Exploitatie Sportaccommodaties Aalsmeer BV | ESA

Manager Sportcentrum de Waterlelie 
fulltime, 38 uur per week
Geef richting aan vandaag. Bouw mee aan morgen.
Sportcentrum De Waterlelie is in ontwikkeling. We zoeken daarom een stevige, verbindende en mensgerichte manager die De Waterlelie als één geheel kan aansturen. Iemand die overzicht brengt, samenwerking versterkt, knopen durft door te hakken en tegelijk oog heeft voor mensen, gastbeleving en de toekomst.
Als Manager Sportcentrum de Waterlelie ben je de verbindende schakel tussen operatie, beleid en strategie. Je bent integraal verantwoordelijk voor een veilige, goed georganiseerde en toekomstbestendige locatie en levert een directe bijdrage aan kwaliteit, continuïteit, samenwerking, performance én maatschappelijke waarde.
Je geeft leiding aan de zwembadmanager, coördinator receptie, locatiemanager horeca en facilitair coördinator. Daarmee stuur je niet de dagelijkse details van ieder vakgebied aan, maar wel de samenhang, prioriteiten, prestaties en ontwikkeling van de locatie als geheel. Je helpt leidinggevenden succesvol te zijn in hun rol en versterkt eigenaarschap, samenwerking en planmatig werken.
Je bent lid van het MT van ESA en werkt nauw samen met collega’s op het gebied van sport &amp; partnerships, accommodatie beheer, HR en financiën. De komende jaren speel je een belangrijke rol in de voorbereiding op de nieuwbouw van het zwembad, horeca en receptie. 
Wat ga je doen?
• Je overziet De Waterlelie als één samenhangende locatie, met heldere prioriteiten en integrale afwegingen. 
• Je geeft leiding aan leidinggevenden binnen zwembad, receptie, horeca en facilitair en helpt hen groeien in eigenaarschap, samenwerking en resultaat. 
• Je bewaakt samenhang in exploitatie, gastbeleving, veiligheid en kwaliteit over de afdelingen heen. 
• Je vertaalt ESA-doelen naar concrete jaarplannen, verbeteracties en meetbare resultaten voor De Waterlelie. 
• Je brengt meer structuur in processen en besluitvorming: van ad hoc naar voorspelbaar, planmatig en toekomstgericht werken. 
• Je stuurt op bezetting, performance, managementinformatie en financiële beheersing en gebruikt data om bij te sturen. 
• Je lost afdeling overschrijdende knelpunten op en hakt knopen door wanneer belangen botsen. 
• Je werkt nauw samen met interne en externe partijen en zorgt dat plannen goed landen in de dagelijkse praktijk. 
• Je bereidt samen met collega’s de exploitatie, inrichting en implementatie van de nieuwbouw voor.
Wat maakt deze functie bijzonder? 
Deze functie is interessant voor een manager die energie krijgt van mensen, exploitatie én ontwikkeling. Je komt binnen op een moment waarop de afzonderlijke onderdelen van De Waterlelie staan, er draagvlak is voor een duidelijke integrale leidinggevende en er een grote toekomstopgave ligt in de vorm van de nieuwbouw. Dat vraagt iemand die niet vervalt in micromanagement, maar juist leidinggevenden helpt om succesvol te zijn. Iemand die aandacht, support en rugdekking geeft, terwijl hij of zij tegelijk scherp blijft op resultaat, veiligheid, samenwerking en voortgang.
Wie zoeken wij? 
Wij zoeken een manager die: 
• succesvol leiding heeft gegeven aan meerdere leidinggevenden of afdelingen binnen een operationele omgeving; 
• ervaring heeft met het sturen op exploitatie, gastbeleving, kwaliteit, veiligheid en financiële resultaten. 
• rust en overzicht brengt, ook als het druk is of belangen botsen; 
• helder communiceert, verwachtingen uitspreekt en afspraken bewaakt; 
• coachend leidinggeeft en leidinggevenden in hun kracht zet; 
• gastgericht en kwaliteitsbewust is; 
• financieel inzicht heeft en kan sturen op bezetting, voortgang en resultaat; 
• kansen ziet en verbeteringen weet om te zetten in concrete acties; 
• zich thuis voelt in een omgeving met sport, maatschappelijke betekenis en publieke zichtbaarheid. 
 
HBO+ werk- en denkniveau en ervaring binnen sport, leisure, hospitality, zwembad- of accommodatieexploitatie zijn een sterke pre. Belangrijker nog is dat je begrijpt hoe je een locatie als geheel sterker maakt en hoe je leidinggevenden laat groeien in hun rol.
Wat bieden wij jou? 
De Waterlelie is dé sportieve ontmoetingsplek in Aalsmeer en omgeving. Met zwembad, horeca, sportvoorzieningen en een breed activiteitenaanbod bedienen we dagelijks kinderen, ouders, recreanten, verenigingen, scholen en andere gebruikers. We bouwen aan een toekomstbestendige organisatie waarin gastvrijheid, kwaliteit, duidelijkheid en samenwerken centraal staan.
• een stevige en veelzijdige managementfunctie met echte impact; 
• een plek in het managementteam van ESA, waar je meedenkt over koers, ontwikkeling en organisatie brede vraagstukken; 
• de kans om een belangrijke rol te spelen in de voorbereiding en realisatie van de nieuwbouw; 
• een organisatie in beweging, waar ruimte is voor initiatief, verbetering en leiderschap; 
• een dienstverband van 38 uur per week met ruimte voor flexibiliteit; 
• ESA-extra’s waarmee je zelf ook in beweging blijft. 
 
Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) maakt deel uit van de procedure.
Klaar om het verschil te maken? 
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Eva Baardse, HR, via 0297-200026. Stuur je motivatie en cv naar personeelszaken@esa-aalsmeer.nl. 
 
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Full-time

Manager Sportcentrum de Waterlelie

VGS Schoonmaakdiensten

<h2>Schoonmaker (Vught &amp; Moergestel)</h2>
Zorg jij voor een frisse start van de dag in Vught of Moergestel? 
 Bij VGS Schoonmaakdiensten geloven we dat een schone werkplek de basis is van succes. Voor locaties in Vught en Moergestel zoeken wij een zelfstandige aanpakker die ervoor zorgt dat praktijk- en kantoorruimtes er altijd verzorgd, fris en representatief uitzien. Je krijgt de verantwoordelijkheid over je eigen vaste werklocatie(s) en draagt direct bij aan een veilige en hygiënische omgeving voor medewerkers en bezoekers.
<h3>Wat ga je doen?</h3>
<ul>
 <li>Onderhouden 
Je zorgt voor het dagelijkse onderhoud van de ruimtes, zodat alles er representatief uitziet.</li>
 <li>Reinigen 
Je desinfecteert sanitair en keuken met oog voor detail en hygiëne.</li>
 <li>Verfrissen 
Je stofzuigt en dweilt de vloeren voor een frisse uitstraling bij binnenkomst.</li>
 <li>Regisseren 
Je werkt zelfstandig en zorgt ervoor dat alle ruimtes volgens de kwaliteitsstandaard van VGS worden opgeleverd.</li>
</ul>
<h3>Wie ben jij?</h3>
<ul>
 <li>Ervaren 
Je hebt ervaring in de schoonmaak (vereiste).</li>
 <li>Zelfstandig 
Je kunt goed alleen werken en ziet zelf wat er moet gebeuren.</li>
 <li>Lokaal 
Je woont in Vught, Moergestel,  of de directe omgeving.</li>
 <li>Betrouwbaar 
Je werkt nauwkeurig en komt afspraken na.</li>
</ul>
<h3>Wat mag je van ons verwachten?</h3>
<ul>
 <li>Uitstekende beloning 
Bruto maandsalaris tussen €2.870 en €2.955 (o.b.v. 40 uur), plus vakantiegeld en eindejaarsuitkering.</li>
 <li>Financiële extra's 
Naast je salaris ontvang je vakantiegeld én een aantrekkelijke eindejaarsuitkering.</li>
 <li>Vaste werklocaties 
Je werkt op vaste locaties in Vught en/of Moergestel, waardoor je precies weet waar je aan toe bent.</li>
 <li>Flexibele werktijden 
Ideaal te combineren met andere bezigheden. De werkzaamheden vinden plaats in de ochtend en/of avonduren:</li>
 <li>Vught: 6 uur per week (maandag, woensdag en vrijdag van 06.00 - 08.00 uur of 17.30 - 19.30 uur)</li>
 <li>Moergestel: 6,5 uur per week in de avond</li>
</ul>
Auto van de zaak inclusief tankpas 
Voor het uitvoeren van de werkzaamheden stellen wij een bedrijfsauto inclusief tankpas beschikbaar.
Direct starten 
Geen lange procedures; als de klik er is, kun je snel aan de slag.
Professionele ondersteuning 
Je werkt met kwalitatieve materialen binnen een betrouwbaar bedrijf waar kwaliteit en oog voor detail centraal staan.
<h3>Wie zijn wij?</h3>
VGS Schoonmaakdiensten is een professionele speler in de regio, bekend om betrouwbaarheid, kwaliteit en persoonlijke aandacht voor medewerkers. Wij zorgen ervoor dat onze collega's hun werk met plezier en de juiste middelen kunnen uitvoeren. Bij ons maak je deel uit van een organisatie waar kwaliteit écht het verschil maakt.
Klaar om direct te starten als onze nieuwe schoonmaker in Vught en/of Moergestel?
Solliciteer vandaag nog en versterk het team van VGS Schoonmaakdiensten!
Trefwoorden: Schoonmaker, Schoonmaakmedewerker, Vacature Schoonmaker, Vacature Schoonmaakmedewerker, Medewerker Schoonmaak, Interieurverzorger, Huishoudelijk Medewerker, Facilitair Medewerker.

Part-time

Schoonmaker 

Prepshop B.V.

