Rungis B.V.

<h2>Medewerker Goederenontvangst (38 uur)</h2>
Ter uitbreiding van ons enthousiaste team zijn wij op zoek naar een betrouwbare, enthousiaste en leuke collega! Heb jij passie voor onze mooie AGF-producten en vind je het leuk om in ons magazijn goederen te ontvangen en in te ruimen, solliciteer dan nu!
<h3>Wij zijn Rungis!</h3>
Rungis is met zo’n 170 collega’s al ruim 30 jaar dé groente- en fruitspecialist voor de Nederlandse restaurants en foodprofessionals. We hebben een eigen snijkeuken die wij onze “Mise en Place keuken” noemen en een eigen bio-lijn. De beste prijs/kwaliteit en altijd met een verhaal, dat is wat ons uniek maakt!
<h3>Wat ga je doen?</h3>
Je ontvangt onze mooie producten van diverse leveranciers, voert controles uit, checkt de kwaliteit en helpt mee alles in te ruimen in ons magazijn. Je houdt van fysiek werk, werkt secuur en draait je hand niet om voor een goede communicatie met onze afdeling inkoop en logistiek.
Tijdens jouw welverdiende pauze kan je, onder het genot van een kop koffie, een stuk fruit even bijpraten in onze gezellige kantine. Vervolgens komen er weer nieuwe leveranciers aan en ga je weer fris en fruitig verder na deze vitamineboost. Dat is Rungis!
<h3>Wat wij vragen</h3>
<ul>
 <li>Je spreekt goed Nederlands;</li>
 <li>Je bent secuur, enthousiast en flexibel;</li>
 <li>Je kunt goed alleen werken én in een team;</li>
 <li>Ervaring in AGF en/of fysiek werk gedaan in een magazijn zijn een absolute pré;</li>
 <li>Je hebt geen probleem met werken in een koude ruimte, je loopt jezelf overigens vanzelf warm;</li>
 <li>Net als bij de rest van het team, staat kwaliteit bij jou voorop;</li>
 <li>Je bent op zaterdagen beschikbaar, 2 zaterdagen per maand</li>
 <li>Je bent in het bezit van een heftruck certificaat</li>
</ul>
<h3>Wat wij bieden</h3>
<ul>
 <li>Een professionele, gedreven, plezierige en vooral familiaire werksfeer;</li>
 <li>Een afwisselende en flexibele baan;</li>
 <li>Een mooie positie in de AGF keten bij een unieke organisatie;</li>
 <li>Een vitamineboost wanneer jij wilt in de kantine &amp; korting op al onze producten.</li>
</ul>

Full-time

Logistiek Medewerker

De Beren - Tilburg

Fulltime &amp; Parttime (16,20,24,28 of 32 uur in de week)
In ons restaurant draait alles om beleving, smaak en sfeer; het gaat om het creëren van onvergetelijke culinaire ervaringen voor onze gasten. Als zelfstandig werkend kok veras jij onze gasten met de heerlijkste gerechten. Wil jij het onze gasten blijven verrassen? Join us en maak het verschil!
Wat bieden wij jou?
<ul>
 <li>Flexibele werktijden  om jouw vrije tijd en werk in balans te houden;</li>
 <li>Een aantrekkelijk salaris op basis van ons eigen loon- en functiehuis dat jouw inzet en toewijding beloont;</li>
 <li>Aandacht voor persoonlijke ontwikkeling via onze De Beren Academy, De Beren opleiding, trainingen, persoonlijke coaching en ontwikkelgesprekken;</li>
 <li>Doorgroeimogelijkheden door middel van loopbaanpaden binnen De Beren;</li>
 <li>Een bruisende werksfeer waar je werkt met de allerleukste Beren collega's die van elke dag een feestje maken;</li>
 <li>Korting in al onze restaurants en bij diverse winkels via Benefits at Work!</li>
 <li>Het De Beren Prijzenspektakel waar jij ieder kwartaal kans maakt op te gekke prijzen, op basis van jouw inzet en toewijding binnen De Beren.</li>
</ul>
Wie ben jij?
<ul>
 <li>Je bent enthousiast, gemotiveerd en houdt van uitdagingen;</li>
 <li>Je blijft kalm en communiceert effectief, zelfs tijdens de drukste momenten;</li>
 <li>Je werkt nauwkeurig, geordend en hecht veel waarde aan hygiëne;</li>
 <li>Een horecaopleiding en/of ervaring in de keuken is fijn.</li>
</ul>
Wat ga je doen?
<ul>
 <li>Het bereiden en serveren van de diverse gerechten;</li>
 <li>Het voorbereiden en klaarzetten van de mise-en-place voor die dag;</li>
 <li>Helpen bij het opruimen van de binnengekomen bestellingen;</li>
 <li>Het schoon en hygiënisch houden van de werkplek, ook na werktijd;</li>
 <li>Jouw missie? Samen met het team een onvergetelijke Berenbeleving bezorgen aan onze gasten door de beste kwaliteit te leveren.</li>
</ul>
Solliciteren?
Wil jij deel uitmaken van ons team en samen zorgen voor tevreden gasten? Solliciteer dan snel via het sollicitatieformulier! Heb je nog vragen over deze vacature? Neem gerust contact met ons op via Tilburgrestaurant@beren.nl of bel ons op 0135820344.

