Vacature Monteur 3 ploegen

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: regio Emmeloord

Een productie gericht op vers! Dat is waar dit bedrijf in Emmeloord voor staat. Ze zijn producent van verse producten voor retailers, collega fabrikanten en instituten behoren tot de klanten van deze organisatie. Dit bedrijf is een relatief familiebedrijf waarbij kwaliteit, flexibiliteit en vakkundigheid hoog in het vaandel staan. Je draagt hier als Monteur zeker aan bij. Je draait mee in de 3 ploegendienst en ontvangt een salaris tot wel €4.100,-

Er wordt efficiënt geproduceerd en door het op ecologische wijzen managen van hun afvalstromen dragen zij bij aan een groener Nederland. Duurzaamheid zit hem niet alleen in het produceren maar ook in de relatie met haar klanten, dit is namelijk voor de lange termijn. Ook wordt er in dit bedrijf gekeken naar persoonlijke ontwikkeling en liggen er naast scholingsmogelijkheden volop kansen om door te groeien!

Ben jij de food specialist die we zoeken? Reageer dan vandaag nog op deze vacature van Monteur!

Functie-inhoud:

• je bent als Monteur verantwoordelijk voor het verhelpen van storingen die mechanisch van aard zijn
• waar nodig verricht je onderhoud aan de machines en installaties
• het voorbereiden van modificaties en revisiewerkzaamheden
• je neemt deel aan verbeterprojecten
• het aankaarten van verbeteringen aan betrokkenen

Functie-eisen:

• je hebt een afgeronde technische MBO-opleiding in de richting van Werktuigbouwkunde, Algemene Operationele Techniek, Mechatronica of aanverwant
• je wilt jezelf als Monteur verder verdiepen en ontwikkelen op specialistisch gebied
• je bent als Monteur bereid om te werken in een 3 ploegendienst
• je bent resultaatgericht en je kan goed samenwerken
• je beheerst de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift

Wij bieden:

Als Monteur krijg je een veelzijdige en uitdagende functie waarin je veel ruimte hebt om jezelf te ontwikkelen. Daarnaast krijg je:

• een maandsalaris van € 3.080 tot € 4.100,- inclusief de ploegentoeslag van 20%
• een 13e maand én een winstuitkering (bij indiensttreding)
• Bus en gereedschap van de zaak
• Laptop en telefoon van de zaak
• 27 vakantiedagen en 13 ADV-dagen, 8% vakantiegeld
• verschillende opleidings- en doorgroeimogelijkheden