Word jij warm van termen als outdoor, survival, off-grid en thuisbatterijen? En wil je jouw kennis en ervaring als Content Marketeer in die wereld inzetten? Dan hebben we de perfecte vacature voor jou! Prepshop is namelijk op zoek naar een enthousiaste Content Marketeer voor 32-40 uur per week.
Wie zijn wij?
Prepshop.nl is de grootste webshop van de Benelux op het gebied van zelfredzaamheid en voorbereiding op noodsituaties. Daarnaast hebben we net een nieuw merk gelanceerd: ThuisAccu.nl. We hopen samen met jou van ThuisAccu.nl dé plek voor thuisbatterijen en andere slimme energieoplossingen te maken.
Wat ga je doen?
Je bent in deze superveelzijdige functie verantwoordelijk voor een breed scala aan (marketing)taken. Van het schrijven van content tot het analyseren van data en het ontwerpen van promotiemateriaal: geen dag is hetzelfde!
· Contentcreatie: schrijven van contentpagina's, productteksten en nieuwsbrieven
· SEO &amp; SEA: optimaliseren van content en beheren van betaalde campagnes
· Data-analyse: in o.a. Google Analytics en Search Console
· Design: bewerken van productfoto's en ontwerpen van online en offline uitingen
· Social media: zowel organische posts als betaalde advertenties
· Klantcontact: beantwoorden van klantvragen per telefoon en e-mail
· Ondersteunende taken: bij drukte bijspringen in het magazijn om bijvoorbeeld leveringen en retouren aan te nemen
Wie zoeken we?
· Je schrijft creatief, vlot en foutloos Nederlands
· Je hebt kennis van contentmarketing, SEO en SEA en de tools die daarbij horen (Analytics, Ads, Search Console, etc.)
· Je werkt met designtools zoals Photoshop of Illustrator (of bent bereid dat te leren)
· Affiniteit met thuisbatterijen of energieoplossingen is een pré
Dit krijg je
· Salaris: afhankelijk van leeftijd en/of ervaring
· Goede arbeidsvoorwaarden
· Veel vrijheid en ruimte voor eigen initiatieven
· Een informele werksfeer met tussen het harde werken door regelmatig borrels, potjes tafelvoetbal en filmvrijdagen
Enthousiast? Mail dan snel je cv en een korte motivatie naar luuk@prepshop.nl. Je hoort zo snel mogelijk van ons!

Content Marketeer bij Prepshop (32-40u)

Gemeente Nijkerk

Consulent leerrecht 22 uur Nijkerk groeit, groei met ons mee! Intro. Als Consulent leerrecht bij de gemeente Nijkerk kun jij het verschil maken in het leven van jongeren. Jij bent de schakel tussen onderwijs, zorg en werk, en zorgt ervoor dat jongeren kansen krijgen die ze verdienen. Wat ga je doen ? In jouw rol van consulente leerrecht is geen dag hetzelfde: het ene moment voer je een motiverend gesprek met een jongere die even is vastgelopen, het andere moment zit je met scholen en hulpverleners om tafel om samen de beste route te bepalen. Deze baan combineert menselijkheid met daadkracht, je werkt met je hart en je hoofd. In elke situatie tref je een jongere met een uniek verhaal die vertrouwt op jouw deskundigheid en professioneel inzicht. <ul> <li>Je houdt je bezig met het toezicht op naleving van de Leerplichtwet, met aandacht voor preventieve inzet om schooluitval te voorkomen;</li> <li>Je voert (preventieve) verzuimgesprekken;</li> <li>Je geeft voorlichting en advies aan ouders, leerlingen en scholen (PO, S(B)O, V(S)O en MBO);</li> <li>Je stimuleert jongeren en hun ouders tot het hervatten van het schoolbezoek en voltooien van de schoolloopbaan;</li> <li>Je registreert je handelen nauwkeurig, in lijn met de AVG en Wpg;</li> <li>Je hebt veel contacten met leerplichtige jongeren, ouders, scholen, Consulenten jeugd en andere ketenpartners;</li> <li>Je overlegt en werkt actief samen met andere partners c.q. instellingen in de verzuimketen en de regio;</li> <li>Je bent actief onderdeel van diverse (externe) overlegstructuren (denk bijvoorbeeld aan een MDO);</li> <li>Je adviseert en beoordeelt aanvragen voor extra vakantieverlof, maakt indien nodig een proces-verbaal op, legt contact met het Openbaar Ministerie en woont gerechtelijke zittingen bij;</li> <li>Je adviseert en beoordeelt aanvragen voor vrijstellingen.</li></ul> Waar kom je te werken? Je maakt deel uit van het Sociaal Team/Team Jeugd. Dit is een team van consulenten jeugd, leerrecht, leerlingenvervoer, kwaliteitsmedewerkers, een procesregisseur en een gedragswetenschapper. Deze collega’s hebben hetzelfde doel, namelijk om de inwoners te ondersteunen en door effectieve interventies toe te passen die aansluiten bij de aard en ernst van de problematiek. Wat bieden wij jou? <ul> <li>Een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar, met uitzicht op een vast contract bij goed functioneren en ongewijzigde omstandigheden.</li> <li>Een prima arbeidsvoorwaardenpakket volgens de Cao Gemeenten. Het salaris bedraagt, afhankelijk van opleiding en ervaring, minimaal € 3.568- met een maximum van € 5.096,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek (schaal 9);</li> <li>Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je salaris, naar eigen wens in te zetten voor bijvoorbeeld extra verlof;</li> <li>Een baan met doorgroeimogelijkheden in de eigen rol en daarbuiten;</li> <li>Een gemeente waar oog is voor een goede werk- en privébalans en de mogelijkheid van hybride werken.</li></ul> Wat vragen we? Als consulent leerrecht combineer je jouw hart voor jongeren met een heldere blik op regels. Je weet wanneer je moet luisteren en wanneer je moet doorpakken. Met jouw verbindende en overtuigende stijl voer je gesprekken die ertoe doen – altijd met respect, tact en deskundigheid. Je bent besluitvaardig en flexibel, en je werkt zelfstandig en samen met partners in het veld. Je denkt in kansen, handelt pro-acties. Analyseren, adviseren en planmatig werken zijn voor jou vanzelfsprekend. Kortom: jij bent een daadkrachtige netwerker met een groot hart voor jongeren en een passie voor gelijke ontwikkelkansen. Herken jij jezelf hierin? Dan kijken we uit naar jouw komst! Je brengt het volgende mee: <ul> <li>Je hebt minimaal een afgeronde (vak)opleiding tot leerplichtambtenaar, met voorkeur een afgeronde HBO-opleiding;</li> <li>Je bent op de hoogte van de werkwijze volgens de MAS en de Ambtsinstructie en kan deze toepassen;</li> <li>Het bezit van een diploma Buitengewoon Opsporingsambtenaar (BOA, Domein III Onderwijs) is een pre;</li> <li>Ervaring met CAReL (leerlingvolgsysteem) is ook een pre;</li> <li>Minimaal 2 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie.</li></ul> Wie zijn wij? De gemeente Nijkerk is een historische en middelgrote gemeente, strategisch gelegen tussen de bruisende Randstad en de mooie Veluwe. Als een organisatie in ontwikkeling bieden wij een uitdagende werkomgeving waarin innovatie en samenwerking centraal staan. Wij geloven dat de juiste mensen op de juiste plek belangrijk is voor ons succes. Daarom stimuleren wij de ontwikkeling van talent en bieden wij onze medewerkers volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei. Bij de gemeente Nijkerk werken we samen aan een toekomstbestendige gemeenschap, waarin diversiteit, inclusie en betrokkenheid voorop staan. Sluit je aan bij ons team en draag bij aan de ontwikkeling van onze inwoners en onze organisatie! Ben je enthousiast? Herken jij jezelf in bovenstaand profiel en ben je enthousiast geworden? Dan nodigen wij je van harte uit om te reageren, de vacature sluit op 6 juli 2026. Donderdag 9 juli vinden de eerste gesprekken plaats, deze staan gepland tussen 10.30 uur en 13.30 uur, houd hier vast rekening mee in de agenda. We kijken ernaar uit om je sollicitatie te ontvangen en je mogelijk te verwelkomen in ons team. Solliciteren doe je via de sollicitatieknop. Neem contact op. Heb je vragen over de vacature of de organisatie? Neem dan contact op met Irene van der Hulst, Consulent leerrecht, team Jeugd, via telefoonnummer 06 – 30209365 of per e-mail: i.vanderhulst@nijkerk.eu Heb je vragen over de procedure? Geen probleem! Onze recruiter helpt je graag verder! Neem contact op met Nariem Chotkan via telefoonnummer 06 – 38 15 10 07 of stuur een e-mail n.chotkan@nijkerk.eu. Meer informatie vind je op www.nijkerk.eu. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Consulent Leerrecht