Part-time

Zelfstandig werkend kok

Ekris BMW Veenendaal

Als 1e Autotechnicus bij Ekris Veenendaal zorg jij er samen met jouw team voor dat er een uitstekende prestatie wordt neergezet op het gebied van onderhoud, reparatie, diagnose stellen en service verlenen aan de klant. Daarvoor wordt jij door de BMW en MINI Training Academy op de hoogte gehouden van de continue veranderende techniek binnen de Automotive. Een groot deel van je werk bestaat uit onderhoud- en reparatiewerkzaamheden, maar ook de complexe reparaties pak jij met beide handen aan. Dit ben jij Jij bent gemotiveerd, collegiaal en klantgericht. Daarnaast heb je een efficiënte aanpak en kennis van de benodigde onderdelen en gereedschappen. Werken bij Ekris BMW Veenendaal Bij Ekris BMW Veenendaal zoeken wij een: 1e Autotechnicus Wat breng je mee <ul> <li>Een afgeronde opleiding tot Autotechnicus</li> <li>Enkele jaren werkervaring in een soortgelijke functie</li> <li>Flexibele, klantgerichte en zeer kwaliteit gerichte werkinstelling</li> <li>Woonachtig in de omgeving Veenendaal</li></ul> Dit krijg je <ul> <li>Werken voor een mooi en technisch innovatief merk</li> <li>Een leuk team met enthousiaste en ambitieuze collega’s</li> <li>Een salaris tussen de €2850 en €4250 met uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals korting op aankopen, korting op sport abonnement en fietsregeling.</li></ul>

1e Autotechnicus

Dit ga je doen Als diagnosetechnicus bij Ekris BMW en MINI in Veenendaal zorg jij er samen met jouw team voor dat er een uitstekende prestatie wordt neergezet op het gebied van onderhoud, reparatie, diagnose stellen en service verlenen aan de klant. Daarvoor wordt jij door de BMW en MINI Training Academy op de hoogte gehouden van de continue veranderende techniek binnen de Automotive. Een groot deel van je werk bestaat uit onderhoud- en reparatiewerkzaamheden, maar ook de complexe reparaties pak jij met beide handen aan. Dit ben jij Jij bent gemotiveerd, collegiaal en klantgericht. Daarnaast heb je een efficiënte aanpak en kennis van de benodigde onderdelen en gereedschappen. Werken bij Ekris BMW Veenendaal Bij Ekris BMW en MINI Veenendaal zoeken wij een: Diagnosetechnicus Wat breng je mee <ul> <li>Een afgeronde opleiding tot autotechnicus of diagnosetechnicus MBO niveau 4</li> <li>Enkele jaren ervaring in reparatie en onderhoud aan personenauto 's</li> <li>Klantvriendelijke en zeer kwaliteit gerichte werkinstelling</li> <li>In bezit van rijbewijs B</li> <li>Woonachtig in de regio Veenendaal</li></ul> Dit krijg je <ul> <li>Werken voor een mooi en technisch innovatief merk</li> <li>Werkplaats is op zaterdag beschikbaar om aan een eigen auto te sleutelen</li> <li>Doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie</li> <li>Interne en externe trainingen en cursussen, onder andere via de BMW en MINI</li> <li>Training Academy</li> <li>Een salaris tussen de €3200 en €4500 obv 38 uur afhankelijk van leeftijd en ervaring.</li> <li>Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals reiskostenvergoeding, personeelskorting, voordeel op je fitness abonnement, collectieve zorgverzekering, fietsplan en volop ruimte voor opleiding en ontwikkeling!</li></ul>

Diagnosetechnicus

Pouw Zwolle Volkswagen

Wil jij als eerste werken met de nieuwste modellen van Volkswagen, Audi, CUPRA en Škoda? En vind je het mooi om auto's tot in de puntjes af te leveren? Dan hebben wij een mooie plek voor je. Als Aflevermonteur bij Pouw Zwolle zorg jij ervoor dat iedere nieuwe en gebruikte auto perfect klaarstaat voor aflevering. Dankzij jouw oog voor detail en passie voor autotechniek stapt iedere klant met een goed gevoel in zijn nieuwe auto. Dit ga je doen Je zorgt ervoor dat auto's technisch én optisch helemaal klaar zijn voor aflevering. Je werkt aan de nieuwste modellen, maar ook aan jong gebruikte auto's die klaar worden gemaakt voor hun nieuwe eigenaar. Jij: <ul> <li>Voert afleverbeurten en APK's uit</li> <li>Monteert accessoires en voert klantspecifieke aanpassingen uit</li> <li>Controleert auto's zorgvuldig voordat ze worden afgeleverd</li> <li>Werkt samen met serviceadviseurs en monteurs om het afleverproces soepel te laten verlopen</li></ul> Je komt terecht in een hecht team met twee serviceadviseurs en zeven monteurs. Samen zorgen jullie ervoor dat iedere auto perfect de deur uitgaat. Dit ben jij Je krijgt energie van auto's die tot in de puntjes zijn afgewerkt. Je werkt nauwkeurig, denkt in oplossingen en vindt het belangrijk dat een klant zijn nieuwe auto in perfecte staat ontvangt. Je werkt zelfstandig, maar bent ook een fijne collega die graag samenwerkt. Ga samen met ons vooruit! Bij Pouw Zwolle werk je in een moderne werkplaats waar kwaliteit, samenwerking en klanttevredenheid centraal staan. Samen met een betrokken team zorg je ervoor dat iedere auto perfect wordt afgeleverd en iedere klant met een glimlach wegrijdt. Pouw is officieel dealer van Volkswagen, Audi, SEAT, Škoda, CUPRA en Volkswagen Bedrijfswagens. Met 11 vestigingen en ruim 550 collega's bouwen we iedere dag aan vooruitgang. Wat breng je mee <ul> <li>Een afgeronde opleiding tot 1e Autotechnicus</li> <li>Ervaring als automonteur</li> <li>Rijbewijs B</li></ul> Passend salaris Je krijgt een aantrekkelijk maandsalaris, passend bij jouw kennis en ervaring. Vakantietoeslag en vrije dagen Daarnaast ontvang je 8% vakantietoeslag én 24 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband. Ook ben je op 5 mei vrij. Reiskostenvergoeding Je krijgt een reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer, vanaf 10 kilometer enkele reis (maximaal 40 km). Fijne extra arbeidsvoorwaarden Zoals tot 50% korting op onderhoud en extra voordeel bij het kopen en private leasen van een auto. Verder profiteer je van korting op je fitnessabonnement, deelname aan het Fietsplan of Lease a Bike, pensioenopbouw via PMT en een collectieve zorgverzekering. Moderne werkplaats Je werkt met de nieuwste modellen, professioneel gereedschap en moderne apparatuur in een goed uitgeruste werkplaats. Ruimte om jezelf te ontwikkelen Via de Pon Academy en onze interne bedrijfstrainers blijf je jezelf ontwikkelen en werk je continu met de nieuwste technieken. Een warm welkom Je eerste weken staan in het teken van een fijne onboarding. Je leert de organisatie kennen en maakt kennis met je nieuwe collega's.

