Kinderopvang Purmerend (SKOP)

Heb jij passie voor het werken met 0 tot 4-jarigen? Kom dan werken bij Kinderdagverblijf De Vlindertuin!
<h3>Waar ga je werken?</h3>
Welkom bij KDV De Vlindertuin! Je vindt ons in basisschool De Weidevogels. Samen met een vakkundig team zorgen wij voor een fijne, warme en huishoudelijke sfeer voor kinderen van 0 tot 4 jaar (verticale groep). Knuffelen, muziek maken, samen aan tafel, een uitdagende activiteit, een schone luier of oefenen op het potje. Stap voor stap leren we de kinderen de wereld te ontdekken in een vertrouwde omgeving.
Werkdagen (27 - 36 uur): maandag, woensdag, donderdag en eventueel vrijdag.
<h3>Wat ga je doen?</h3>
Wie bij ons werkt, maakt de wereld een beetje mooier. Voor kinderen, hun ouders en familie. Dankzij jou leren kinderen vaardigheden waar ze de rest van hun leven voordeel van hebben.
<ul>
 <li>Je zorgt voor een veilige en vertrouwde omgeving, waarin ieder kind zich op zijn gemak voelt.</li>
 <li>Je helpt kinderen om nieuwe vaardigheden en talenten te ontdekken.</li>
 <li>Je speelt in op kansen. Een nieuwe activiteit? Een samenwerking met een partner? Jij regelt het!</li>
 <li>Je blijft onze opvang verbeteren. Samen werken we aan de beste kwaliteit voor onze klanten.</li>
 <li>Je houdt ouders actief op de hoogte van de ontwikkeling van hun kind.</li>
</ul>
<h3>Wat krijg je van ons?</h3>
Wij waarderen jou! We zorgen niet alleen voor de kinderen, maar ook voor elkaar. Zelfontwikkeling, gezond leven en een goede balans tussen werk en prive: bij ons krijg je er alle ruimte voor.
<ul>
 <li>Salaris conform de cao Kinderopvang schaal 6: € 2.641,- tot € 3.630,-.</li>
 <li>Eindejaarsuitkering en vakantietoeslag.</li>
 <li>Een ruime verlofregeling van bijna 6 weken</li>
 <li>Standaard reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer; ongeacht het totaal aantal kilometers en het vervoersmiddel</li>
 <li>Cursussen en opleidingen via onder andere KinderWijs TV. Kies je voor de cursus Babyspecialist of Taalondersteuner? Of groei je door naar Senior of Pedagogisch Coach?</li>
 <li>Korting op kinderopvang: krijg korting op de opvang van je kind bij Kinderopvang Purmerend.</li>
 <li>Korting op je nieuwe (elektrische) fiets met ons fietsplan.</li>
 <li>Korting op je aanvullende zorgverzekering.</li>
 <li>Korting op je sportabonnement.</li>
</ul>
" Soms hebben kindjes veel moeite met wennen op de groep. Het is bijzonder om te zien dat door jouw liefde en veiligheid het kindje zich toch thuis gaat voelen. "
<h3>Wie ben jij?</h3>
Een kind mag bij ons zijn wie hij of zij is. En jij als collega ook! Iedereen is uniek en heeft zijn eigen expertise. Jouw kennis en persoonlijkheid komen samen in je baan.
<ul>
 <li>Je bent zorgzaam en je hebt oog voor elk kind. Je stimuleert positief gedrag en je volgt de ontwikkeling.</li>
 <li>Je bent enthousiast. Met jouw actieve houding en positieve insteek zie je kansen. Je bent betrokken bij de organisatie en straalt plezier uit.</li>
 <li>Je bent klantgericht. Je luistert naar de ouders, vraagt door en komt afspraken na.</li>
 <li>Je bent kwaliteitsbewust. Je houdt ervan om jezelf te ontwikkelen. We werken vanuit een visie en blijven onze opvang steeds verbeteren. Samenwerken en van elkaar leren doe jij graag.</li>
 <li>Je bent ondernemend. We spelen samen in op ontwikkelingen en zoeken actief naar oplossingen.</li>
</ul>
Benieuwd of je met jouw diploma mag werken in de kinderopvang? Check eenvoudig je diploma: https://www.kinderopvang-werkt.nl/diplomacheck-kinderopvang
Met ingang van 1 januari 2025 dien je in bezit te zijn van de taaleis en babyscholing.
<h3>Wie zijn wij?</h3>
Wij zijn Stichting Kinderopvang Purmerend! Een hele mond vol, dus noem ons maar SKOP. We bestaan al 50 jaar, maar barsten van de ambitie. Samen met bijna 400 collega's werken we elke dag aan één doel: een goede start bieden aan ieder kind.
SKOP is dé maatschappelijke kinderopvang van Waterland. Met 40 locaties is er altijd een plek bij jou in de buurt. We zijn een betrouwbare en stabiele werkgever. Bij ons krijg je aandacht en waardering, mooie ontwikkelkansen en een goede balans tussen werk en privé. En niet te vergeten: een warm en gezellig team om je heen. Blij dat je er bent!
<h3>Kom je bij ons aan boord?</h3>
Ga naar onze website https://www.kinderopvangpurmerend.nl/werken-bij/ selecteer de juiste vacature en solliciteer in een paar klikken. Een motivatiebrief is niet nodig. Hopelijk tot snel!

