Kiwa - Apeldoorn

<h2>Financieel Administratief Medewerker</h2>
<p>Apeldoorn, Netherlands</p>
<h2>Korte introductie</h2>
<p>Word jij blij van cijfers en structuur? Werk jij nauwkeurig, houd je van administratieve processen en krijg je energie van het goed regelen van zaken? Wil jij daarnaast deel uitmaken van een hecht team binnen een internationale organisatie? Dan is dit jouw kans om als Financieel Administratief Medewerker aan de slag te gaan bij Kiwa in Apeldoorn.</p>
<h2>Over de functie</h2>
<p>Als Financieel Administratief Medewerker vervul je een brede en afwisselende rol binnen het Finance team van Kiwa Nederland. Samen met je collega’s ben je verantwoordelijk voor een correcte, volledige en betrouwbare administratie én voor de tijdige verwerking en betaling van inkomende facturen.</p>
<p>Je werkt in een jong en dynamisch team waarin samenwerking, betrokkenheid en ontwikkeling centraal staan. Binnen de afdeling wordt gewerkt met het factuurverwerkingsprogramma MediusFlow en met Microsoft Dynamics 365 Finance &amp; Operations (D365 FO).</p>
<p>Daarnaast speelt het team een actieve rol in het verbeteren en optimaliseren van processen, die steeds verder worden gedigitaliseerd. Heb jij affiniteit met geautomatiseerde processen? Dan krijg je bij ons volop ruimte om hieraan bij te dragen en écht impact te maken.</p>
<p><strong>Wat ga je doen?</strong></p>
<ul>
  <li>Verwerken van inkomende e-mail en post;</li>
  <li>Boeken en controleren van inkomende facturen voor diverse Kiwa-bedrijven;</li>
  <li>Verwerken van creditcardtransacties en voorbereiden van betaalruns;</li>
  <li>Onderhouden van contact met interne collega’s en leveranciers;</li>
  <li>Signaleren van verbeterkansen en bijdragen aan de optimalisatie van administratieve processen.</li>
</ul>
<h2>Wat verwachten wij van jou?</h2>
<ul>
  <li>Een afgeronde (administratieve) mbo-4-opleiding;</li>
  <li>Minimaal 2 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie;</li>
  <li>Een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk;</li>
  <li>Beschikbaarheid tot 32 uur per week;</li>
  <li>Een kritische, nauwkeurige en servicegerichte werkhouding;</li>
  <li>Het vermogen om prioriteiten te stellen en zowel zelfstandig als in teamverband te werken.</li>
</ul>
<h2>Wat zetten wij daar tegenover?</h2>
<ul>
  <li>Werkplezier! Je bent onderdeel van een enthousiast en gemotiveerd team;</li>
  <li>Startsalaris tussen €2.550,00 en €3.300,00, met perspectief op verdere groei op basis van ervaring en prestaties;</li>
  <li>30 vrije dagen, waarvan 10 ATV-dagen*, zodat je werk-privébalans op orde blijft;</li>
  <li>Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een leasefietsregeling en een goede pensioenregeling;</li>
  <li>Flexibiliteit in werken: deels op kantoor in Apeldoorn en deels vanuit huis, inclusief een goed ingerichte thuiswerkplek;</li>
  <li>Ruimte voor opleiding en training om je persoonlijk en professioneel te ontwikkelen.</li>
</ul>
<p>*Je kunt ervoor kiezen om (een deel van) je ATV-dagen te laten uitbetalen. Bij een fulltime dienstverband gaat het om 10 dagen, wat kan oplopen tot maximaal 4% extra jaarsalaris.</p>
<p><strong>Dit is Kiwa</strong></p>
<p>Onze experts houden zich wereldwijd bezig met testen, inspecteren en certificeren (TIC), aangevuld met training, consultancy en dataservices. Met hart voor mensen en onze planeet verbeteren we samen de kwaliteit, efficiëntie, gezondheid, veiligheid en duurzaamheid van producten in uiteenlopende branches.</p>
<p>Geef je carrière vorm bij Kiwa, dan geven wij je de tools en kansen om je eigen pad te bewandelen. Dat alles in een open en vriendelijke werkomgeving, waarin vertrouwen centraal staat.</p>
<p><strong>Procedure</strong></p>
<p>Na ontvangst van je sollicitatie nemen we binnen vijf werkdagen contact met je op. Zijn we enthousiast? Dan nodigen we je uit voor een eerste gesprek.</p>
<p>Heb je vragen over de vacature? Neem dan contact op met Cris Montero (Recruitment Business Partner) via 06-58826261.</p>
<p>Ben je geïnteresseerd en is deze functie iets voor jou? Aarzel dan niet en klik op de sollicitatiebutton om te solliciteren bij Kiwa.</p>