Aflevermonteur

Zorggroep Noorderboog - Meppel

<h2>Manager Huisvesting, Vastgoed en Facilitaire dienst</h2>
Wil jij een sleutelrol spelen in het creëren van een toekomstbestendige zorgomgeving? Bij Noorderboog krijg je als Manager Huisvesting, Vastgoed en Facilitaire Dienst de kans om sturing te geven aan de ontwikkeling van onze gebouwen, voorzieningen en dienstverlening, en zo bij te dragen aan duurzame zorg voor ouderen en chronisch zieken. Een strategische functie met impact, waarbij visie, leiderschap en verbinding samenkomen.
<ul>
 <li>Locatie Werkhorst, Meppel</li>
 <li>Dienstverband Onbepaalde tijd</li>
 <li>Sluitingsdatum 30 augustus 2026</li>
 <li>Salarisindicatie FWG70 €6.171,02 - €8.660,67</li>
 <li>Functie Manager Dienstverlening</li>
 <li>Functiegebied Staf/ondersteuning</li>
 <li>Opleidingsniveau Academisch</li>
 <li>Uren per week 36</li>
</ul>
<h3>Welkom bij het team</h3>
Noorderboog ondersteunt en verzorgt kwetsbare ouderen en chronisch zieken in Zuidwest-Drenthe en Noordwest-Overijssel. Dagelijks zetten onze medewerkers zich in voor passende zorg, behandeling, welzijn en wonen. Daarbij geloven wij dat goede zorg alleen mogelijk is wanneer de randvoorwaarden uitstekend zijn georganiseerd.
Professionele huisvesting, toekomstbestendig vastgoed, betrouwbare facilitaire dienstverlening, effectieve inkoop, duurzaamheid en goed onderhouden gebouwen vormen een belangrijk fundament onder onze zorgverlening. Om deze basis verder te versterken zoeken wij een Manager Huisvesting, Vastgoed en Facilitaire Dienst.
<h3>Werk om trots op te zijn</h3>
Als Manager van deze afdelingen ben je verantwoordelijk voor de vakgebieden huisvesting, vastgoed, facilitair, techniek, receptie en inkoop. Je beheert een portefeuille bestaande uit 13 locaties en 17 gebouwen. Je kijkt niet alleen naar de dagelijkse praktijk, maar ook naar de keuzes die nodig zijn om de organisatie goed voor te bereiden op de toekomst. Je volgt maatschappelijke ontwikkelingen, veranderingen in wet- en regelgeving en trends binnen de zorg- en vastgoedsector en vertaalt deze naar keuzes voor Noorderboog. Je bent lid van het managementteam en een belangrijke sparringpartner van de bestuurder. Daarnaast geef je direct leiding aan circa 78 enthousiaste en bevlogen medewerkers. Je treedt op als duurzaamheidscoördinator voor Noorderboog.
De afgelopen periode heeft Noorderboog kritisch gekeken naar de inrichting van haar managementstructuur. De focus ligt nu volledig op huisvesting, vastgoed en facilitaire dienstverlening. Hierdoor ontstaat ruimte om de vraagstukken binnen deze vakgebieden toekomstgericht vorm te geven en de bestuurder en het managementteam vanuit inhoudelijke expertise te adviseren. Deze keuze past bij de ontwikkelingen waar Noorderboog de komende jaren voor staat en vragen om gerichte aandacht, visie en leiderschap.
Noorderboog kenmerkt zich door een combinatie van professionaliteit, betrokkenheid en nuchterheid. We zijn een organisatie met korte lijnen, waar mensen elkaar kennen en goed weten te vinden. We zijn ervan overtuigd dat duurzame verandering niet ontstaat vanuit omvangrijke programma’s, uitgebreide beleidsstukken of veranderingen die van bovenaf worden opgelegd. Ontwikkeling ontstaat bij ons vooral vanuit de organisatie zelf: door professionals die samenwerken, verantwoordelijkheid nemen en gezamenlijk zoeken naar wat nodig is voor cliënten, collega’s en de toekomst van Noorderboog.
Dat betekent niet dat we zonder visie werken. Juist bij complexe vraagstukken rondom vastgoed, huisvesting en dienstverlening zijn richting, analyse en keuzes essentieel. We zetten zaken op papier wanneer dat waarde toevoegt en helpt om keuzes te onderbouwen. Daarbij houden we oog voor wat in de praktijk werkt en aansluit bij de organisatie.
Voor jou als manager betekent dit dat je niet alleen wordt gevraagd om plannen te maken, maar vooral om mensen mee te nemen, verbinding te leggen en vanuit visie beweging te creëren. Je krijgt de ruimte om te bouwen aan duurzame oplossingen, samen met collega’s voor wie eigenaarschap en vakmanschap vanzelfsprekend zijn.
<h3>Zijn we een match?</h3>
Wij zoeken een ervaren manager die visie koppelt aan executiekracht en zich thuis voelt in een complexe maatschappelijke organisatie.
<ul>
 <li>Een afgeronde universitaire opleiding, bijvoorbeeld in Bedrijfskunde, Vastgoed, Real Estate, 
Technische Bedrijfskunde of een vergelijkbare richting.</li>
 <li>Academisch werk- en denkniveau.</li>
 <li>Ruime ervaring in een eindverantwoordelijke managementfunctie binnen vastgoed, 
huisvesting, facilitaire dienstverlening of een vergelijkbaar werkveld.</li>
 <li>Ervaring met advisering van bestuur, directie of managementteam.</li>
 <li>Ervaring met investeringsvraagstukken, businesscases en meerjarige vastgoed- en huisvestingsvraagstukken.</li>
 <li>Sterk analytisch en conceptueel denkvermogen.</li>
 <li>Bestuurlijke sensitiviteit en het vermogen complexe belangen af te wegen en te verbinden.</li>
 <li>Uitstekende advies-, communicatie- en onderhandelingsvaardigheden.</li>
 <li>Een leiderschapsstijl die richting geeft, eigenaarschap stimuleert en professionals in hun kracht zet.</li>
</ul>
<h3>Dit krijg je van ons</h3>
Wij zorgen goed voor jou! Wat kun je verwachten als je bij ons komt werken:
<ul>
 <li>Direct een vast contract;</li>
 <li>Inschaling op basis van opleiding en ervaring in FWG 70 van de cao VVT, met een mooi salaris van € 6.138,90 tot € 8.367,80 bruto per maand op basis van 36 uur per week;</li>
 <li>Ruim 29 vakantiedagen bij een 36-urige werkweek, vakantiegeld van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%, waarbij je de mogelijkheid hebt een bruto deel hiervan uit te ruilen voor extra netto reiskosten;</li>
 <li>Een goed pensioen via PFZW met een werkgeversbijdrage van 50% van de premie.</li>
</ul>
Bij voldoende kandidaten bestaat de kans dat de vacature eerder van de website gaat.
Een belangrijke voorwaarde om bij ons in dienst te komen, is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Daarnaast behoren een assessment en het inwinnen van referenties tot de aanstellingsprocedure.
Wil je aanvullende informatie over de vacature en de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Erwin Duits, bestuurder, op telefoonnummer 0522 - 49 84 98.