HeppieJob

Vacature Inkoper | Jachtbouw
Locatie: Purmerend | 32-40 uur per week 
 
Ben jij een inkoper met technisch inzicht en gevoel voor kwaliteit? 
 
Voor een toonaangevende organisatie binnen de luxe jachtbouw zijn wij op zoek naar een enthousiaste en daadkrachtige Inkoper. In deze veelzijdige functie ben je verantwoordelijk voor het inkopen van materialen, onderdelen en diensten voor exclusieve maatwerkprojecten. Je werkt nauw samen met projectteams, productie en leveranciers om ervoor te zorgen dat alles op tijd, binnen budget en volgens de hoogste kwaliteitsnormen beschikbaar is. 
 
Wat ga je doen? 
• Opstellen en uitvoeren van inkoopplannen voor diverse projecten. 
• Inkopen van materialen, onderdelen en diensten. 
• Selecteren, beoordelen en onderhouden van leveranciersrelaties. 
• Onderhandelen over prijzen, levertijden en contractvoorwaarden. 
• Signaleren van marktontwikkelingen en nieuwe leveranciers. 
• Bewaken van levertijden en projectvoortgang. 
• Zorgdragen voor een correcte administratieve verwerking van inkooporders. 
• Samenwerken met projectteams, productie, voormannen en financiële administratie. 
• Bijdragen aan optimalisatie van inkoopprocessen en kostenbeheersing. 
 
Wat breng je mee? 
• Afgeronde mbo-4 of hbo-opleiding. 
• Affiniteit met techniek en inkoop. 
• Ervaring in een vergelijkbare functie binnen een productie- of projectomgeving. 
• Ervaring binnen de scheepsbouw, jachtbouw of maakindustrie is een pré. 
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal. 
• Ervaring met MS Office, ERP- en inkoopsystemen. 
• Proactief, commercieel ingesteld en oplossingsgericht. 
• Zelfstandig én een echte teamspeler. 
 
Wat bieden wij? 
• Salaris boven het loongebouw van de cao Metalektro, afhankelijk van kennis en ervaring. 
• Direct in dienst bij de opdrachtgever. 
• Uitzicht op een vast dienstverband. 
• 27 vakantiedagen en 104 ADV-uren per jaar. 
• 8% vakantiegeld. 
• Eindejaarsuitkering van 1,5%. 
• Continuïteitsbonus van €250,- bij geen ziekteverzuim. 
• Pensioenregeling via PME. 
• Reiskostenvergoeding conform bedrijfsregeling. 
• Jaarlijks twee opleidingsdagen en ruime ontwikkelmogelijkheden. 
• Informele en professionele werkomgeving met korte lijnen. 
 
Interesse? 
Ben jij de inkoper die technische kennis combineert met sterke onderhandelingsvaardigheden? Reageer vandaag nog.