Full-time

Financieel Administratief Medewerker

<h2>Laborant Wegenbouwmaterialen - Buiten werk</h2>
<p>Apeldoorn, Netherlands</p>
<h2>Korte introductie</h2>
<p>Draag jij bij aan de beste wegen ter wereld? De Nederlandse wegen behoren tot de beste ter wereld, en als laborant bij Kiwa KOAC in Apeldoorn speel jij daarin een belangrijke rol! Heb jij kennis van asfalt en wegenbouwmaterialen en wil je werken in het grootste wegenbouwlaboratorium van Nederland? Dan zoeken wij jou!</p>
<h2>Over de functie</h2>
<p>Als Buitendienstlaborant / Laborant Wegenbouwmaterialen heb je een afwisselende, technische functie. Je werkt dagelijks aan het waarborgen van de kwaliteit, duurzaamheid en veiligheid van de verhardingsopbouw van wegen, wegen waar je zelf waarschijnlijk ook overheen rijdt.<br />
Je voert je werkzaamheden uit op projectlocaties van onze klanten én in ons volledig uitgeruste laboratorium in Apeldoorn.</p>
<p><strong>Je werkzaamheden bestaan uit:</strong></p>
<ul>
  <li>Uitvoeren van metingen en monsterneming op locatie;</li>
  <li>Voorbereiden van proefstukken en het opbouwen/onderhouden van testopstellingen;</li>
  <li>Uitvoeren van beproevingen en testen met diverse apparatuur en technieken volgens vaste voorschriften;</li>
  <li>Testen van fysische eigenschappen van materialen (o.a. steenslag-, vulstof- en weerstandsonderzoeken);</li>
  <li>Onderzoek naar constructieopbouw, teergehalte in asfalt en verhardingsopbouw (asfalt, fundering, grondwerk);</li>
  <li>Vastleggen van resultaten in ons digitale systeem;</li>
  <li>Zorgdragen voor een schoon en opgeruimd laboratorium.</li>
</ul>
<h2>Wat verwachten wij van jou?</h2>
<p>Je bent nieuwsgierig, onderzoekend en klantgericht. Je wilt precies weten hoe zaken in elkaar steken en kunt dit helder verwoorden. Je werkt zelfstandig, maar staat altijd klaar om collega’s te helpen. Collegialiteit vind je belangrijk en je verwacht dit ook van je team. Daarnaast ben je bereid cursussen te volgen om bij te blijven in je vakgebied.</p>
<p><strong>Jouw profiel</strong></p>
<ul>
  <li>Afgeronde technische mbo‑4‑opleiding, bij voorkeur civiele techniek of laboratoriumtechniek;</li>
  <li>Minimaal twee jaar werkervaring; ervaring in de wegenbouwsector is een pre;</li>
  <li>Ervaring met Microsoft Office (Excel, Word, Outlook);</li>
  <li>Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;</li>
  <li>In het bezit van een geldig rijbewijs B.</li>
</ul>
<h2>Wat zetten wij daar tegenover?</h2>
<ul>
  <li>Werkplezier! Je bent onderdeel van een enthousiast en gemotiveerd team;</li>
  <li>Startsalaris van € 2.549,54 tot € 3.554,01, met perspectief op verdere groei op basis van ervaring en het leveren van goede prestaties;</li>
  <li>30 vrije dagen, waarvan 10 ATV‑dagen*, zodat de werk‑privébalans op orde blijft;</li>
  <li>Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een leasefietsregeling en een goede pensioenregeling;</li>
  <li>Alles wat je nodig hebt om goed van start te gaan, zoals een laptop en telefoon;</li>
  <li>Ruimte voor opleiding en training om jou persoonlijk te laten groeien.</li>
</ul>
<p>* Je kunt ervoor kiezen om (een deel van) je ATV‑dagen te laten uitbetalen. Bij een fulltime dienstverband gaat het om 10 dagen, wat kan oplopen tot maximaal 4% extra jaarsalaris.</p>
<p><strong>Waarom werken bij Kiwa?</strong></p>
<p>Kiwa is internationaal een toonaangevende partij. Op het gebied van monstername, inspectie en certificering bepalen we mede de norm. Maatschappelijke verantwoordelijkheid nemen we daarin heel serieus. We werken met z’n allen hard om de wereld elke dag duurzamer en veiliger te maken. En omdat wij continu inspelen op veranderingen in de markt, werk je binnen een organisatie die dynamisch is en waar je alle ruimte hebt om steeds het beste uit jezelf te halen.</p>
<p><strong>Werken bij Kiwa KOAC</strong></p>
<p>Kom werken binnen het informele en ervaren team van Kiwa KOAC in Apeldoorn! Als dé onafhankelijke dienstverlener in mobiliteitsinfrastructuur bieden wij onderzoek, advies en kennisoverdracht op het gebied van wegen, materialen en constructies. Jouw werk draagt direct bij aan de kwaliteit, veiligheid en duurzaamheid van onze infrastructuur.</p>
<p><strong>Meer informatie</strong></p>
<p>Heb jij nog vragen over deze vacature? Wij komen graag met je in contact:<br />
Hans Buurman, Unitmanager Material Testing, Kiwa KOAC: 06 55 15 15 75</p>