Manager Huisvesting, Vastgoed en Facilitaire dienst

<h2>Leerling Verzorgende IG – BBL/PLR</h2>
Wij zijn op zoek naar enthousiaste leerlingen, die zich via een opleiding willen ontwikkelen in de zorg. Je hoeft hiervoor geen achtergrond te hebben in de zorg. Je kunt er op elke leeftijd mee beginnen en of je nu kapper, bloemist, bankmedewerker of in de bouw werkt; het is altijd mogelijk om je om te scholen. Wat voor ons telt is dat jij een zorghart hebt. En mogelijk kunnen wij deze samen sneller laten kloppen!
Werken in de zorg is leuk. Geen dag is hetzelfde. Als Verzorgende IG voer je verschillende taken uit. Onder de taken van een Verzorgende IG vallen het helpen met handelingen rond persoonlijke hygiëne van de cliënt (wassen, douchen, tanden poetsen), het verrichten van dagelijkse bezigheden (aankleden, eten, in en uit bed komen) en verpleegtechnische taken zoals het verzorgen van wonden, het geven van injecties en het toedienen van medicijnen. Ook het schrijven van rapporten en communicatie met familie horen bij het takenpakket. Als Verzorgende IG verricht je dus verzorgende, verpleegtechnische en begeleidende taken bij cliënten. Goed contact met de cliënt en de mantelzorgers is erg belangrijk.
Cliënten zijn dankbaar. Ze laten je vaak weten dat je werkzaamheden belangrijk voor ze zijn. Bovendien werk je bij Noorderboog in een team met fijne collega’s. Samen zorgen we ervoor dat onze cliënten zich prettig voelen en dat ze de juiste zorg ontvangen. Je gaat daardoor met plezier naar je werk, iedere dag weer. Jouw hart gaat sneller kloppen bij de gedachte dat je er echt toe doet in jouw werk.
<h3>Welkom bij het team</h3>
Het werkgebied van Noorderboog ligt binnen Zuidwest-Drenthe en Noordwest-Overijssel, met als kerngemeenten Meppel, De Wolden, Westerveld en Steenwijkerland.
Je wordt Noorderboog-breed opgeleid: tijdens de opleiding werk je in ieder geval op 2 locaties. Op deze manier doe je zo breed mogelijk ervaring op. We laten je in de praktijk kennismaken met de verschillende doelgroepen (psychogeriatrie en somatiek) binnen de ouderenzorg, zodat je zelf kunt ervaren met welke doelgroep je de meeste affiniteit hebt.
<h3>Werk om trots op te zijn</h3>
Noorderboog is een erkend leerbedrijf
Noorderboog is door de Samenwerkingsorganisatie Beroepsonderwijs Bedrijfsleven (SBB) erkend als leerbedrijf. Als MBO-student dien je het praktijkgedeelte van je opleiding te volgen bij een erkend leerbedrijf. Geen probleem dus, je bent welkom bij Noorderboog.
Werken en leren
Werken en leren kan bij Noorderboog via 2 opleidingsvarianten;
<ul>
 <li>De reguliere BBL-route</li>
 <li>De praktijkleerroute (PLR)</li>
</ul>
Bij deze opleidingsvariant krijg je 1 dag in de week les binnen Noorderboog, verzorgd door docenten van Drenthe College en Deltion College. De adviseurs praktijkleren van Noorderboog zijn ook op de lesdag aanwezig voor studenten- en docentenvragen. Regelmatig verzorgen medewerkers van Noorderboog gastlessen om expertise over te brengen en je kennis als verzorgende te vergroten. Kenmerkend voor de praktijkleerroute is dat je als student in een klas zit met Noorderboog-studenten die dezelfde route volgen, maar je doorloopt wel je eigen leertraject. De praktijk is namelijk leidend en op basis van jouw individuele leervragen vanuit die praktijk ga je je verdiepen in de theorie. Dit maakt deze route flexibel, je hebt eigen regie in je opleiding en je kunt hiermee de leerroute versnellen.Het is wel belangrijk dat je als student goed kan plannen, gestructureerd bent en proactief met je studie aan de slag gaat. Iedere maand is het mogelijk om te starten met deze opleiding.