Inkoper Jachtbouw

Cecil Street One - Emmen

<h2>VERKOOPMEDEWERKER CECIL STREET ONE EMMEN</h2>
Aantal uur per week: 8 - 16 uur flexibel 
Locatie: Emmen
Voor onze Cecil Street One winkel in Emmen zijn we op zoek naar een verkoopmedewerker voor 8 tot 16 uur per week. Kom jij ons team versterken?
<h2>Werken bij Cecil Street One</h2>
Samen zetten we ons – met een nuchtere insteek – iedere dag weer in om onze klanten het allerbeste te bieden. We werken in een kleinschalige, informele, gedreven (en gezellige!) teams waarin iedereen heel betrokken is met elkaar. We leren van elkaar en kunnen snel schakelen. Kortom: we zijn een gezellige, maar ook zeker hardwerkende, club enthousiastelingen en we zijn op zoek naar nóg zo’n leuke enthousiasteling binnen ons team.
<h3>Iedereen is welkom!</h3>
En goed om te weten, wij selecteren niet op leeftijd. Dus of je nou een twintiger of 60 plusser bent, bij ons is iedereen welkom!
<h3>De functie</h3>
Je geeft klanten advies, maakt een praatje en zorgt samen met je team dat je net dat ene stapje extra doet voor de klant. Maar bovenal geef jij samen met je team Cecil Street One een gezicht en zorg je voor een fijne en gezellige winkelbeleving van de klant zodat ze graag weer terugkomen bij jou. Herken jij jezelf hierin? Dan is deze functie perfect voor jou!
<h3>Hier herken je jezelf in</h3>
Je bent sociaal en legt makkelijk contact. Je zit vol energie en kunt anderen je enthousiasme overdragen. Met jouw passie voor mode en vrolijke karakter zorg jij ervoor dat het als klant altijd een feestje is om bij Cecil Street One te komen shoppen.
<ul>
 <li>Je bent een vrolijk en energiek persoon</li>
 <li>Je woont in de omgeving van de winkel</li>
 <li>Je hebt ervaring in een soortgelijke functie</li>
</ul>
Geen winkelervaring? Ook zonder ervaring, maar met een stralende verkooppersoonlijkheid kun je bij ons aan de slag.
<h3>Wat bieden we jou?</h3>
<ul>
 <li>Een passend salaris</li>
 <li>Deel uitmaken van ons gedreven en gezellig team</li>
 <li>Een fijne personeelskorting op onze collectie</li>
</ul>
<h3>Solliciteren</h3>
Word je blij van deze vacature en zou jij je graag bij ons leuke team in Emmen willen voegen? Wacht dan niet te lang en stuur je motivatie en cv.

Verkoopmedewerker Cecil Street One Emmen (8-16 uur)

Merkur Casino B.V. - Boskoop

Merkur Casino B.V. behoort tot de top van de speelautomatenbranche. Wij bieden onze gasten een breed assortiment van spel en (ont)spanning. Regelmatig verrassen wij onze bezoekers met ludieke acties. Ons aanbod van drankjes en hapjes is dusdanig dat zelfs de meest veeleisende gast hiervan geniet.
Service vanuit het hart is ons motto!
Voor ons Casino in Boskoop zijn wij op zoek naar een:
<h2>Casinomedewerker M/V Parttime 32 uur</h2>
De juiste medewerker is op en top gastheer/gastvrouw met een goed gevoel voor gastvrijheid en sfeer. Het vriendelijk presenteren van een hapje en een drankje en het wegwijs maken van de gasten binnen het casino gaat je gemakkelijk af.
<h3>Wij bieden:</h3>
<ul>
 <li>Een prettige en veilige werkomgeving met fijne collega’s in een dynamisch bedrijf</li>
 <li>Een aanvangs-/basissalaris vanaf € 2.087,00 bruto per maand o.b.v. 32 uur per week</li>
 <li>8 % vakantietoeslag</li>
 <li>100 % feestdagentoeslag</li>
 <li>50 % weekendtoeslag</li>
 <li>Flexibele werktijden</li>
 <li>Uitzicht op een vast contract</li>
 <li>Pensioenregeling, premie volledig door werkgever betaald</li>
 <li>Trainingen en gerichte opleidingen</li>
 <li>Toegang tot de Merkur benefits at work voordeelshop voor korting op uitjes en producten</li>
 <li>Doorgroeimogelijkheden</li>
</ul>
<h3>Functie-eisen:</h3>
<ul>
 <li>Kennis en ervaring in Horeca is een pré</li>
 <li>Onbesproken gedrag; screening geen bezwaar!</li>
 <li>Zelfstandig en Teamplayer</li>
 <li>Een representatieve uitstraling</li>
 <li>Sociaal vaardig, communicatief sterk en stressbestendig</li>
 <li>Accuraat en klantgericht</li>
 <li>Flexibel inzetbaar (dag-, avond-, en weekenddiensten)</li>
 <li>Minimaal 21 jaar</li>
</ul>
Organisatie 
Wij zijn onderdeel van een internationaal concern dat zich onder andere bezig houdt met het exploiteren van amusementscentra. Wij hebben verschillende vestigingen in Nederland en ons kantoor in Nederland is gevestigd in Hoofddorp.
Sollicitatie
Heb je vragen over deze vacature? Neem gerust contact op met onze HR afdeling 023-5540570 of loop gezellig ons casino binnen.
Kun jij jezelf vinden in bovenstaande functie-eisen en lijkt het je leuk om ons team te versterken en te werken in een van onze amusementscentra? Reageer dan snel en mail je CV, eventueel een (pas)foto en motivatie t.a.v. mevrouw G. Bootsman via de onderstaande 'solliciteer' button.