Laborant Wegenbouwmaterialen - Buiten werk

Kiwa - Zaltbommel

<h2>Junior Inspecteur Blussystemen (West-Nederland)</h2>
<p>Zaltbommel, Netherlands</p>
<h2>Korte introductie</h2>
<p>Wil jij je carrière starten in een rol waarin je veel leert, afwisselend werk doet en dagelijks contact hebt met mensen? Als Junior Inspecteur Blussystemen maak jij elke dag impact met jouw nieuwsgierigheid, leergierigheid en passie voor veiligheid. Je hoeft nog geen expert te zijn, wél iemand die graag wil groeien.</p>
<h2>Over de functie</h2>
<p>Ben jij technisch onderlegd en wil je écht bijdragen aan de veiligheid van gebouwen en mensen? Als Junior Inspecteur Blussystemen bij Kiwa FSS ga je dagelijks op pad in <strong>West-Nederland</strong> om brandbeveiligingssystemen, zoals sprinklerinstallaties, te beoordelen en te controleren of ze voldoen aan de geldende normen. Je werkt zelfstandig, maar staat er nooit alleen voor: collega’s helpen je op weg, je krijgt goede begeleiding en je bouwt stap voor stap aan je vakkennis. Je rapporteert je bevindingen helder en objectief en bent een vriendelijk aanspreekpunt voor onze klanten. Je werkdag begint meestal thuis, maar je bent ook regelmatig op ons kantoor in Zaltbommel voor training, overleg en natuurlijk gezellig contact met collega’s.<br />
<br />
Bij ons staat jouw ontwikkeling centraal, jij bepaalt het tempo, wij bieden de kansen.<br />
<br />
Je taken zijn onder andere:</p>
<ul>
  <li>Je voert zelfstandig inspecties uit bij uiteenlopende opdrachtgevers;</li>
  <li>Je rapporteert je bevindingen helder en objectief, ondersteund door systemen die het rapporteren efficiënt maken;</li>
  <li>Je signaleert kansen bij klanten en bespreekt deze met collega’s;</li>
  <li>Je levert gegevens aan voor offertes en werkt nauw samen met het team.</li>
</ul>
<h2>Wat verwachten wij van jou?</h2>
<ul>
  <li>MBO werk- en denkniveau, bij voorkeur technisch;</li>
  <li>Al in het bezit van een relevant certificaat of bereid om opleidingen te volgen;</li>
  <li>Relevante werkervaring in brandveiligheid, inspecties of sprinklertechniek is mooi meegenomen, maar geen must;</li>
  <li>Goede communicatieve vaardigheden in Nederlands én Engels;</li>
  <li>Enthousiasme, leergierigheid en frisse ideeën.</li>
</ul>
<h2>Wat zetten wij daar tegenover?</h2>
<ul>
  <li>Werkplezier! Je bent onderdeel van een enthousiast en gemotiveerd team;</li>
  <li>Startsalaris van € 2.700,- tot € 3.818,- afhankelijk van kennis en ervaring;</li>
  <li>30 vakantiedagen, waarvan 10 ATV dagen*, zodat de werk/privé balans op orde blijft;</li>
  <li>Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een variabele beloning en leasefietsregeling;</li>
  <li>Alles wat je nodig hebt om goed te starten in jouw functie, zoals een laptop, telefoon en leaseauto;</li>
  <li>Veel ruimte voor opleiding, training en persoonlijke groei.</li>
</ul>
<p>* Je kunt ervoor kiezen om (een deel van) je ATV-dagen te laten uitbetalen. Bij een fulltime dienstverband gaat het om 10 dagen, wat kan oplopen tot maximaal 4% extra jaarsalaris.<br />
<br />
<strong>Dit is Kiwa</strong><br />
Kiwa Fire Safety &amp; Security (FSS) is dé specialist op het gebied van brandveiligheid en beveiliging in Nederland. Vanuit onze thuisbasis in Zaltbommel werken we dagelijks aan het vergroten van veiligheid in gebouwen, installaties en kritieke infrastructuren. We testen, inspecteren en certificeren brandbeveiligings- en beveiligingssystemen voor uiteenlopende klanten: van zorginstellingen en onderwijs tot industrie, logistiek en utiliteitsbouw. Als onderdeel van de internationale Kiwa‑organisatie combineren we technische expertise met maatschappelijke impact. Onze inspecteurs spelen een sleutelrol in het waarborgen van kwaliteit en veiligheid.<br />
<br />
<strong>Procedure</strong><br />
Na het ontvangen van je sollicitatie nemen we binnen 5 werkdagen contact met je op. Zijn we enthousiast? Dan nodigen we je uit voor een eerste gesprek. Heb je vragen over de vacature? Stel ze aan Ronald Driessens (Manager Operations) via 06-50657526. Wil je meer weten over Kiwa of de procedure? Neem dan contact op met Lia Gort-van der Meulen via 06-20124569.</p>

Junior Inspecteur Blussystemen

<h2>Junior Inspecteur Blussystemen (Noord-Oost Nederland)</h2>
<p>Zaltbommel, Netherlands</p>
<h2>Korte introductie</h2>
<p>Wil jij je carrière starten in een rol waarin je veel leert, afwisselend werk doet en dagelijks contact hebt met mensen? Als Junior Inspecteur Blussystemen maak jij elke dag impact met jouw nieuwsgierigheid, leergierigheid en passie voor veiligheid. Je hoeft nog geen expert te zijn, wél iemand die graag wil groeien.</p>
<h2>Over de functie</h2>
<p>Ben jij technisch onderlegd en wil je écht bijdragen aan de veiligheid van gebouwen en mensen? Als Junior Inspecteur Blussystemen bij Kiwa FSS ga je dagelijks op pad in <strong>Noord‑Oost Nederland</strong> om brandbeveiligingssystemen, zoals sprinklerinstallaties, te beoordelen en te controleren of ze voldoen aan de geldende normen. Je werkt zelfstandig, maar staat er nooit alleen voor: collega’s helpen je op weg, je krijgt goede begeleiding en je bouwt stap voor stap aan je vakkennis. Je rapporteert je bevindingen helder en objectief en bent een vriendelijk aanspreekpunt voor onze klanten. Je werkdag begint meestal thuis, maar je bent ook regelmatig op ons kantoor in Zaltbommel voor training, overleg en natuurlijk gezellig contact met collega’s.<br />
<br />
Bij ons staat jouw ontwikkeling centraal, jij bepaalt het tempo, wij bieden de kansen.<br />
<br />
Je taken zijn onder andere:</p>
<ul>
  <li>Je voert zelfstandig inspecties uit bij uiteenlopende opdrachtgevers;</li>
  <li>Je rapporteert je bevindingen helder en objectief, ondersteund door systemen die het rapporteren efficiënt maken;</li>
  <li>Je signaleert kansen bij klanten en bespreekt deze met collega’s;</li>
  <li>Je levert gegevens aan voor offertes en werkt nauw samen met het team.</li>
</ul>
<h2>Wat verwachten wij van jou?</h2>
<ul>
  <li>MBO werk- en denkniveau, bij voorkeur technisch;</li>
  <li>Al in het bezit van een relevant certificaat of bereid om opleidingen te volgen;</li>
  <li>Relevante werkervaring in brandveiligheid, inspecties of sprinklertechniek is mooi meegenomen, maar geen must;</li>
  <li>Goede communicatieve vaardigheden in Nederlands én Engels;</li>
  <li>Enthousiasme, leergierigheid en frisse ideeën.</li>
</ul>
<h2>Wat zetten wij daar tegenover?</h2>
<ul>
  <li>Werkplezier! Je bent onderdeel van een enthousiast en gemotiveerd team;</li>
  <li>Startsalaris van € 2.700,- tot € 3.818,- afhankelijk van kennis en ervaring;</li>
  <li>30 vakantiedagen, waarvan 10 ATV dagen*, zodat de werk/privé balans op orde blijft;</li>
  <li>Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een variabele beloning en leasefietsregeling;</li>
  <li>Alles wat je nodig hebt om goed te starten in jouw functie, zoals een laptop, telefoon en leaseauto;</li>
  <li>Veel ruimte voor opleiding, training en persoonlijke groei.</li>
</ul>
<p>* Je kunt ervoor kiezen om (een deel van) je ATV-dagen te laten uitbetalen. Bij een fulltime dienstverband gaat het om 10 dagen, wat kan oplopen tot maximaal 4% extra jaarsalaris.<br />
<br />
<strong>Dit is Kiwa</strong><br />
Kiwa Fire Safety &amp; Security (FSS) is dé specialist op het gebied van brandveiligheid en beveiliging in Nederland. Vanuit onze thuisbasis in Zaltbommel werken we dagelijks aan het vergroten van veiligheid in gebouwen, installaties en kritieke infrastructuren. We testen, inspecteren en certificeren brandbeveiligings- en beveiligingssystemen voor uiteenlopende klanten: van zorginstellingen en onderwijs tot industrie, logistiek en utiliteitsbouw. Als onderdeel van de internationale Kiwa‑organisatie combineren we technische expertise met maatschappelijke impact. Onze inspecteurs spelen een sleutelrol in het waarborgen van kwaliteit en veiligheid.<br />
<br />
<strong>Procedure</strong><br />
Na het ontvangen van je sollicitatie nemen we binnen 5 werkdagen contact met je op. Zijn we enthousiast? Dan nodigen we je uit voor een eerste gesprek. Heb je vragen over de vacature? Stel ze aan Ronald Driessens (Manager Operations) via 06-50657526. Wil je meer weten over Kiwa of de procedure? Neem dan contact op met Lia Gort-van der Meulen via 06-20124569.</p>