De reguliere BBL route (BBL)
Bij deze opleidingsvariant ga je 1 dag in de week naar school en wordt de theorie gestructureerd volgens het lesprogramma aangeboden. Je zit met studenten van meerdere zorgorganisaties in de klas. In februari en september is het mogelijk om te starten met deze opleiding.
++Voor beide opleidingsvarianten geldt:++
Het zijn beide leerwerkroutes, leren door te doen. Tijdens het leerwerktraject word je ondersteund door je medestudenten, werkbegeleiders, docenten en adviseurs praktijkleren. Als je solliciteert naar een leerwerkplek verzorgende IG kijken wij in overleg met jou welke opleidingsvariant (PLR of BBL) het beste bij jou past.
<h3>Zijn we een match?</h3>
<ul>
 <li>Je beschikt over minimaal een VMBO-K diploma, MAVO diploma of een MBO niveau 2 diploma</li>
 <li>Je hebt een hart voor ouderen: je hebt goede sociale vaardigheden: invoelend vermogen, verantwoordelijkheidsgevoel en een gemotiveerde en flexibele houding.</li>
 <li>Je bent mondeling en schriftelijk communicatief vaardig.</li>
 <li>Je bezit digitale vaardigheden op basisniveau.</li>
 <li>Je bent bereid om wisselende diensten te draaien. Hou er rekening mee dat werken in de zorg betekent dat je ook werkt in de avonden, weekenden, op feestdagen en tijdens schoolvakanties. Later in je leerproces werk je ook in de nachten.</li>
 <li>Je bent verantwoordelijk voor je eigen leerproces; je bent leergierig en nieuwsgierig, kritisch en durft vragen te stellen.</li>
 <li>Je bent bereid om te investeren in het werken en leren. Dit betekent dat je minimaal 28-30 uur per week bezig bent met het werken in de praktijk, school, en zelfstudie.</li>
</ul>
<h3>Dit krijg je van ons</h3>
<ul>
 <li>Een leuke uitdagende baan waarbij je de kans krijgt om een opleiding te volgen;</li>
 <li>De opleidingskosten worden vergoed door Noorderboog;</li>
 <li>Een leerarbeidsovereenkomst voor 2 jaar. (Praktijkuren in overleg);</li>
 <li>Lestijd is 8 uur per week, waarvan 7 uur lestijd wordt vergoed;</li>
 <li>Baangarantie: een vaste aanstelling op één van de locaties na diplomering;</li>
 <li>Een goed leerklimaat;</li>
 <li>Begeleiding door werkbegeleiders en door de adviseur praktijkleren;</li>
 <li>De arbeidsvoorwaarden zijn conform CAO VVT, zoals korting op je aanvullende zorgverzekering, 8% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering, pensioenregeling en een onregelmatigheidstoeslag. Als leerling verzorgende IG ontvang je bij een Fulltime aanstelling een salaris van 2.573,47 ( FWG 35, Zij-instroomperiodiek conform de cao VVT)</li>
</ul>
Meer weten? 
Wil je aanvullende informatie neem dan (maandag t/m donderdag) contact op met een van de adviseurs praktijkleren, Tanja Spijkstra 06 – 83 50 53 88 of Miranda van der Gaag-Voorneveld 06 – 51 42 45 23.
Contact 
(0522) 498 498 lerenenontwikkelen@noorderboog.nl (voor vragen over werken en leren)
Tijd voor een kennismaking? 
Wil je in aanmerking komen voor een leerwerkplek? Stuur dan je sollicitatie in!
Een belangrijke voorwaarde om bij ons in dienst te komen, is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Ook het inwinnen van referenties en het afnemen van een ontwikkeltest (GIA) behoren tot de aanstellingsprocedure.

