Vacature Medewerker inkoop

Medewerker inkoop

Ben jij die gedreven en betrokken medewerker inkoop die wij zoeken? Zie jij jezelf graag als de spil in het inkoopproces wat jij met oog voor een goede kwaliteit/prijs verhouding beheert? Wil jij graag ondersteuning bieden voor de zorg om altijd zo optimaal mogelijk in te kopen voor onze bewoners, cliënten en medewerkers? Dan ben jij van harte welkom om ons team als medewerker inkoop te versterken.

Waar kom je te werken?

De afdeling dienstverlening is net als alle ondersteunende diensten van Zorggroep Noorderboog, gevestigd in de Werkhorst in Meppel. Je bent samen met je collega senior inkoper verantwoordelijk voor de inkoopprocessen die je samen met de regio en diverse afdelingen vorm geeft. Binnen het team werken en communiceren we op een open en transparante manier. Hard werken wisselen wij graag af met een dosis humor.

Het pand in Meppel is kleinschalig ingericht. Ieder team heeft een eigen ruimte. Daarnaast leent een (lunch)wandeling in het Wilhelminapark ‘aan de overkant’ zich uitstekend voor afstemming. Eenmaal binnen in het gebouw, merk je dat het met de werksfeer wel goed zit. Werken bij Noorderboog? Dat doen we samen.

Wat ga je precies doen?

• Je initieert, ondersteunt, begeleidt en bewaakt de afspraken en acties binnen het inkoop- en bestelproces. Je voert zelfstandig inkooptrajecten uit en je bewaakt hierbij de inkoopdoelen;
• Je neemt deel aan en organiseert inkoopproject- en werkgroepen en kunt optreden als procesbegeleider;
• Je initieert inkooptrajecten en ondersteunt de senior inkoper bij de totstandkoming van de inkoopkalender;
• Je vertaalt de eisen en wensen die gesteld worden door de interne klanten naar een goed programma van eisen (PvE);
• Je begeleidt aanbestedingstrajecten en bewaakt hierin de ethische normen en waarden overeenkomstig de Nevi gedragscode en de richtlijnen zoals beschreven in het inkoopbeleid;
• Je levert een bijdrage aan de ontwikkeling van operationeel inkoopbeleid voor de organisatie;
• Je registreert en beheert inkoopcontracten, bewaakt contractduren en signaleert aflopende contracten;
• Je voert leveranciersbeoordelingen uit aan de hand van de vastgestelde KPI ’s en vastgestelde checklijsten.

Wat vragen we van je?

• Je hebt een relevante afgeronde opleiding op mbo-niveau aangevuld met een Nevi 1 diploma;
• Je hebt kennis van en ervaring op het gebied van inkoop;
• Je bezit actuele kennis van wet- en regelgeving en productnormen;
• Je bent een doorzetter, standvastig, resultaatgericht en bent altijd gemotiveerd om het inkoopbeleid te optimaliseren;
• Je bent een ondernemende, doortastende en kritische persoonlijkheid die open en toegankelijk opereert waarbij je altijd oog hebt voor klantvriendelijkheid en service.

Wat bieden we je?

Wij zorgen goed voor jou! Wat kun je verwachten als je bij ons komt werken:

• Direct een vast contract;
• Inschaling op basis van opleiding en ervaring in FWG 50 van de cao VVT, met een mooi salaris van €3.013,60 tot €4.370,94 bruto per maand op basis van 36 uur per week;
• Een cao-verhoging 2,5 % per oktober 2024;
• Ruim 29 vakantiedagen bij een 36-urige werkweek, vakantiegeld van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%, waarbij je de mogelijkheid hebt een bruto deel hiervan uit te ruilen voor extra netto reiskosten;
• Een goed pensioen via PFZW met een werkgeversbijdrage van 50% van de premie;
• Korting op je collectieve zorg- en schadeverzekeringen, sportschoolabonnement, mobiele telefoon, laptop of fiets met belastingvoordeel via FiscFree;
• Leuke kortingen op dagjes uit, mode en elektronica van bekende winkels zoals Bol.com, Hema en meer;
• Toegang tot LifeCheck, hiermee kun je gratis gebruik maken van meerdere online diensten in relatie tot jouw fysieke en mentale gezondheid;
• Je komt te werken in een leergierige organisatie gericht op samenwerking, waar je wordt aangemoedigd om jezelf te ontplooien tot de persoon die je wilt zijn. Daarbij krijg je de mogelijkheid om o.a. via GoodHabitz trainingen, cursussen en opleidingen te volgen om je verder te ontwikkelen in je functie.

Meer weten?

Wil je aanvullende informatie over de vacature en de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Debby Knipmeijer, op telefoonnummer 0522 498 498.

Tijd voor een kennismaking?

Vul dan je gegevens in, vóór 23-07-2024. Vergeet niet het privacy reglement te accepteren.

De sollicitatiegesprekken vinden plaats op dinsdag 30 juli en woensdag 31 juli.

Een belangrijke voorwaarde om bij ons in dienst te komen, is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Ook het inwinnen van referenties behoort tot de aanstellingsprocedure.

Deze vacature wordt gelijktijdig in- en  extern geplaatst. Bij gelijke geschiktheid heeft de interne kandidaat voorrang.