Kringloopwarenhuis Het Goed

<h4>Filiaalmanager Zaandam</h4>
<h4><strong>Ben jij een mensenmens met natuurlijk leiderschap en een hart voor sociale impact?</strong></h4>
<p>Voor onze vestiging in Zaandam zijn we op zoek naar een filiaalmanager die niet alleen stuurt op resultaat, maar ook oog heeft voor de mensen achter het werk. Je werkt met een divers team en weet hen te motiveren en te begeleiden. Jij creëert een inspirerende winkel waar klanttevredenheid en resultaat hand in hand gaan. Krijg jij energie van een dynamische werkomgeving? Dan zijn wij op zoek naar jou!</p>
<p><strong>Over het team in Zaandam:</strong></p>
<p>Je komt terecht in een <strong>zeer betrokken en hecht team</strong>, waarin collega’s met plezier samenwerken. Een deel van het team werkt al tien jaar of langer bij Het Goed – sommigen zelfs vanaf het allereerste begin. Dat zegt veel over de sfeer en de verbondenheid binnen deze vestiging.</p>
<p>Het team is divers en dynamisch: van vrijwilligers tot collega’s in re-integratie- en ontwikkeltrajecten, en van ervaren krachten tot mensen die net hun eerste stappen zetten. Juist die mix maakt dat geen dag hetzelfde is en dat iedereen van én met elkaar leert.</p>
<p>De vestiging ligt op een prachtige locatie in Zaandam en trekt dagelijks veel bezoekers. We zoeken een filiaalmanager die deze vestiging verder laat groeien, met oog voor resultaat én voor teamontwikkeling. Iemand die voortbouwt op wat er staat, mensen verbindt en samen met het team Het Goed Zaandam nóg sterker op de kaart zet.</p>
<p><strong>Wat bieden wij:</strong></p>
<ul>
  <li>Je start met een goed inwerktraject, zodat je met vertrouwen aan de slag kunt als filiaalmanager in onze vestiging in Zaandam;</li>
  <li>Je komt terecht in een betrokken en enthousiast team dat uitkijkt naar jouw komst en graag samen met jou verder wil bouwen aan een mooi kringloopwarenhuis;</li>
  <li>Je maakt dagelijks verschil, voor mensen én voor de samenleving. En tegelijk ontwikkel je jouw eigen leiderschapskwaliteiten;</li>
  <li>Je salaris wordt bepaald op basis van je ervaring. Wij volgen de CAO Kringloop Nederland – deze functie valt in schaal 7;</li>
  <li>Goede secundaire voorwaarden zoals: reiskostenvergoeding, 20% personeelskorting, 24 vakantiedagen per jaar, pensioenregeling.</li>
</ul>
<p><strong>Wat ga je doen?</strong></p>
<ul>
  <li>Bij Het Goed helpen we spullen aan een tweede leven én geven we mensen een kans om mee te doen. Als filiaalmanager werk je met een team van mensen met verschillende achtergronden. Jij zorgt ervoor dat zij zich welkom voelen, kunnen groeien en met plezier werken;</li>
  <li>Tegelijk zorg je dat de winkel goed draait, er aantrekkelijk uitziet en dat klanten graag terugkomen. Je bent verantwoordelijk voor het hele filiaal – van planning en personeel tot samenwerking met lokale partners;</li>
  <li>Geen dag is hetzelfde, en dat maakt het werk juist zo leuk. Jij bent degene die het overzicht houdt, het verschil maakt en bijdraagt aan een wereld waarin iedereen mee kan doen.</li>
</ul>
<p><strong>Wat breng je mee?</strong></p>
<ul>
  <li>Je hebt ervaring in het aansturen van een team en haalt voldoening uit het begeleiden van mensen in werk-leertrajecten en andere ontwikkeltrajecten, zodat zij het beste uit zichzelf halen</li>
  <li>Ervaring in de detailhandel in een leidinggevende functie</li>
  <li>Je zorgt voor een veilige leer- en werkomgeving waarin aandacht is voor zowel de ontwikkeling van medewerkers als voor klantgerichtheid en het behalen van resultaten</li>
  <li>Minimaal MBO4 werk- en denkniveau met cijfer- en planmatig inzicht</li>
  <li>Je bent in staat om overzicht te bewaren en beslissingen te nemen</li>
  <li>Je toont geduld en bekwaamheid in het aanpakken van uitdagingen en het vinden van oplossingen</li>
  <li>Je gelooft in onze missie en leeft onze werkwaarden na: <strong>Samen, Positief, Ontdekken, Echt en Doen.</strong></li>
</ul>
<p><em><strong>We vinden elke dag weer de balans. En we lachen hier wat af. – Daniëlle, filiaalmanager bij Het Goed</strong></em><strong> Over Het Goed</strong></p>
<p>Het Goed is een sociale onderneming met meer dan 30 kringloopwarenhuizen door heel Nederland. In onze winkels geven we spullen een tweede leven én mensen een nieuwe kans. Samen met ruim 1900 collega’s maken we dagelijks werk van hergebruik en sociale werkgelegenheid.</p>
<p>Bij Het Goed draait het om kansen creëren: voor mensen, voor spullen en voor de planeet. Geen dag is hetzelfde, maar iedere dag telt.</p>
<p><strong>Solliciteren</strong></p>
<p>Zie jij jezelf als onze nieuwe filiaalmanager in Zaandam? Solliciteer dan direct!</p>
<p>Stuur je cv en motivatie naar <strong>Bas Boerman</strong> via <strong>sollicitatie@hetgoed.nl</strong>.<br />
Voor vragen kun je bellen met de HR-afdeling via <strong>0527 65 64 64</strong> of kijk op www.hetgoed.nl.</p>
<p><strong>Meer informatie</strong></p>
<p><em>Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld! In verband met privacy van sollicitanten verwijderen wij een cv en/ of motivatiebrief/ -mail maximaal 1 maand na afronding van de selectieprocedure.</em></p>