Part-time

Pedagogisch medewerker KDV De Vlindertuin

Korento

Hou jij van afwisseling, klantcontact en het optimaliseren van HR processen? Dan is deze vacature HR Consultant echt iets voor jou.
Nieuwsgierig naar de rol als HR Consultant bij Korento? Lees snel verder!
Wie zijn wij?
Korento is sinds onze privatisering in 1996 uitgegroeid tot dé specialist op het gebied van salarisadministratie, HR, financieel en functioneel beheer.
Wij ondersteunen organisaties met interim-service, consultancy, outsourcing (gedeeltelijk of volledig) en projectmanagement. Onze focus? De sectoren Zorg &amp; Welzijn en Overheid.
Wat ons typeert? Professionaliteit én plezier. We werken hard, maar vinden een prettige werksfeer minstens zo belangrijk. Denk aan een moderne werkplek, goede koffie, volop ontwikkelmogelijkheden en regelmatig leuke borrels en personeelsuitjes; bij Korento is het altijd gezellig.
32-40 uur per week
Wat ga je doen?
Als HR Consultant ben je dagelijks bezig met de software van AFAS op het gebied van HR en Payroll. Bij het verzorgen van de inrichting zet je jouw kennis, kunde en ervaring in om zo optimaal en volledig mogelijk in te richten. Je begeleidt de klant in het gebruik van het systeem, en geeft advies. Je vertaalt hierbij de wensen van de klanten naar een passende inrichten van AFAS en draagt zorgt voor het functioneel beheer. Dit doe je niet alleen, maar gezamenlijk met collega’s. Samenwerken en kennisdelen vinden wij belangrijk, zowel richting onze klanten als naar collega’s.
Je nieuwsgierigheid en creativiteit zorgen ervoor dat je altijd een stapje verder denkt. Vanuit jouw expertise en relevante werkervaring zorg je ervoor dat je over het juiste onderwerp in contact bent met je klant.
Je houdt je onder andere bezig met:
<ul>
 <li>Het begeleiden en adviseren van klanten over het inrichten van HR- en Payrollprocessen binnen AFAS-software;</li>
</ul>
· Het beheren en inrichten van AFAS;
<ul>
 <li>Analyses uitvoeren en signaleren van verbeterpunten bij klanten gericht op HR-processen.</li>
 <li>Het maken en onderhouden van rapportages en dashboards;</li>
 <li>Het maken en onderhouden van koppelingen met andere softwarepakketten;</li>
 <li>Het maken en verzorgen van presentaties, trainingen, werkinstructies en procesbeschrijvingen voor de klant.</li>
</ul>
Je werk is afwisselend en uitdagend: je werkt aan meerdere projecten tegelijkertijd en geen dag is hetzelfde.
Wie ben jij?
Je bent een zelfstandige en oplossingsgerichte professional die graag verantwoordelijkheid neemt. Je hebt een sterke analytische blik, denkt proactief mee en weet je goed te verplaatsen in de wensen en behoeften van klanten. Tegelijkertijd houd je van een pragmatische aanpak en kun je goed omgaan met stressvolle situaties.
Verder breng je mee:
<ul>
 <li>Aantoonbare kennis van AFAS-software of vergelijkbare systemen;</li>
 <li>Minimaal 3 jaar relevante werkervaring in HR, E-HRM of als functioneel beheerder;</li>
 <li>Een afgeronde hbo-opleiding, bijvoorbeeld in bedrijfskunde, MER of HRM;</li>
 <li>De drive om te sparren over processen op het gebied van HR en je bent daarmee op de hoogte van de laatste ontwikkelingen;</li>
 <li>Beheersing van MS Office (Excel en Word);</li>
 <li>Affiniteit met ICT;</li>
 <li>Bereidheid om te reizen binnen Nederland</li>
</ul>
Wat krijg je van ons?
Bij Korento kom je terecht in een informele organisatie waar samenwerken vanzelfsprekend is en waar ruimte is om jezelf te ontwikkelen. We vinden het belangrijk dat jij met plezier naar je werk gaat én kunt groeien in je vak.
Je werkt samen met betrokken collega’s die elkaar helpen en uitdagen om het beste uit zichzelf te halen. Daarnaast investeren we in jouw ontwikkeling met opleidingsmogelijkheden binnen je vakgebied en workshops gericht op persoonlijke groei en teambuilding. En ja, daar horen ook borrels, personeelsuitjes en een weekend weg bij.
Je kunt rekenen op:
<ul>
 <li>Een aantrekkelijk salaris tussen €2.089,- en €5.089,-, afgestemd op jouw ervaring en opleiding;</li>
 <li>8% vakantietoeslag;</li>
 <li>Een gratificatie van 3,5% van 12 keer je bruto maandsalaris (bij een vol jaar dienstverband);</li>
 <li>29 vrije dagen bij een fulltime dienstverband;</li>
 <li>Een leaseauto bij vast dienstverband;</li>
 <li>Laptop, (Jabra) headset en smartphone van de zaak;</li>
 <li>Flexibiliteit om je werktijden en klantbezoeken zelf te plannen, inclusief de mogelijkheid om vanuit huis te werken</li>
 <li>Fruit op kantoor;</li>
 <li>Ruime doorgroei- en opleidingsmogelijkheden;</li>
</ul>
Ben je enthousiast geworden en past deze rol als AFAS consultant helemaal bij jou? Dan maken we graag kennis met je.
Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Full-time