Leerling Verzorgende IG – BBL/PLR

<h2>Verzorgende IG op één van onze locaties</h2>
Ben jij die betrokken verzorgende IG die graag zorg biedt zoals jij die zelf ook zou willen ontvangen, namelijk warm, persoonlijk, liefdevol en met respect? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Voor diverse locaties zijn we op zoek naar verzorgenden IG.
In deze functie geef je steun en verzorging aan mensen die zichzelf niet of moeilijk kunnen redden. Daar hoort ook bij dat je medicatie moet kunnen toedienen en bepaalde medische handelingen moet kunnen verrichten. Naast de medische kant is er ook de menselijke maat. Zoals gezellig over koetjes en kalfjes keuvelen met een bewoner of troost bieden door een arm om de schouders te leggen. Hier leveren wij zorg zoals jij die zelf ook zou willen ontvangen: warm, persoonlijk, liefdevol en met respect. Waarbij wij iedereen in zijn of haar waarde laten en mensen de gelegenheid geven om zoveel mogelijk de regie over hun leven te voeren.
<h3>Welkom bij het team</h3>
Noorderboog ondersteunt en verzorgt kwetsbare ouderen en chronisch zieken in de regio Zuidwest-Drenthe en Noordwest-Overijssel die behoefte hebben aan preventie, welzijn, wonen, verzorging, verpleging en behandeling. Dit doen we met ons brede aanbod in diensten: van ondersteunende zorg tot medisch advies. Onze diverse woonvormen zijn een verbindende schakel tussen het ziekenhuis, de eerste lijn en haar diensten.
Met onze 1.850 professionals en 1.150 betrokken vrijwilligers bieden wij specialistische zorg en helpen wij onze ouderen op de 15 verschillende locaties in de regio. Om dit waar te maken moedigen wij onze medewerkers aan om zichzelf te blijven ontplooien, zodat we gezamenlijk vooruitgaan in innovatie en in de kwaliteit van zorg. Noorderboog heeft als grootste aanbieder van diensten voor kwetsbare ouderen en chronisch zieken en als grootste werkgever in de regio een belangrijke maatschappelijke rol.
Dit alles doen we vanuit onze visie “iedereen is van betekenis en doet ertoe”. Dit geldt voor onze cliënten en voor onze medewerkers. Zo zoeken we samen naar verbinding en deskundigheid met en voor elkaar.
Onze locaties hebben ieder hun eigen specifieke karakter wat het zo bijzonder of leuk maakt om daar te werken. 
Wist je bijvoorbeeld dat onze zorgmedewerkers overal uniformjasjes dragen, behalve in De Schiphorst? Daar is het een bewuste keuze om in eigen kleding te werken. Waar voel jij je thuis? Dat is een belangrijke factor voor werkplezier. Wil jij alvast een (deel van) je nieuwe collega's zien, kennismaken met onze locaties en een virtueel kijkje binnen nemen, bezoek dan de volgende pagina: https://werkenbij.noorderboog.nl/vacatures/verzorgende-ig-op-een-van-onze-locaties/
<h3>Werk om trots op te zijn</h3>
Zorg verlenen op één van onze locaties doe je in een team van zorgprofessionals. Welke zorg jouw bewoners nodig hebben, staat in het zorgplan. De aard en omvang van de zorg verschilt per bewoner. Niemand is hetzelfde en dat is wat jouw werk ook afwisselend maakt. Valt je iets bijzonders op aan het gedrag van een bewoner? Dan bespreek je dat met je team en/of eerstelijns hulpverleners. 
Zorg verlenen bij Noorderboog is teamwork. Je staat er nooit alleen voor. Kom je er even niet uit? Bespreek het dan met één van je collega’s.
<h3>Zijn we een match?</h3>
<ul>
 <li>Je hebt het diploma verzorgende IG (niveau 3);</li>
 <li>Je bent bereid om alle voorkomende diensten te draaien;</li>
 <li>Je hebt kennis van sociale-, psychische- en lichamelijke ziekteverschijnselen en de daaraan verbonden zorgbehoeften;</li>
 <li>Je bent communicatief sterk, staat stevig in je schoenen en beschikt over een probleemoplossend vermogen</li>
 <li>Je hebt geduld, tact, respect en bent integer, servicegericht en hulpvaardig;</li>
 <li>Je bent een doorzetter en kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken.</li>
</ul>
<h3>Dit krijg je van ons</h3>
Wij zorgen goed voor jou! Wat kun je verwachten als je bij ons komt werken:
• Direct een vast contract; 
• Inschaling op basis van opleiding en ervaring in FWG 35 van de cao VVT, met een mooi salaris van €2.573,47 tot €3.471,46 bruto per maand op basis van 36 uur per week; 
• Ruim 29 vakantiedagen bij een 36-urige werkweek, vakantiegeld van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%, waarbij je de mogelijkheid hebt een bruto deel hiervan uit te ruilen voor extra netto reiskosten; 
• Een goed pensioen via PFZW met een werkgeversbijdrage van 50% van de premie; 
• Korting op je collectieve zorg- en schadeverzekeringen, sportschoolabonnement, mobiele telefoon, laptop of fiets met belastingvoordeel via FiscFree; 
• Leuke kortingen op dagjes uit, mode en elektronica van bekende winkels zoals Bol.com, Hema en meer; 
• Toegang tot LifeCheck, hiermee kun je gratis gebruik maken van meerdere online diensten in relatie tot jouw fysieke en mentale gezondheid; 
• Je komt te werken in een leergierige organisatie gericht op samenwerking, waar je wordt aangemoedigd om jezelf te ontplooien tot de persoon die je wilt zijn. Daarbij krijg je de mogelijkheid om o.a. via GoodHabitz trainingen, cursussen en opleidingen te volgen om je verder te ontwikkelen in je functie.
Een belangrijke voorwaarde om bij ons in dienst te komen, is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Ook het natrekken van referenties behoort bij de aanstellingsprocedure.
Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geplaatst. Bij geschiktheid heeft de interne kandidaat voorrang.

