Vacature Reliability Engineer

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: regio Heerenveen. Deze organisatie is een toonaangevende speler op het gebied van ontwikkeling, productie en marketing van fietsen, onderdelen en accessoires. Met innovatieve technieken en een sterke regionale aanwezigheid heeft het bedrijf een reputatie opgebouwd van uitmuntendheid en betrouwbaarheid. De organisatie richt zich op persoonlijke groei en ontwikkeling binnen een betrokken en open cultuur. Salaris kan oplopen tot wel €3200. Kom werken in Heerenveen als Reliability Engineer en ontvang tot wel €3200! Solliciteer snel!

Functie-inhoud:

• Als Reliability Engineer ben je verantwoordelijk voor de betrouwbaarheid en kwaliteit van fietsen en hun onderdelen.
• Je stelt productspecificaties vast en verifieert deze tijdens NPI-projecten om de operationele betrouwbaarheid te waarborgen.
• Je ontwerpt testprotocollen en betrouwbaarheidsprocessen samen met testingenieurs.
• Je initieert en begeleidt complexe tests en ontwikkelt relevante testopstellingen binnen CRT-testfaciliteiten.
• Je voert risicoanalyses uit, zoals FMECA of RCA, en doet voorspellingen gebaseerd op faalcijfers.
• Je documenteert externe rapporten en bevindingen en ondersteunt bij het verzamelen en analyseren van veldgegevens.

Functie-eisen:

• Je hebt een voltooide HBO-opleiding in Werktuigbouwkunde, Elektrotechniek of een combinatie hiervan.
• Je hebt kennis en werkervaring met tools voor betrouwbaarheid, statistiek, risicoanalyse en -beoordelingen.
• Je hebt ervaring met mechanische, chemische en omgevingsproeven zoals temperatuur-, corrosie-, trillings-, UV- en IP-tests.
• Bekendheid met kwaliteitsnormen en geldende regelgeving voor relevante producten.
• Kennis van productiemethoden, materialen, meettechnieken en testmethoden.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en een proactieve houding.
• Bereidheid om samen te werken met diverse afdelingen en internationaal te reizen indien nodig.

Wij bieden:

• Een salaris tussen €2600 en €3200 per maand
• 27 vakantiedagen en 13 ADV-dagen bij een 40-urige werkweek
• Eindejaarsbonus van 6% van het bruto jaarsalaris inclusief vakantiegeld
• Korting op fietsen en fietsaccessoires en een aantrekkelijk fietsleaseplan
• Mogelijkheden voor professionele groei in een toonaangevend bedrijf
• Reiskostenvergoeding en een sterke pensioenregeling
• Uitdagende rol bij de Europese marktleider in e-bikes