Vacature Lid raad van toezicht

Wij zijn per 1 januari 2025 op zoek naar een:

Nieuw lid van de Raad van Toezicht

lid raad van toezicht

School: Johan de Witt-gymnasium Dordrecht

Contactpersoon: Mevr. M. van der Schalie, stafmedewerker P&O

Telefoonnummer: 078-6482633

Sector: VO (Voortgezet Onderwijs)

Bijlage: zie www.roozz.nl/vacatures 

Uren: 8 keer per jaar in de avonduren

Roosterdagen:

Onderwijsvorm: gymnasium

Afdeling: niet van toepassing

Dienstverband: tijdelijk

Bevoegdheid: niet van toepassing

Aanvangsdatum: 01-01-2025

Extra informatie:

Wij zijn per 1 januari 2025 op zoek naar een:

Nieuw lid van de Raad van Toezicht

met een organisatiekundige achtergrond en ervaring op het gebied van HR.

De organisatie

Het Johan de Witt-gymnasium is het oudste gymnasium van Nederland, gesticht in 1253, in de oudste stad van Holland, Dordrecht. Wij zijn een zelfstandig en categoraal gymnasium met een kleinschalige organisatie, waarin leerlingen en docenten zich snel thuis voelen. Onze school heeft een goede reputatie, niet alleen in de stad, maar ook in de regio.

Wij streven na eigentijds gymnasiaal onderwijs aan te bieden, binnen een positief waarderende context. Om onze leerlingen optimaal op hun toekomst voor te bereiden, neemt formatief handelen in ons onderwijs een steeds belangrijkere plaats in, samen met het stimuleren van zoveel mogelijk eigen verantwoordelijkheid en eigenaarschap van het leerproces.

De Raad van Toezicht

De Raad van Toezicht bestaat uit 5 leden die gezamenlijk drie rollen vervullen:

• Houdt toezicht op het functioneren van de bestuurder;

• Is sparringpartner voor de bestuurder en adviseert gevraagd en ongevraagd;

• Is de werkgever van de bestuurder.

De kandidaat

• Heeft ervaring met toezichthouden, kennis van de actuele ontwikkelingen omtrent het professioneel toezichthouden is een pré;

• Is bij voorkeur woonachtig in de regio Drechtsteden;

• Is beschikbaar voor deelname aan vergaderingen en overleggen in de avonduren (ongeveer 8 bijeenkomsten per jaar) en sporadisch tijdens werkdagen;

• Is een teamspeler die gericht is op ontwikkeling en die een heldere, constructieve communicatiestijl heeft;

• Heeft een organisatiekundige achtergrond;

• Is een strategisch denker, met oog voor innovatie;

• Heeft ervaring met strategische HR-vraagstukken en het voeren van ontwikkelgesprekken op bestuursniveau.

 

Meer informatie

Het lidmaatschap van de Raad van Toezicht is onverenigbaar met het vervullen van een andere functie of rol binnen de school. Leden van de Raad van Toezicht ontvangen een vergoeding ter hoogte van 10% van de maximumvergoeding voor raadsleden van de gemeente Dordrecht. Meer informatie m.b.t. de Raad van Toezicht staat op https://www.jdw.nl/home/de-school/schoolleiding/

Interesse?

Stuur je motivatie en curriculum vitae vóór 4 november naar [email protected]