Vacature Project Manager

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Almelo.

Dit bedrijf is een toonaangevende speler in de wereld van industriële luchtbehandeling, koeltechniek en droogtechnologie. Ze ontwikkelen, bouwen en onderhouden installaties voor de voedingsmiddelenindustrie, farmaceutische sector en diverse procesindustrieën. Met meer dan 60 jaar ervaring en een 24/7 serviceconcept zorgen ze ervoor dat klanten kunnen rekenen op de beste prestaties van hun systemen. Innovatie, kwaliteit en betrouwbaarheid staan centraal bij dit bedrijf. Werken bij dit bedrijf betekent deel uitmaken van een hecht team van professionals, waar technologie en plezier samenkomen. In Almelo bieden ze een dynamische en professionele werkomgeving met volop groeikansen en een goede balans tussen werk en ontspanning.

Wil jij in regio Almelo tot €5.400 verdienen als Project Manager? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

Als Project Manager ben je verantwoordelijk voor het succesvol uitvoeren van projecten binnen de industriële luchtbehandeling.

• Je leidt het volledige proces van ontwerp tot implementatie voor diverse luchtbehandelingsprojecten.
• Je coördineert de planning, kosten en kwaliteitscontrole van de projecten.
• Je vertaalt klantvereisten naar technische oplossingen en coördineert met interne teams.
• Je fungeert als aanspreekpunt voor klanten en biedt advies over technische oplossingen.
• Je zorgt voor uitgebreide documentatie en rapportage van projectvoortgang.

Functie-eisen:

• Minimaal een afgeronde hbo-opleiding in Werktuigbouwkunde, Elektrotechniek of een vergelijkbaar vakgebied.
• Ten minste 5 jaar ervaring in projectmanagement binnen de HVAC of industriële sector.
• Grondige kennis van luchtbehandeling en procestechnologie.
• Vermogen om meerdere projecten tegelijkertijd te leiden.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en teamleiderschap.
• Kennis van industriële richtlijnen zoals F-gasregelgeving en ATEX.

Wij bieden:

• Een aantrekkelijk salaris tussen €4.200 en €5.400 per maand, afhankelijk van je ervaring.
• 40 vakantiedagen per jaar.
• 150% uitbetaling voor overuren.
• Uitstekende doorgroeimogelijkheden binnen een dynamische organisatie.
• Een opleidingsbudget voor persoonlijke ontwikkeling.
• Regelmatige sociale activiteiten, zoals borrels en uitjes.