Filiaalmanager Zaandam

<h2>Junior Inspecteur Blussystemen (Midden-Nederland)</h2>
<p>Zaltbommel, Netherlands</p>
<h2>Korte introductie</h2>
<p>Wil jij je carrière starten in een rol waarin je veel leert, afwisselend werk doet en dagelijks contact hebt met mensen? Als Junior Inspecteur Blussystemen maak jij elke dag impact met jouw nieuwsgierigheid, leergierigheid en passie voor veiligheid. Je hoeft nog geen expert te zijn, wél iemand die graag wil groeien.</p>
<h2>Over de functie</h2>
<p>Ben jij technisch onderlegd en wil je écht bijdragen aan de veiligheid van gebouwen en mensen? Als Junior Inspecteur Blussystemen bij Kiwa FSS ga je dagelijks op pad in <strong>Midden-Nederland</strong> om brandbeveiligingssystemen, zoals sprinklerinstallaties, te beoordelen en te controleren of ze voldoen aan de geldende normen. Je werkt zelfstandig, maar staat er nooit alleen voor: collega’s helpen je op weg, je krijgt goede begeleiding en je bouwt stap voor stap aan je vakkennis. Je rapporteert je bevindingen helder en objectief en bent een vriendelijk aanspreekpunt voor onze klanten. Je werkdag begint meestal thuis, maar je bent ook regelmatig op ons kantoor in Zaltbommel voor training, overleg en natuurlijk gezellig contact met collega’s.<br />
<br />
Bij ons staat jouw ontwikkeling centraal, jij bepaalt het tempo, wij bieden de kansen.<br />
<br />
Je taken zijn onder andere:</p>
<ul>
  <li>Je voert zelfstandig inspecties uit bij uiteenlopende opdrachtgevers;</li>
  <li>Je rapporteert je bevindingen helder en objectief, ondersteund door systemen die het rapporteren efficiënt maken;</li>
  <li>Je signaleert kansen bij klanten en bespreekt deze met collega’s;</li>
  <li>Je levert gegevens aan voor offertes en werkt nauw samen met het team.</li>
</ul>
<h2>Wat verwachten wij van jou?</h2>
<ul>
  <li>MBO werk- en denkniveau, bij voorkeur technisch;</li>
  <li>Al in het bezit van een relevant certificaat of bereid om opleidingen te volgen;</li>
  <li>Relevante werkervaring in brandveiligheid, inspecties of sprinklertechniek is mooi meegenomen, maar geen must;</li>
  <li>Goede communicatieve vaardigheden in Nederlands én Engels;</li>
  <li>Enthousiasme, leergierigheid en frisse ideeën.</li>
</ul>
<h2>Wat zetten wij daar tegenover?</h2>
<ul>
  <li>Werkplezier! Je bent onderdeel van een enthousiast en gemotiveerd team;</li>
  <li>Startsalaris van € 2.700,- tot € 3.818,- afhankelijk van kennis en ervaring;</li>
  <li>30 vakantiedagen, waarvan 10 ATV dagen*, zodat de werk/privé balans op orde blijft;</li>
  <li>Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een variabele beloning en leasefietsregeling;</li>
  <li>Alles wat je nodig hebt om goed te starten in jouw functie, zoals een laptop, telefoon en leaseauto;</li>
  <li>Veel ruimte voor opleiding, training en persoonlijke groei.</li>
</ul>
<p>* Je kunt ervoor kiezen om (een deel van) je ATV-dagen te laten uitbetalen. Bij een fulltime dienstverband gaat het om 10 dagen, wat kan oplopen tot maximaal 4% extra jaarsalaris.<br />
<br />
<strong>Dit is Kiwa</strong><br />
Kiwa Fire Safety &amp; Security (FSS) is dé specialist op het gebied van brandveiligheid en beveiliging in Nederland. Vanuit onze thuisbasis in Zaltbommel werken we dagelijks aan het vergroten van veiligheid in gebouwen, installaties en kritieke infrastructuren. We testen, inspecteren en certificeren brandbeveiligings- en beveiligingssystemen voor uiteenlopende klanten: van zorginstellingen en onderwijs tot industrie, logistiek en utiliteitsbouw. Als onderdeel van de internationale Kiwa‑organisatie combineren we technische expertise met maatschappelijke impact. Onze inspecteurs spelen een sleutelrol in het waarborgen van kwaliteit en veiligheid.<br />
<br />
<strong>Procedure</strong><br />
Na het ontvangen van je sollicitatie nemen we binnen 5 werkdagen contact met je op. Zijn we enthousiast? Dan nodigen we je uit voor een eerste gesprek. Heb je vragen over de vacature? Stel ze aan Ronald Driessens (Manager Operations) via 06-50657526. Wil je meer weten over Kiwa of de procedure? Neem dan contact op met Lia Gort-van der Meulen via 06-20124569.</p>