Verzorgende IG op één van onze locaties

<h2>GZ psycholoog</h2>
Ben jij een gepassioneerde psycholoog met een hart voor ouderenzorg? Wij zijn op zoek naar een gedreven professional om ons team te versterken. Of je nu een ervaren GZ Psycholoog bent of een basispsycholoog met een sterke motivatie en ervaring in de ouderenzorg, wij verwelkomen je graag!
<ul>
 <li>Locatie ECN, Meppel</li>
 <li>Dienstverband Onbepaalde tijd</li>
 <li>Sluitingsdatum 1 september 2026</li>
 <li>Salarisindicatie FWG65 €5.214,66 - €7.263,94</li>
 <li>Functie GZ-psycholoog</li>
 <li>Functiegebied Medisch/Paramedisch</li>
 <li>Opleidingsniveau Academisch</li>
 <li>Uren per week 24 tot 32</li>
</ul>
<h3>Welkom bij het team</h3>
Als (GZ) psycholoog maak je onderdeel uit van de vakgroep psychologie. De vakgroep psychologie bestaat uit 8 GZ-psychologen, 3 psychologen in opleiding tot GZ-psycholoog en 3 basispsychologen. Als psycholoog werk je nauw samen met andere disciplines. De vakgroep psychologie valt onder het Expertise Centrum Noorderboog (ECN). Naast de intramurale werkzaamheden, biedt de vakgroep ook behandeling vanuit de GZSP en aan volwassenen van 18 jaar en ouder vanuit de generalistische basis GGZ.
<h3>Werk om trots op te zijn</h3>
Je bent verantwoordelijk voor (neuro)psychologisch onderzoek en de behandeling en begeleiding van cliënten. Je ondersteunt de verzorgende teams in het omgaan met onbegrepen gedrag, onder meer in de vorm van gedragsvisites, omgangs-overleggen en klinische lessen. Je draagt bij aan een passend woon- en leefklimaat. Daarnaast bied je begeleiding en/of ondersteuning aan familieleden (o.a. psycho-educatie). Je bent betrokken bij beleidsontwikkeling op verschillende vlakken binnen de organisatie.
<h3>Zijn we een match?</h3>
<ul>
 <li>Bij voorkeur een registratie als GZ-psycholoog, maar basispsychologen met ervaring in de ouderenzorg worden ook van harte uitgenodigd te solliciteren op de vacature;</li>
 <li>Afhankelijk van interesse en ervaring is er de mogelijkheid om te werken met de doelgroep D-ZEP (Dementie en zeer ernstig probleemgedrag) en/of jonge mensen met dementie.</li>
 <li>GZ-psychologen hebben bij ons de mogelijkheid om naast de intramurale werkzaamheden, volwassenen en ouderen te behandelen binnen de Basis GGZ.</li>
 <li>Je hebt een positieve uitstraling, je weet jezelf zichtbaar te maken, past zelfreflectie toe en beschikt over een gezonde dosis humor;</li>
 <li>Je hebt kennis van neuropsychologie en psychogerontologie en ervaring met het werken in zowel een somatische als een psychogeriatrische setting;</li>
 <li>Je kunt zelfstandig en in multidisciplinair verband werken, zowel intramuraal als extramuraal;</li>
 <li>Je hebt ervaring met het gebruik van mediatieve technieken en groepsdynamica;</li>
 <li>Je bent communicatief sterk (zowel mondeling als schriftelijk) en weet dat zorg verlenen altijd teamwork is.</li>
</ul>
<h3>Dit krijg je van ons</h3>
Wij zorgen goed voor jou! Wat kun je verwachten als je bij ons komt werken:
<ul>
 <li>Een vast contract;</li>
 <li>Inschaling op basis van opleiding en ervaring in FWG 65 van de cao VVT, met een salaris van € 4.480,21 tot € 6.748,37 bruto per maand op basis van 36 uur per week;</li>
 <li>Ruim 29 vakantiedagen bij een 36-urige werkweek, vakantiegeld van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%, waarbij je de mogelijkheid hebt een bruto deel hiervan uit te ruilen voor extra netto reiskosten;</li>
 <li>Een goed pensioen via PFZW met een werkgeversbijdrage van 50% van de premie; • Korting op je collectieve zorg- en schadeverzekeringen, sportschoolabonnement, mobiele telefoon, laptop of fiets met belastingvoordeel via FiscFree;</li>
 <li>Leuke kortingen op dagjes uit, mode en elektronica van bekende winkels zoals Bol.com, Hema en meer;</li>
 <li>Toegang tot LifeCheck, hiermee kun je gratis gebruik maken van meerdere online diensten in relatie tot jouw fysieke en mentale gezondheid;</li>
 <li>Je komt te werken in een leergierige organisatie gericht op samenwerking, waar je wordt aangemoedigd om jezelf te ontplooien tot de persoon die je wilt zijn. Daarbij krijg je de mogelijkheid om o.a. via GoodHabitz trainingen, cursussen en opleidingen te volgen om je verder te ontwikkelen in je functie.</li>
</ul>
Heb je vragen voor ons naar aanleiding van deze vacature? dan kun je contact opnemen het Helene Middelbos of Renate van Doorn tel:0522-498498