HR consultant AFAS

Hou jij van afwisseling, klantcontact en het optimaliseren van bedrijfsprocessen? Dan is deze vacature ERP Consultant echt iets voor jou. Nieuwsgierig naar de rol als ERP Consultant bij Korento? Lees snel verder!
Wie zijn wij?
Korento is sinds onze privatisering in 1996 uitgegroeid tot dé specialist op het gebied van salarisadministratie, HR, financieel en functioneel beheer.
Wij ondersteunen organisaties met interim-service, consultancy, outsourcing (gedeeltelijk of volledig) en projectmanagement. Onze focus? De sectoren Zorg &amp; Welzijn en Overheid.
Wat ons typeert? Professionaliteit én plezier. We werken hard, maar vinden een prettige werksfeer minstens zo belangrijk. Denk aan een moderne werkplek, goede koffie, volop ontwikkelmogelijkheden en regelmatig leuke borrels en personeelsuitjes; bij Korento is het altijd gezellig.
32-40 uur per week
Wat ga je doen?
Als ERP Consultant ben je dagelijks bezig met de software van AFAS op het gebied van CRM, Financieel, Projecten en Ordermanagement. Bij het verzorgen van de inrichting zet je jouw kennis, kunde en ervaring in om zo optimaal en volledig mogelijk in te richten. Je begeleidt de klant in het gebruik van het systeem, en geeft advies. Je vertaalt hierbij de wensen van de klanten naar een passende inrichten van AFAS en draagt zorgt voor het functioneel beheer. Dit doe je niet alleen, maar gezamenlijk met collega’s. Samenwerken en kennisdelen vinden wij belangrijk, zowel richting onze klanten als naar collega’s.
Je nieuwsgierigheid en creativiteit zorgen ervoor dat je altijd een stapje verder denkt. Vanuit jouw expertise en relevante werkervaring zorg je ervoor dat je over het juiste onderwerp in contact bent met je klant.
Je houdt je onder andere bezig met:
· Het begeleiden en adviseren van klanten over het inrichten van bedrijfsprocessen binnen de AFAS-software;
· Het beheren en inrichten van AFAS;
· Analyses uitvoeren en signaleren van verbeterpunten bij klanten binnen de financiële en bedrijfsprocessen;
· Het maken en onderhouden van rapportages en dashboards;
· Het maken en onderhouden van koppelingen met andere softwarepakketten;
· Het maken en verzorgen van presentaties, trainingen, werkinstructies en procesbeschrijvingen voor de klant.
Wie ben jij?
Geniet je van de afwisseling van consultancy en functioneel beheer? Houd je van persoonlijk contact en kijk je verder dan een opdrachtomschrijving? Én ben je niet bang om door te vragen? Dan pas je in het profiel dat wij voor ogen hebben!
Verder breng je mee:
<ul>
 <li>Aantoonbare kennis van AFAS-software of vergelijkbare systemen;</li>
 <li>Minimaal 3 jaar ervaring met ERP software of een rol als functioneel beheerder, bij voorkeur AFAS;</li>
 <li>Een afgeronde Hbo-opleiding (denk aan bedrijfskunde, bedrijfseconomie of ICT);</li>