Kiwa - Rijswijk

<h2>Auditor BRL 100/STEK - Regio West Nederland</h2>
<p>Rijswijk, Netherlands</p>
<h2>Korte introductie</h2>
<p>Jouw technische kennis en nauwkeurigheid dragen direct bij aan veilig én duurzaam werken met F-gassen.</p>
<h2>Over de functie</h2>
<p>Als Auditor BRL 100/ STEK bij Kiwa beoordeel je of bedrijven die werken aan stationaire koelinstallaties, airconditioning en warmtepompen voldoen aan de wettelijke eisen uit de BRL 100 of STEK. Deze richtlijn waarborgt dat werkzaamheden aan F-gassystemen veilig, kwalitatief en duurzaam worden uitgevoerd. Je voert audits uit bij bedrijven in West-Nederland, maar ook remote vanuit huis. Bij koeltechnische bedrijven, installateurs, warmtepompspecialisten en aircobedrijven. Met jouw scherpe blik beoordeel je objectief of processen voldoen aan de norm en waar verbeterkansen liggen.</p>
<p><strong>Wat ga je doen?</strong></p>
<ul>
  <li>Uitvoeren van audits conform BRL 100/ STEK zowel op locatie als remote;</li>
  <li>Controleren van kwaliteitssystemen, registraties, procedures, gereedschappen en personeelscertificering;</li>
  <li>Schrijven en vastleggen van auditbevindingen en bijdragen aan certificeringsbeslissingen;</li>
  <li>Bijwonen van harmonisatiebijeenkomsten en bijdragen aan kwaliteitsverbetering binnen het auditteam;</li>
  <li>Actief klantcontact voor planning, norminterpretatie en opvolging.</li>
</ul>
<h2>Wat verwachten wij van jou?</h2>
<ul>
  <li>Afgeronde mbo- of hbo-opleiding in koeltechniek, installatietechniek, werktuigbouwkunde of vergelijkbaar;</li>
  <li>Aantoonbare ervaring met koel- en klimaattechniek (warmtepompen, koelsystemen, airco’s);</li>
  <li>Kennis van BRL 100 en is een must;</li>
  <li>In het bezit van persoonscertificering F-gassen (BRL 200);</li>
  <li>Analytisch sterk, zelfstandig en nauwkeurig;</li>
  <li>Stevige gesprekspartner die helder communiceert in het Nederlands.</li>
</ul>
<h2>Wat zetten wij daar tegenover?</h2>
<ul>
  <li>Werkplezier! Je bent onderdeel van een enthousiast en gemotiveerd team;</li>
  <li>Startsalaris tussen €4.000 – €5.000, met perspectief op verdere groei op basis van ervaring en het leveren van goede prestaties;</li>
  <li>30 vrije dagen, waarvan 10 ATV dagen* zodat de werk-privébalans op orde blijft;</li>
  <li>Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een leasefietsregeling en een goede pensioenregeling;</li>
  <li>Alles wat je nodig hebt om goed van start te gaan, zoals een leaseauto, laptop en telefoon;</li>
  <li>Ruimte voor opleiding en training om jou persoonlijk te laten groeien.</li>
</ul>
<p>* Je kunt ervoor kiezen om (een deel van) je ATV-dagen te laten uitbetalen. Bij een fulltime dienstverband gaat het om 10 dagen, wat kan oplopen tot maximaal 4% extra jaarsalaris.</p>
<p><strong>Dit is Kiwa</strong><br />
Onze experts houden zich wereldwijd bezig met testen, inspecteren en certificeren (TIC), aangevuld door training, consultancy en dataservices. Met een hart voor mensen en onze planeet verbeteren we samen de kwaliteit, efficiëntie, gezondheid, veiligheid en duurzaamheid van producten in allerlei branches. Daaraan kun jij bijdragen. Geef je carrière vorm bij Kiwa, dan geven wij je de tools en kansen om jouw eigen pad te bewandelen. Dat alles in een open en vriendelijke omgeving, waar vertrouwen vooropstaat.</p>
<p><strong>Procedure</strong><br />
Na het ontvangen van je sollicitatie nemen we binnen 5 werkdagen contact met je op. Zijn we enthousiast? Dan nodigen we je uit voor een eerste gesprek. Heb je vragen over de vacature? Stel ze aan Danny Brand (Recruitment Business Partner) via 06-23238629.</p>
<p>Ben je geïnteresseerd en is deze functie iets voor jou? Aarzel dan niet en klik op de sollicitatiebutton om te solliciteren bij Kiwa.</p>