GZ psycholoog

Zorggroep Noorderboog - Diever

<h2>Helpende / medewerker voeding en welzijn</h2>
Zorg gaat niet alleen over ondersteuning bieden, maar ook over de momenten die kleur geven aan een dag. In deze functie combineer je zorg, voeding en persoonlijke aandacht en ben je van betekenis tijdens de momenten die voor bewoners het meest tellen.
<ul>
 <li>Locatie J.T. Seinenhof, Diever</li>
 <li>Dienstverband Onbepaalde tijd</li>
 <li>Sluitingsdatum 20 augustus 2026</li>
 <li>Salarisindicatie FWG30 €2.663,54 - €3.410,16</li>
 <li>Functie Helpende-Medewerker Voeding en Welzijn</li>
 <li>Functiegebied Verpleging/verzorging/dagbesteding</li>
 <li>Opleidingsniveau MBO</li>
 <li>Uren per week nader overeen te komen</li>
</ul>
<h3>Welkom bij het team</h3>
Wij zijn Noorderboog: de grootste zorgaanbieder in de regio met zorg op maat in onze verpleeghuizen, het revalidatiecentrum en woonzorglocaties. Samen zorgen we voor een warme en liefdevolle omgeving waar onze bewoners zich echt thuis voelen. Je komt terecht in Jan Thijs Seinenhof, één van onze dertien locaties in de regio.
In het verpleeghuis Jan Thijs Seinenhof ben je altijd een beetje ‘thuis’ op je werk. In de gezellige ‘nisjes’ houden we de zorg kleinschalig en persoonlijk voor elke bewoner. In de teams voel je dezelfde warmte; ‘we doen het samen’ is hier bijna de vanzelfsprekendste zaak van de wereld.
<h3>Werk om trots op te zijn</h3>
Als Helpende/Medewerker Voeding en Welzijn ondersteun je bewoners met een intensievere zorgvraag bij de dagelijkse verzorging en het behouden van hun zelfstandigheid waar mogelijk. Je helpt bij ADL-activiteiten, levert een bijdrage rondom maaltijden en hebt oog voor wat bewoners nodig hebben om zich prettig en comfortabel te voelen.
Daarnaast draag je bij aan welzijnsmomenten gedurende de dag en stimuleer je bewoners om actief betrokken te blijven bij wat voor hen belangrijk is. Dankzij jouw aandacht signaleer je veranderingen tijdig en stem je hierover af met collega's. Zo lever je een waardevolle bijdrage aan zowel de zorg als het welzijn van bewoners.
<h3>Zijn we een match?</h3>
<ul>
 <li>Je hebt een diploma Helpende Zorg &amp; Welzijn (niveau 2;</li>
 <li>Je krijgt energie van contact met mensen en hebt oog voor wat iemand nodig heeft.</li>
 <li>Je hebt oog voor en kennis van gezonde voeding en het bereiden van maaltijden en kan hier ook een eigen draai aangeven waardoor de maaltijd een beleving is voor de bewoner.</li>
</ul>
We geloven niet in lange eisenlijsten, maar in mensen met een zorghart en de bereidheid om samen te werken. Tijdens het kennismakingsgesprek horen we graag wie jij bent en wat je meebrengt. We weten uit ervaring: de kracht van goede zorg zit in mensen die elkaar aanvullen met hun talent, inzet en hart voor de bewoners.
<h3>Dit krijg je van ons</h3>
Wij zorgen goed voor jou! Wat kun je verwachten als je bij ons komt werken:
<ul>
 <li>Direct een vast contract;</li>
 <li>Inschaling op basis van opleiding en ervaring in FWG 30 van de cao VVT, met een mooi salaris van € 2.599,21 tot € 3.410,16 FWG 30 bruto per maand op basis van 36 uur per week;</li>
 <li>Ruim 29 vakantiedagen bij een 36-urige werkweek, vakantiegeld van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%, waarbij je de mogelijkheid hebt een bruto deel hiervan uit te ruilen voor extra netto reiskosten;</li>
 <li>Een goed pensioen via PFZW met een werkgeversbijdrage van 50% van de premie;</li>
 <li>Korting op je collectieve zorg- en schadeverzekeringen, sportschoolabonnement, mobiele telefoon, laptop of fiets met belastingvoordeel via?FiscFree;</li>
 <li>Leuke kortingen op dagjes uit, mode en elektronica van bekende winkels zoals Bol.com, Hema en meer;</li>
 <li>Toegang tot?LifeCheck, hiermee kun je gratis gebruik maken van meerdere      
online?diensten?in relatie tot jouw fysieke en mentale gezondheid;</li>
 <li>Je komt te werken in een leergierige organisatie gericht op samenwerking, waar je wordt aangemoedigd om jezelf te ontplooien tot de persoon die je wilt zijn. Daarbij krijg je de mogelijkheid om o.a. via GoodHabitz trainingen, cursussen en opleidingen te volgen om je verder te ontwikkelen in je functie.</li>
</ul>
Een belangrijke voorwaarde om bij ons in dienst te komen, is een Verklaring?Omtrent?het Gedrag (VOG). Ook het inwinnen van referenties behoort tot de aanstellingsprocedure.
Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geplaatst. Bij gelijke geschiktheid heeft de interne kandidaat voorrang.

Deze vacature of pagina bestaat niet (meer).

Alle vacatures (6524)