Casinomedewerker

Verhees Textiles B.V.

<h2>Medewerker Stalenkamer</h2>
<h3>Wij:</h3>
Verhees Textiles is een toonaangevende stoffenimporteur met zelf ontwikkelde en exclusieve collecties in Europa. Ons familiebedrijf staat al meer dan 45 jaar bekend als dé specialist in standaardkwaliteiten, modestoffen, decoratiestoffen en kinderstoffen.
<h3>Jij:</h3>
Je bent enthousiast en weet van aanpakken, je hebt gevoel voor mode en oog voor detail en je vindt het leuk in een dynamische omgeving te werken. Wil jij deze talenten inzetten bij één van de meest toonaangevende textielimporteurs van Europa? Pak dan nu jouw kans.
<h3>Hoe ziet jouw werkdag eruit?</h3>
Binnen het team krijg je een breed en afwisselend takenpakket. Je voert kwaliteitscontroles uit op onze ingekochte stoffen, verwerkt en verstuurt offertes naar klanten en knipt en niet stalen. Daarnaast help je mee met het up-to-date houden en aanvullen van onze basiscollectie en stalenmappen. Ook maak je foto’s en video’s van onze artikelen voor gebruik in de webshop. Heb je je werkzaamheden afgerond, dan draag je bij aan een schone en overzichtelijke stalenkamer.
<h3>Profiel:</h3>
• Je hebt VMBO/MBO werk- en denkniveau en bij voorkeur een opleiding in detailhandel en/of mode. Ben je net afgestudeerd? Dan is dit een mooie kans om te starten bij een grote, internationale speler in de textielimport. 
• Je hebt affiniteit met stoffen; afgeronde Detex opleiding is welkom; 
• Je bent enthousiast, proactief en steekt graag de handen uit de mouwen; 
• Je blijft rustig onder druk, bent flexibel en voelt je prettig in een dynamische werkomgeving; 
• Je werkt zowel zelfstandig als in teamverband prettig en efficiënt; 
• Je bent creatief ingesteld en denkt graag mee;
• Ervaring met grafische Adobe-programma’s komt goed van pas; 
• Bij voorkeur woon je in (de omgeving van) Oss; 
• Ervaring is geen vereiste: wij zoeken vooral aanpakkers en leren je graag de kneepjes van het vak.
<h3>Wat bieden wij:</h3>
Verhees Textiles BV biedt een fulltime dienstverband in dagdienst aan. Je ontvangt een marktconform salaris met goede secundaire arbeidsvoorwaarden en een aantrekkelijke pensioensregeling waar Verhees Textiles maandelijks het grootste deel aan bijdraagt. Werken bij ons betekent werken in een warm en hecht familiebedrijf waar je geen nummer bent. Wij zorgen ervoor dat er elke dag vers gemalen koffie en vers fruit voor je klaar staat. En we organiseren regelmatig leuke teamactiviteiten en borrels in onze prachtige kantine waar je onder meer gebruik kan maken van tafelvoetbal, poolbiljard, dartbord, massagestoelen en Nintendo Switch. Daarnaast is ons mooie pand gelegen aan 2 snelwegen en voorzien van een mooi dakterras waar je bij mooi weer heerlijk kan genieten van het zonnetje.
We kijken ernaar uit om samen met jou in de toekomst onze prachtige producten aan de man te brengen.
Ben jij onze nieuwe collega die ervoor zorgt dat de collectie ons magazijn uitvliegt? Stuur je dan je CV naar vacature@verheestextiles.com t.a.v. Jowan Walters.