Part-time

Auditor BRL 100/STEK

<h2>Auditor CO Certificering (regio Randstad)</h2>
<p>Apeldoorn, Netherlands</p>
<h2>Korte introductie</h2>
<p>Jouw technische scherpte en oog voor detail zorgen voor veiligheid, kwaliteit en vooruitgang in het werk aan gasgestookte installaties.</p>
<h2>Over de functie</h2>
<p>Bij Kiwa werken we dagelijks aan de veiligheid van gasgestookte installaties in Nederland. Wij certificeren bedrijven die werken aan cv-ketels en gaskachels volgens de richtlijnen BRL K25000, BRL 6000-25 en NHK. Voor ons team zoeken wij een technisch onderlegde Auditor CO Certificering in de Randstad.</p>
<p>In deze functie voer je audits uit en controleer je of bedrijven veilig en volgens de norm werken. Je bezoekt installatiebedrijven en voert steekproeven uit op locatie. Jij bent de expert die ervoor zorgt dat certificaathouders voldoen aan alle eisen.</p>
<p><strong>Wat ga je doen?</strong></p>
<ul>
  <li>Uitvoeren van audits en projectbezoeken bij installatiebedrijven in de Randstad;</li>
  <li>Controleren of werkzaamheden conform BRL K25000, BRL 6000-25 en NHK worden uitgevoerd;</li>
  <li>Rapporteren van bevindingen en adviseren over verbeterpunten;</li>
  <li>Zorgen dat installaties veilig en conform de norm worden uitgevoerd.</li>
</ul>
<h2>Wat verwachten wij van jou?</h2>
<ul>
  <li>Een afgeronde mbo-opleiding, bijvoorbeeld in installatietechniek;</li>
  <li>Minimaal 3 jaar relevante ervaring met gasgestookte installaties en rookgasafvoersystemen;</li>
  <li>Technische onderlegdheid en een onafhankelijke, analytische mindset;</li>
  <li>Stevige gesprekspartner: je communiceert helder in Nederlands en weet weerstand om te buigen naar samenwerking;</li>
  <li>Woonachtig in of bereid te reizen binnen de Randstad.</li>
</ul>
<h2>Wat zetten wij daar tegenover?</h2>
<ul>
  <li>Werkplezier! Je bent onderdeel van een enthousiast en gemotiveerd team;</li>
  <li>Startsalaris tussen €4.000 – €5.000, met perspectief op verdere groei op basis van ervaring en het leveren van goede prestaties;</li>
  <li>30 vrije dagen, waarvan 10 ATV dagen* zodat de werk-privébalans op orde blijft;</li>
  <li>Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een leasefietsregeling en een goede pensioenregeling;</li>
  <li>Alles wat je nodig hebt om goed van start te gaan, zoals een leaseauto, laptop en telefoon;</li>
  <li>Ruimte voor opleiding en training om jou persoonlijk te laten groeien.</li>
</ul>
<p>* Je kunt ervoor kiezen om (een deel van) je ATV-dagen te laten uitbetalen. Bij een fulltime dienstverband gaat het om 10 dagen, wat kan oplopen tot maximaal 4% extra jaarsalaris.</p>
<p><strong>Dit is Kiwa</strong><br />
Onze experts houden zich wereldwijd bezig met testen, inspecteren en certificeren (TIC), aangevuld door training, consultancy en dataservices. Met een hart voor mensen en onze planeet verbeteren we samen de kwaliteit, efficiëntie, gezondheid, veiligheid en duurzaamheid van producten in allerlei branches. Daaraan kun jij bijdragen. Geef je carrière vorm bij Kiwa, dan geven wij je de tools en kansen om jouw eigen pad te bewandelen. Dat alles in een open en vriendelijke omgeving, waar vertrouwen vooropstaat.<br />
<strong>Procedure</strong><br />
Na het ontvangen van je sollicitatie nemen we binnen 5 werkdagen contact met je op. Zijn we enthousiast? Dan nodigen we je uit voor een eerste gesprek. Heb je vragen over de vacature? Stel ze aan Danny Brand (Recruitment Business Partner) via 06-23238629. Ben je geïnteresseerd en is deze functie iets voor jou? Aarzel dan niet en klik op de sollicitatiebutton om te solliciteren bij Kiwa.</p>

Auditor CO Certificering

<h2>Auditor BRL 6000-AB Regio West-Nederland</h2>
<p>Rijswijk, Netherlands</p>
<h2>Korte introductie</h2>
<p>Zorg jij ervoor dat technische installaties veilig, betrouwbaar en volgens de norm worden ontworpen en aangelegd? Als Auditor BRL 6000-AB bij Kiwa speel je een sleutelrol in de kwaliteitsborging van gebouwgebonden installaties.</p>
<h2>Over de functie</h2>
<p>Als Auditor BRL 6000-AB beoordeel je installatiebedrijven die werken volgens de beoordelingsrichtlijn BRL 6000. BRL 6000-AB richt zich specifiek op het ontwerp, de installatie, het beheer en onderhoud van technische installaties in gebouwen zoals elektrische, gas- en waterinstallaties.</p>
<p>Binnen deze richtlijn beoordeel je of organisaties werken met een kwaliteitsmanagementsysteem waarin procedures en werkinstructies voor ontwerpen en installeren zijn opgenomen.  Met jouw onafhankelijke blik breng je helder in kaart waar een organisatie voldoet aan de norm en welke punten verdere aandacht verdienen.</p>
<p><strong>Wat ga je doen?</strong></p>
<ul>
  <li>Uitvoeren van audits conform BRL 6000-AB bij installatiebedrijven in West-Nederland;</li>
  <li>Toetsen van ontwerpstukken, projectdossiers, werkinstructies en kwaliteitssystemen;</li>
  <li>Beoordelen van installaties binnen de diverse deelgebieden van BRL 6000-AB;</li>
  <li>Vastleggen van bevindingen en bijdragen aan certificeringsbesluiten;</li>
  <li>Voeren van gesprekken met ontwerpers, monteurs, projectleiders en kwaliteitsmedewerkers;</li>
  <li>Deelnemen aan harmonisatiebijeenkomsten en interne kennisdeling.</li>
</ul>
<h2>Wat verwachten wij van jou?</h2>
<ul>
  <li>Mbo- of hbo-opleiding in installatietechniek, werktuigbouwkunde, elektrotechniek of vergelijkbaar;</li>
  <li>Praktijkervaring met gebouwgebonden installaties (HVAC, E/W-installaties, klimaat- of ventilatiesystemen);</li>
  <li>Kennis van BRL-richtlijnen, kwaliteitsnormen of inspectieprocessen is een pre;</li>
  <li>Analytisch sterk, nauwkeurig en communicatief vaardig;</li>
  <li>Bereidheid om klanten in West-Nederland te bezoeken.</li>
</ul>
<h2>Wat zetten wij daar tegenover?</h2>
<ul>
  <li>Werkplezier! Je bent onderdeel van een enthousiast en gemotiveerd team;</li>
  <li>Startsalaris tussen €5.000 – €6.000, met perspectief op verdere groei op basis van ervaring en het leveren van goede prestaties;</li>
  <li>30 vrije dagen, waarvan 10 ATV-dagen* zodat de werk-privébalans op orde blijft;</li>
  <li>Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een leasefietsregeling en een goede pensioenregeling;</li>
  <li>Alles wat je nodig hebt om goed van start te gaan, zoals een leaseauto, laptop en telefoon;</li>
  <li>Ruimte voor opleiding en training om jou persoonlijk te laten groeien.</li>
</ul>
<p>* Je kunt ervoor kiezen om (een deel van) je ATV-dagen te laten uitbetalen. Bij een fulltime dienstverband gaat het om 10 dagen, wat kan oplopen tot maximaal 4% extra jaarsalaris.</p>
<p><strong>Dit is Kiwa</strong></p>
<p>Onze experts houden zich wereldwijd bezig met testen, inspecteren en certificeren (TIC), aangevuld door training, consultancy en dataservices. Met een hart voor mensen en onze planeet verbeteren we samen de kwaliteit, efficiëntie, gezondheid, veiligheid en duurzaamheid van producten in allerlei branches. Daaraan kun jij bijdragen. Geef je carrière vorm bij Kiwa, dan geven wij je de tools en kansen om jouw eigen pad te bewandelen. Dat alles in een open en vriendelijke omgeving, waar vertrouwen vooropstaat.</p>
<p><strong>Procedure</strong></p>
<p>Na het ontvangen van je sollicitatie nemen we binnen 5 werkdagen contact met je op. Zijn we enthousiast? Dan nodigen we je uit voor een eerste gesprek. Heb je vragen over de vacature? Stel ze aan Danny Brand (Recruitment Business Partner) via 06-23238629.</p>
<p>Ben je geïnteresseerd en is deze functie iets voor jou? Aarzel dan niet en klik op de sollicitatiebutton om te solliciteren bij Kiwa.</p>

