Vacature Medewerker Technische Dienst

Wil jij werken in een warme, kleinschalige zorginstelling waar persoonlijke aandacht voor de bewoner voorop staat? Dan hebben wij een mooie uitdaging voor je!

Heb jij ervaring in de (installatie)techniek en houd je ervan om problemen op te lossen en zaken goed te regelen? Zoek je een afwisselende baan waarin je zowel praktisch bezig bent als kunt meedenken over verbeteringen? Dan zoeken wij jou!

Wat ga je doen?

Samen met je collega's van de Technische Dienst zorg je ervoor dat ons gebouw veilig, comfortabel en goed onderhouden is. Ook draag je bij aan een goed georganiseerde BHV- en veiligheidsorganisatie.

Je werkzaamheden zijn onder andere:

• Het ondersteunen bij het afhandelen van meldingen en het verbeteren van onze dienstverlening.
• Het uitvoeren en organiseren van onderhoud aan gebouwen en technische installaties.
• Het coördineren van onderhouds-, reparatie- en certificeringswerkzaamheden op het gebied van gebouwbeheer, veiligheid en brandveiligheid.
• Het onderhouden van contacten met bewoners, zorgmedewerkers, leveranciers, de veiligheidsregio en collega's van andere afdelingen.
• Het uitvoeren van huismeestertaken, waarbij gastheerschap en een zichtbare, behulpzame aanwezigheid voor bewoners, bezoekers en collega’s centraal staan.
• Het meedraaien in de bereikbaarheidsdienst. Volgens een rooster ben je samen met je collega om de week ’s avonds, ‘s nachts  en in het weekend bereikbaar voor storingen of calamiteiten. Hiervoor ontvang je een vergoeding.

Wat maakt deze functie leuk?

Geen dag is hetzelfde. Je combineert techniek, organisatie en samenwerking in één functie. Je krijgt de ruimte om mee te denken over verbeteringen en levert samen met je collega's een belangrijke bijdrage aan een veilige en prettige woonomgeving voor de bewoners. Dat maakt het werk niet alleen afwisselend, maar ook maatschappelijk waardevol.

Wat je meeneemt

We zoeken iemand die zich herkent in het volgende:

• Je hebt een technische opleiding op mbo-niveau afgerond.
• Je hebt ervaring in de installatietechniek; ervaring met domotica is een pluspunt.
• Kennis van fysieke veiligheid, brandveiligheid en BHV is mooi meegenomen.
• Ervaring met een meldingssysteem zoals Topdesk is een pré.
• Je bent sociaal, communicatief sterk en kunt goed organiseren.
• Je bent in het bezit van een rijbewijs. (i.v.m. rolstoelbus)
• Woonachtig in de omgeving van Huis ter Heide.

Je bent iemand die verantwoordelijkheid neemt en graag de handen uit de mouwen steekt. Je vindt het geen probleem om af en toe buiten reguliere werktijden bereikbaar te zijn en bent flexibel wanneer de situatie daarom vraagt. Vooral ben je een collega die energie krijgt van samenwerken en van het leveren van een bijdrage aan een veilige en prettige leefomgeving voor onze bewoners.

Dit bieden we jou

• Salaris volgens cao VVT: FWG 35 ( € 2.663,54 - € 3.592,96 bruto per maand o.b.v. 36 uur).
• Een jaarcontract met de intentie om dit bij goed functioneren om te zetten naar vast; uren in overleg.
• 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
• 29,66 verlofdagen per jaar bij een werkweek van 36 uur.
• Vergoeding bereikbaarheidsdienst.
• Goede pensioenregeling bij het Pensioenfonds voor Zorg en Welzijn (PFZW).
• Buiten de cao VVT om vergoeden wij € 0,25 per kilometer voor al je woon-werkverkeer, zonder kilometerbeperking.
• Veel mogelijkheden voor doorgroei, persoonlijke ontwikkeling en het volgen van opleidingen.
• Een unieke, kleinschalige werkplek met korte lijnen.
• Grote mate van zelfstandigheid in je taken en een prettige werksfeer.
• Bij Vredenoord is duurzame inzetbaarheid een belangrijk speerpunt. We investeren in jouw ontwikkeling en welzijn, zodat je met plezier en voldoening blijft werken in ons team.
• Vredenoord werkt toe naar een klimaatneutrale zorg en is gecertificeerd Green Deal 3.0.
• Een baan voor in eerste instantie 16 uur per week, met de mogelijkheid tot uitbreiding naar 36 uur per week.
• Woonachtig zijn in het werkgebied betreft omgeving Huis ter Heide.