Medewerker Stalenkamer 

ROC Mondriaan

Jij draait je hand niet om voor een vlek, stofje of vieze vloer. Sterker nog: jij krijgt er energie van om alles weer te laten blinken. Klinkt dat als jouw dag? Dan zoeken wij jou. Wat ga je doen Als Schoonmaker (1 fte) zorg je samen met je collega’s ervoor dat de school er elke dag fris en hygiënisch uitziet. Bij de dienst Facilitair Bedrijf bouw jij met onze studenten, docenten en het management aan de samenleving van morgen. Dit ga jij doen: <ul> <li>Je verricht alle schoonmaakwerkzaamheden binnen het onderwijsgebouw, zoals onderwijsruimtes kantoorruimtes, kantine, sanitair en openbare ruimtes;</li> <li>Je gaat machinaal cleanen / boenen / sprayen van de vloeren, marmoleum en tegelwerk;</li> <li>Je signaleert gebreken en storingen en verhelpt dit (als mogelijk), of je schakelt de conciërge in;</li> <li>Je draagt bij aan het welzijn van de scholieren, docenten en collega’s door te zorgen voor een schone en hygiënische omgeving.</li></ul> Wat wij van je vragen Wij zoeken een schoonmaker die stevig in zijn of haar schoenen staat, flexibel is en initiatief neemt. Jij bent communicatief sterk, organiseert zelfstandig uiteenlopende zaken en bent een steun achter de schermen. Je gaat altijd voor het beste resultaat. Goed is voor jou nét aan een voldoende. Je gaat voor perfectie. Gewoon omdat je verantwoordelijkheid neemt voor jouw taken. Dat in combinatie met jouw fijne manier van samenwerken en doorzettingsvermogen maakt jou de beste collega Dit is onmisbaar: <ul> <li>Je basisdiploma schoonmaak SVS, of ben je bereid deze te behalen;</li> <li>Je hebt een flexibele en dienstverlenende instelling;</li> <li>Je bent in staat lichamelijk zwaar werk te verrichten met schoonmaakmachines;</li> <li>Je hebt voldoende beheersing van de Nederlandse taal;</li> <li>Je kan goed prioriteiten stellen.</li></ul> Dit is mooi meegenomen: <ul> <li>Je bent zelfstandig, maar je kunt ook goed samenwerken binnen een team;</li> <li>Je bent integer, oprecht, daadkrachtig en vooral mens en klant gericht;</li></ul> Twijfel je of je in aanmerking komt? Reageer vooral. We kijken graag samen hoe jij bij ROC Mondriaan kunt groeien. Wat je van ons krijgt Onderwijs voor de toekomst maken we samen. Voor jouw inzet als Schoonmaker kun je rekenen op de volgende arbeidsvoorwaarden (op basis van een 37-urige werkweek = fulltime): <ul> <li>Bruto maandsalaris tussen € 2466,- en € 3126,- (schaal 3);</li> <li>Een jaarcontract met uitzicht op een vaste aanstelling;</li> <li>8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%;</li> <li>30 vakantiedagen;</li> <li>Een aantrekkelijke pensioenregeling via ABP;</li> <li>Een persoonlijk ontwikkelingsbudget van € 500,- per jaar;</li> <li>Een werkgeversbijdrage in de ziektekostenverzekering;</li> <li>Een laptop en mobiele telefoon in bruikleen;</li> <li>Bedrijfsfitness en een fietsplan bij een dienstverband vanaf 6 maanden</li></ul> Bekijk hier al onze arbeidsvoorwaarden. Wil je meer weten? Wil jij als schoonmaker het verschil maken voor onze studenten en ons team versterken? Solliciteer dan direct. Goed om te weten: <ul> <li>De sluitingsdatum van deze vacature is 5 juli 2026. We starten mogelijk al met gesprekken vóór deze datum. Hebben we een passende kandidaat gevonden? Dan sluiten we de vacature eerder;</li> <li>Het eerste kennismakingsgesprek vindt in overleg plaats;</li> <li>Startdatum zo spoedig mogelijk;</li> <li>Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang;</li> <li>Een referentiecheck en VOG maken deel uit van de procedure;</li> <li>Vragen? Neem contact op met Beau Schouten, functie Hoofd Facilitaire Dienst, via b.schouten@rocmondriaan.nl.</li></ul> Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Jouw werkplek Binnen ROC Mondriaan bij dienst Facilitaire Bedrijf zorg jij dat de school goed draait. Je helpt mee aan een schone, veilige en goed werkende school. En je zorgt voor een gastvrije sfeer, zodat iedereen zich welkom voelt. Je werkt bij het Facilitair Bedrijf op één van onze campussen: Tinwerf, Brasserskade, Kon. Marialaan, Leeghwaterplein of Aspasialaan. De sfeer is nuchter en collegiaal: we helpen elkaar en pakken samen aan. Waarom hier werken? Omdat jij elke dag bijdraagt aan goed onderwijs en een fijne leer- en werkomgeving. Over ROC Mondriaan ROC Mondriaan is de grootste mbo-opleider in de regio Haaglanden met zo’n 260 opleidingen, ruim 18.500 studenten en 8.000 cursisten in educatie en volwassenenonderwijs. We leiden studenten op tot vakmensen die klaar zijn voor de arbeidsmarkt of een vervolgopleiding. Tegelijk helpen we hen groeien tot verantwoordelijke burgers, zodat zij hun plek vinden in de samenleving en bijdragen aan de economische en sociale ontwikkeling van onze regio. ROC Mondriaan is een stabiele en betrokken werkgever voor circa 2.400 collega’s. We willen een inclusieve organisatie zijn waar iedereen zich welkom voelt. Daarom streven we naar een personeelsbestand dat een afspiegeling vormt van onze diverse studentenpopulatie.