Auditor BRL 6000-AB

<h2>Junior Inspecteur Brandmeld- en Ontruimingsinstallaties (regio West Nederland)</h2>
<h2>Korte introductie</h2>
<p>Wil jij je ontwikkelen in de wereld van brandveiligheid en werken op zeer uiteenlopende locaties? En wil je leren hoe je brandmeld- en ontruimingsinstallaties inspecteert en beoordeelt? Dan is dit werk-leertraject bij Kiwa FSS iets voor jou. Als Junior Inspecteur Brandmeld- en Ontruimingsinstallaties in de regio West Nederland leer je hoe je inspecties uitvoert bij onze opdrachtgevers. Je werkt samen met ervaren collega’s en wordt stap voor stap opgeleid tot zelfstandig inspecteur. Tijdens dit traject krijg je de mogelijkheid om de opleiding Projecteringsdeskundige BMI en Projecteringsdeskundige OAI type B &amp; A te behalen. Het behalen van de opleidingen in combinatie met het werk-leertraject duurt ca. 1 jaar. Je combineert werken en leren en bouwt zo specialistische kennis op binnen brandveiligheid.</p>
<h2>Over de functie</h2>
<ul>
  <li>ondersteunen bij het uitvoeren van initiële- en vervolginspecties bij opdrachtgevers;</li>
  <li>controleren van brandmeldinstallaties en ontruimingsalarminstallaties samen met een ervaren inspecteur;</li>
  <li>opstellen en uitwerken van inspectierapportages;</li>
  <li>leren interpreteren van normen en eisen op het gebied van brandveiligheid;</li>
  <li>meedenken over verbeteringen in processen en werkwijzen binnen de afdeling;</li>
  <li>contact onderhouden met opdrachtgevers voor, tijdens en na de inspecties.</li>
</ul>
<h2>Wat verwachten wij van jou?</h2>
<ul>
  <li>een afgeronde mbo-4 opleiding in elektrotechniek, installatietechniek of een vergelijkbare richting;</li>
  <li>interesse in brandveiligheid en techniek;</li>
  <li>relevante werkervaring is een pre, maar geen vereiste;</li>
  <li>de motivatie om de opleiding Projecteringsdeskundige BMI  en Projecteringsdeskundige OAI type B &amp; A te behalen;</li>
  <li>goede beheersing van de Nederlandse taal en bij voorkeur ook Engels;</li>
  <li>een nauwkeurige, leergierige en assertieve werkhouding.</li>
</ul>
<h2>Wat zetten wij daar tegenover?</h2>
<ul>
  <li>een startsalaris tussen €2.700 en €3.400 bruto per maand, afhankelijk van ervaring;</li>
  <li>een uitgebreid opleidingstraject, inclusief het behalen van de noodzakelijke opleidingen en trainingen;</li>
  <li>30 vrije dagen per jaar, waarvan 10 ATV-dagen* voor een goede werk-privébalans;</li>
  <li>aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een leasefietsregeling en een goede pensioenregeling;</li>
  <li>alles wat je nodig hebt om goed van start te gaan, zoals een leaseauto, laptop en telefoon;</li>
  <li>een enthousiast team waarin je begeleid wordt door ervaren inspecteurs.</li>
</ul>
<p>*Je kunt ervoor kiezen om (een deel van) je ATV-dagen te laten uitbetalen. Bij een fulltime dienstverband gaat het om 10 dagen, wat kan oplopen tot maximaal 4% extra jaarsalaris.</p>
<p><strong>Dit is Kiwa</strong></p>
<p>Onze experts houden zich wereldwijd bezig met testen, inspecteren en certificeren (TIC), aangevuld met training, consultancy en dataservices. Met een hart voor mensen en onze planeet verbeteren we samen de kwaliteit, efficiëntie, gezondheid, veiligheid en duurzaamheid van producten in allerlei branches.</p>
<p>Bij Kiwa krijg je de ruimte om jezelf te ontwikkelen en jouw eigen pad te bewandelen, in een open en collegiale werkomgeving waar vertrouwen centraal staat.</p>
<p><strong>Procedure</strong></p>
<p>Na ontvangst van je sollicitatie nemen we binnen 5 werkdagen contact met je op. Zijn we enthousiast? Dan nodigen we je uit voor een eerste gesprek.</p>
<p>Heb je vragen over de vacature? Neem contact op met Danny Brand (Recruitment Business Partner) via 06-23238629, of met Mark de Man (Business Unit Manager) via 06-11322034.</p>
<p><strong>Ben je geïnteresseerd en wil je je ontwikkelen tot inspecteur brandveiligheid?</strong><br />
Klik dan op de sollicitatiebutton en solliciteer bij Kiwa.</p>

Deze vacature of pagina bestaat niet (meer).

Alle vacatures (6110)

Financieel Administratief Medewerker

Laborant Wegenbouwmaterialen - Buiten werk

Junior Inspecteur Blussystemen

Junior Inspecteur Blussystemen

Filiaalmanager Zaandam

Junior Inspecteur Blussystemen

Auditor BRL 100/STEK

Auditor CO Certificering

Auditor BRL 6000-AB

Junior Inspecteur Brandmeld- en Ontruimingsinstallaties (regio West Nederland)

Vacature niet beschikbaar