Waar ga je werken?

Je maakt deel uit van de Technische Dienst, een betrokken team van 2 vaste medewerkers en 3 vrijwilligers.

Waar we voor staan

Bij Vredenoord, ons knusse woonzorgcentrum in Huis ter Heide (Utr.), draait het om meer dan alleen zorg verlenen. Het is een plek waar ongeveer 100 bewoners zich thuis voelen en waar ruimte is voor persoonlijke ontmoetingen, zingeving en oprechte aandacht. De vraag en behoeften van de bewoner staan bij ons centraal.

Van oorsprong is Vredenoord een christelijke organisatie waar iedereen welkom is. Vanuit onze kernwaarden: geborgenheid, verbinding en professionaliteit, creëren we een omgeving waarin bewoners, naasten en medewerkers zich gezien en thuis voelen.

Binnen onze organisatie bouwen we daarnaast aan kleinschalige woonvormen waarin welbevinden, gelijkwaardigheid en persoonlijke aandacht centraal staan (Project Vivre). Iedereen draagt hieraan bij vanuit zijn of haar eigen ervaring, opleiding en talenten. Samen zorgen we voor betekenisvolle momenten in het dagelijks leven van onze bewoners. Dat maakt het werk bij Vredenoord afwisselend, persoonlijk en waardevol.

Laten we kennismaken!

Heb je inhoudelijke vragen, neem dan contact op via 030-6931665.

Geen vragen? Aarzel dan niet langer en stuur ons jouw cv. Een motivatiebrief mag, maar hoeft niet. We maken liever persoonlijk kennis en dan komt jouw motivatie vast ter sprake. Wij ontvangen je cv graag via email [email protected] voor 19 oktober 2026. Kijk voor meer informatie op www.vredenoord.nl/werkenbij.

Direct solliciteren? Dat doe je via de ‘solliciteer direct’ button.

Als onderdeel van de indiensttreding voeren wij de vergewisplicht uit. Dit betekent dat wij jouw persoonlijke gegevens controleren (waaronder jouw identiteit, diploma’s, Verklaring Omtrent Gedrag (VOG), indien van toepassing BIG registratie en het natrekken van jouw arbeidsverleden bij de IGJ).

Door het indienen van een sollicitatie bij Vredenoord gaat Vredenoord jouw persoonsgegevens verwerken. Door het invullen en versturen van het formulier ga je akkoord met het verwerken van je persoonsgegevens door Vredenoord. Je kunt je toestemming op ieder gewenst moment weer intrekken door contact op te nemen met Vredenoord. Als dit gebeurt nog tijdens de sollicitatieprocedure betekent dat wel dat we je niet langer kunnen meenemen in de procedure.

In die gevallen waar je de procedure doorloopt, maar niet wordt aangenomen, worden je gegevens na 4 weken vernietigd. Als je CV en werkervaring alsnog interessant is voor Vredenoord kunnen we je vragen of jouw gegevens in portefeuille mogen worden gehouden. We mogen je gegevens dan gedurende 12 maanden bewaren. Deze periode kan met jouw toestemming met opnieuw 12 maanden worden verlengd. Zonder toestemming voor verlenging worden de gegevens alsnog vernietigd.