zich richt op het creëren van een toekomstbestendige industrie. Gevestigd in Eindhoven, ondersteunt deze organisatie industriële klanten bij het verduurzamen en minimaliseren van hun impact op de omgeving. Het team van engineers en consultants werkt aan diverse projecten in sectoren zoals de olie en gas, voedingsmiddelenindustrie en chemie. Innovatie en digitalisering staan centraal in hun aanpak, waardoor ze in staat zijn om de ambities van hun klanten waar te maken. Dit bedrijf biedt een dynamische werkomgeving waar persoonlijke ontwikkeling en vitaliteit hoog in het vaandel staan. Met een uitgebreid vitaliteitsprogramma en mogelijkheden voor opleidingen en coaching, stimuleert deze organisatie haar medewerkers om zich continu te ontwikkelen. De locatie in Eindhoven biedt een inspirerende omgeving voor professionals die willen bijdragen aan een duurzame toekomst.

Wil jij in regio Eindhoven tot €3.300 verdienen als Junior Mechanical Engineer? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

Als Junior Mechanical Engineer ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen van multidisciplinaire projectteams.

• Je definieert apparatuur specificaties en lay-outs.
• Je werkt samen met klanten en collega's van andere disciplines.
• Je maakt werkpakketten voor aanbesteding en voert technische bid evaluaties uit.
• Je biedt technische ondersteuning tijdens de bouw.
• Je gebruikt slimme engineeringstools zoals Comos en Plant 3D.

Functie-eisen:

• Hbo of wo diploma in Werktuigbouwkunde of Industrial Engineering.
• Relevante stage-ervaring in mechanical engineering.
• Kennis van 3D en andere slimme engineeringtools is een pré.
• Bekend met GMP, EHEDG en voedselveiligheidsregels.
• Loyaal, flexibel en proactief.
• Klantgericht en streeft naar het beste resultaat.
• Vloeiend in Nederlands en Engels.

Wij bieden:

• Maandelijkse brutobeloning tussen €2.900 en €3.300, afhankelijk van kennis en ervaring.
• 29 verlofdagen met de optie om dagen te kopen of verkopen.
• Bonusregeling gebaseerd op persoonlijke ontwikkeling en bedrijfsresultaten.
• Pensioenregeling met veel ruimte voor persoonlijke wensen.
• Vitaliteitsprogramma inclusief fietsregeling en fitnessregeling.