Vacature Senior Station Specialist

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Goes.

Deze organisatie werkt binnen de beheer- en exploitatiebranche van energienetten en verzorgt technisch onderhoud en projectondersteuning. De organisatie richt zich op betrouwbaar en veilig beheer van elektrische installaties binnen regionale netwerken en zoekt ervaren technisch specialisten die zowel praktisch werk uitvoeren als teams aansturen en projecten begeleiden. In Goes ligt de focus op het plannen en uitvoeren van onderhoudsprojecten, toezicht op naleving van procedures en het aandragen van structurele verbeteringen. De werkomgeving is praktijkgericht en gericht op continue verbetering, met nadruk op veiligheid en collegialiteit. Technische specialismen zoals Elektrotechniek, Laagspanning en Besturingstechniek zijn centraal in het dagelijkse werk. Medewerkers ontvangen een volledig ingerichte bedrijfswagen, modern gereedschap en een vergoeding voor buitendienstactiviteiten. De functie biedt ruimte voor persoonlijke ontwikkeling via vakgerichte opleidingen en coaching en een competitief salaris van €4165 - €5710 bruto per maand. Kandidaten uit de regio Goes met ervaring in leidinggeven en complex technisch onderhoud worden uitgenodigd om te solliciteren.

Wil jij in regio Goes tot €5710 verdienen als Senior Station Specialist? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

Als Senior Station Specialist ben je verantwoordelijk voor het aansturen van het team en het bewaken van de voortgang van onderhoudsprojecten.

• Als Senior Station Specialist ben je verantwoordelijk voor het aansturen en coachen van het team en het bewaken van de voortgang van onderhoudsprojecten.
• Monitoren en coördineren van onderhoudswerkzaamheden en direct afstemmen met operationeel leidinggevenden.
• Uitvoeren van analyses en trendanalyses, opstellen van rapportages en doen van verbetervoorstellen.
• Optreden als aanspreekpunt voor complexe technische vraagstukken en fungeren als Senior Station Specialist bij escalaties.
• Controleren van naleving van procedures, begeleiden van nieuwe monteurs en prioriteren van werkzaamheden.

Functie-eisen:

• MBO-opleiding niveau 4 richting Elektrotechniek of vergelijkbaar.
• In bezit van een aanwijzing AVP LS/HS TR.
• Aantoonbare ervaring met aansturen van teams en coachen van monteurs.
• Ervaring met onderhoudsprojecten, controlewerkzaamheden en rapportage.
• Kennis van Elektrotechniek, Laagspanning en Besturingstechniek.
• Analytische vaardigheden voor trendanalyses en het doen van verbetervoorstellen.
• Goede communicatieve vaardigheden, motiverend optreden en oog voor veiligheid en collegialiteit.

Wij bieden:

• Salaris: €4165 - €5710 bruto per maand.
• Vakantiedagen: keuzebudget tot 35,5 dagen via persoonlijk budget (24% persoonlijk budget).
• Wacht- en storingsdienstvergoeding: circa €430 bruto per volledige wachtdienstweek (ongeveer €1865 bruto per maand omgerekend).
• Groei: vakgerichte opleidingen en doorgroeimogelijkheden naar coördinerende rollen.
• Bedrijfswagen: volledig ingerichte bedrijfswagen met privégebruik.
• Vergoeding buitendienst: €80 netto per maand.