Vacature Productie Manager

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Warmenhuizen.

Deze organisatie opereert in de voedingsmiddelenindustrie en produceert vers gesneden groente, fruit en maaltijdcomponenten voor zowel nationale als internationale afnemers. De dagelijkse operatie vindt plaats in een omgeving met strikte hygiënerichtlijnen en kwaliteitssystemen. In Warmenhuizen wordt gewerkt met meerdere productielijnen en teams die continu streven naar kwaliteit, efficiëntie en procesverbetering. De Productie Manager speelt een centrale rol in het bewaken van de technische staat van de fabriek en het uitvoeren van onderhoudsprogramma's. De functie omvat verantwoordelijkheden voor budgetbeheer, veiligheids- en hygiëneborging en het realiseren van productiedoelstellingen in kwantitatieve en kwalitatieve zin. Daarnaast is er aandacht voor het opleiden en ontwikkelen van medewerkers en voor het initiëren van verbeterprojecten zoals Lean en Kaizen. De werkomgeving vraagt om praktische probleemoplossing, het aansturen van teams en het coördineren van investeringsprojecten en implementaties. Het salaris voor deze functie ligt tussen €4.250 en €5.750 per maand, afhankelijk van ervaring en verantwoordelijkheden.

Wil jij in regio Warmenhuizen tot €5750verdienen als Productie Manager? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Productie Manager ben je verantwoordelijk voor het formuleren en uitvoeren van het fabrieksbeleid en het behalen van productie- en kwaliteitsdoelstellingen.
• Aansturen van de dagelijkse productie, inclusief direct leidinggeven aan teamleiders en indirect aan circa 150 medewerkers als Productie Manager.
• Implementeren en bewaken van kwaliteitssystemen (HACCP, BRC, ISO) en direct ingrijpen bij afwijkingen in veiligheid, hygiëne en kwaliteit.
• Beheren van afdelings- en onderhoudsbudgetten en uitvoeren van technisch beleid en onderhoudsplannen voor productielijnen.
• Leiden van investerings- en implementatietrajecten, coördineren van interne communicatie en rapporteren over voortgang en resultaten.
• Voeren van functioneringsgesprekken, ontwikkelen van teams en initiëren van efficiency- en verbeterprojecten zoals Lean en Kaizen.

Functie-eisen:

• Een afgeronde HBO-opleiding, bij voorkeur Levensmiddelentechnologie of vergelijkbaar.
• Circa 5-10 jaar operationele en leidinggevende ervaring binnen de voedingsmiddelenindustrie.
• Aantoonbare kennis van kwaliteitssystemen en regelgeving (ISO, HACCP, GMP, BRC) en ervaring met QA/QC.
• Ervaring met optimalisatiemethodieken zoals WCM, TPM, Lean of Six Sigma.
• Ervaring met onderhouds- en investeringsbudgetten en technisch beleid binnen een productieomgeving.
• Sterke leidinggevende vaardigheden: motiveren, ontwikkelen en aansturen van teams.
• Goede beheersing van Nederlands en Engels, zowel in woord als geschrift.

Wij bieden:

• ● Salaris: €4.250 - €5.750 per maand, afhankelijk van ervaring en verantwoordelijkheden.
• ● Vakantiedagen: 25 vakantiedagen per jaar.
• ● Shifttoeslag: aanwezig volgens bedrijfsregeling bij werken in ploegendienst.
• ● Ontwikkelingsmogelijkheden: doorgroeimogelijkheden binnen de operationele keten en managementfuncties.
• ● Pensioenregeling: collectieve regeling volgens bedrijfsbeleid.
• ● Opleidings- en ontwikkelbudget: ruimte voor vakinhoudelijke en managementtrainingen.