Schoonmaker

Houd jij onze gebouwen in topconditie? Als technisch Coördinator Gebouwen &amp; Installaties zorg je voor veilige, duurzame en goed functionerende schoolgebouwen waar studenten en collega’s iedere dag op kunnen rekenen. Wat ga je doen Als technisch coördinator Vastgoed &amp; Duurzaamheid (0,8 - 1 fte) zorg jij voor veilige, duurzame en goed functionerende schoolgebouwen. Binnen het Mondriaan Facilitair Bedrijf op het Leeghwaterplein in Den Haag bouw jij samen met studenten, docenten en collega's aan de samenleving van morgen. Je ondersteunt bij het beheer, onderhoud en de verbetering van de technische installaties binnen onze schoolgebouwen. Daarbij werk je nauw samen met technische gebouwbeheerders, aannemers en projectleiders. Dit ga jij doen: <ul> <li>je analyseert klimaatklachten en technische storingen met behulp van ons Priva-gebouwbeheersysteem en andere technische applicaties;</li> <li>je coördineert kleinschalige installatietechnische projecten en ondersteunt bij grotere vastgoed- en verduurzamingsprojecten;</li> <li>je onderhoudt contact met technische gebouwbeheerders, interne opdrachtgevers en externe leveranciers;</li> <li>je bewaakt de voortgang, kwaliteit en uitvoering van werkzaamheden aan gebouwinstallaties;</li> <li>je denkt mee over verbeteringen op het gebied van duurzaamheid, energiebeheer en gebruikerscomfort.</li></ul> Wat wij van je vragen Wij zoeken een technisch coördinator Vastgoed &amp; Duurzaamheid die techniek en samenwerking weet te verbinden. Dit is onmisbaar: <ul> <li>je hebt een afgeronde mbo 4- of hbo-opleiding richting werktuigbouwkunde, installatietechniek of vergelijkbaar;</li> <li>je hebt kennis van gebouwgebonden installaties en installatietechnische projecten;</li> <li>je hebt affiniteit met verduurzaming, energiebeheer en de energietransitie;</li> <li>je kunt schakelen tussen verschillende belangen en stakeholders;</li> <li>je werkt gestructureerd, bent proactief en denkt in oplossingen.</li></ul> Dit is mooi meegenomen: <ul> <li>je hebt kennis van gebouwbeheersystemen zoals Priva en bent bekend met relevante normen en richtlijnen binnen de installatietechniek.</li></ul> Twijfel je of je in aanmerking komt? Reageer vooral. We kijken graag samen hoe jij bij ROC Mondriaan kunt groeien. Wat je van ons krijgt Onderwijs voor de toekomst maken we samen. Voor jouw inzet als technisch coördinator Vastgoed &amp; Duurzaamheid kun je rekenen op de volgende arbeidsvoorwaarden (op basis van een 37-urige werkweek = fulltime): <ul> <li>bruto maandsalaris tussen € 2.965,- en € 4.403,- (schaal 8);</li> <li>een jaarcontract met uitzicht op een vaste aanstelling;</li> <li>8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%;</li> <li>30 vakantiedagen;</li> <li>een aantrekkelijke pensioenregeling via ABP;</li> <li>een persoonlijk ontwikkelingsbudget van € 500,- per jaar;</li> <li>een werkgeversbijdrage in de ziektekostenverzekering;</li> <li>een laptop en mobiele telefoon in bruikleen;</li> <li>bedrijfsfitness en een fietsplan bij een dienstverband vanaf 6 maanden</li></ul> Bekijk hier al onze arbeidsvoorwaarden. Wil je meer weten? Wil jij als technisch coördinator Vastgoed &amp; Duurzaamheid het verschil maken voor onze studenten en ons team versterken? Solliciteer dan direct. Goed om te weten: <ul> <li>de sluitingsdatum van deze vacature is 6 juli 2026. We starten mogelijk al met gesprekken vóór deze datum. Hebben we een passende kandidaat gevonden? Dan sluiten we de vacature eerder.</li> <li>het eerste kennismakingsgesprek vindt in overleg plaats;</li> <li>startdatum zo spoedig mogelijk;</li> <li>bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang;</li> <li>een referentiecheck en VOG maken deel uit van de procedure;.</li> <li>Vragen? Neem contact op met Vincent van Hagen, functie Hoofd Vastgoed, via v.van.hagen@rocmondriaan.nl.</li></ul> Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Jouw werkplek Bij ROC Mondriaan werk je bij het Mondriaan Facilitair Bedrijf (MFB). Hier draait alles om de gebouwen en de huisvesting van de school. Het MFB zorgt voor het beheer en onderhoud van alle locaties van ROC Mondriaan. Het doel is duidelijk: goede, veilige en prettige schoolgebouwen waar studenten en medewerkers fijn kunnen werken en leren. Het MFB bestaat uit vijf facilitaire diensten op de locaties Tinwerf, Brasserskade, Koningin Marialaan, Leeghwaterplein en Aspasialaan. Op deze plekken wordt dagelijks gewerkt aan schoon, veilig en goed onderhouden vastgoed. De afdeling Vastgoed houdt zich bezig met de grotere en gezamenlijke taken. Denk aan plannen maken voor de toekomst, verbouwingen, groot onderhoud en het slim beheren van de gebouwen. Zo zorgt de afdeling Vastgoed ervoor dat de schoolgebouwen blijven passen bij de wensen van het onderwijs. Over ROC Mondriaan ROC Mondriaan is de grootste mbo-opleider in de regio Haaglanden met zo’n 260 opleidingen, ruim 18.500 studenten en 8.000 cursisten in educatie en volwassenenonderwijs. We leiden studenten op tot vakmensen die klaar zijn voor de arbeidsmarkt of een vervolgopleiding. Tegelijk helpen we hen groeien tot verantwoordelijke burgers, zodat zij hun plek vinden in de samenleving en bijdragen aan de economische en sociale ontwikkeling van onze regio. ROC Mondriaan is een stabiele en betrokken werkgever voor circa 2.400 collega’s. We willen een inclusieve organisatie zijn waar iedereen zich welkom voelt. Daarom streven we naar een personeelsbestand dat een afspiegeling vormt van onze diverse studentenpopulatie.

Deze vacature of pagina bestaat niet (meer).

Alle vacatures (6656)

Manager Sportcentrum de Waterlelie

Schoonmaker

Content Marketeer bij Prepshop (32-40u)

Consulent Leerrecht

Inkoper Jachtbouw

Verkoopmedewerker Cecil Street One Emmen (8-16 uur)

Casinomedewerker

Medewerker Stalenkamer

Schoonmaker

Technisch coördinator Vastgoed & Duurzaamheid

Vacature niet beschikbaar