 <li>De drive om te sparren over processen op het gebied van CRM, projecten en ordermanagement en je bent daarmee op de hoogte van de laatste ontwikkelingen;</li>
 <li>Beheersing van MS Office (Excel en Word);</li>
 <li>Affiniteit met ICT;</li>
 <li>Bereidheid om te reizen binnen Nederland</li>
</ul>
Wat krijg je van ons?
Bij Korento kom je terecht in een informele organisatie waar samenwerken vanzelfsprekend is en waar ruimte is om jezelf te ontwikkelen. We vinden het belangrijk dat jij met plezier naar je werk gaat én kunt groeien in je vak.
Je werkt samen met betrokken collega’s die elkaar helpen en uitdagen om het beste uit zichzelf te halen. Daarnaast investeren we in jouw ontwikkeling met opleidingsmogelijkheden binnen je vakgebied en workshops gericht op persoonlijke groei en teambuilding. En ja, daar horen ook borrels, personeelsuitjes en een weekend weg bij.
Je kunt rekenen op:
<ul>
 <li>Een aantrekkelijk salaris tussen de € 2.809,- en € 5.089 ,- afgestemd op jouw ervaring en opleiding. Extra mooi: per 1 juli 2026 wordt het salaris met 2% geïndexeerd;</li>
 <li>8% vakantietoeslag;</li>
 <li>Een gratificatie van 3,5% van 12 keer je bruto maandsalaris (bij een vol jaar dienstverband);</li>
 <li>29 vrije dagen bij een fulltime dienstverband;</li>
 <li>Een leaseauto bij vast dienstverband;</li>
 <li>Laptop, (Jabra) headset en smartphone van de zaak;</li>
 <li>Flexibiliteit om je werktijden en klantbezoeken zelf te plannen, inclusief de mogelijkheid om vanuit huis te werken</li>
 <li>Fruit op kantoor;</li>
 <li>Ruime doorgroei- en opleidingsmogelijkheden;</li>
</ul>
Ben je enthousiast geworden en past deze rol als AFAS consultant helemaal bij jou? Dan maken we graag kennis met je.
Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

ERP Consultant AFAS

Thunnissen

Om onze ambities verder waar te kunnen maken hebben we ruimte voor een
Marketing Communicatie Medewerker (32-40 uur) 
 (0-3 jaar ervaring)
De functie 
In deze dynamische omgeving van Projectontwikkeling en Bouw, ligt jouw focus op de projectcommunicatie. Je gaat zowel zelfstandig als in samenwerking projecten oppakken en communicatiemiddelen produceren. Van het schrijven en redigeren van (verkoop)teksten, brochures, persberichten en nieuwsbrieven tot het opzetten en beheren van projectwebsites en het maken van content voor de diverse social media. Je weet hierbij  aan de hand van steekwoorden de boodschap goed af te stemmen op verschillende locaties, woningtypes en doelgroepen. Je weet prima de balans te vinden tussen zelfstandig opereren en samenwerkingen opzoeken. 
De wereld van projecten kan soms hectisch zijn, maar jij weet goed om te gaan met tijdsdruk en daarin de juiste prioriteiten te stellen.
Wat ga je nog meer doen? 
(project-) Websites voorzien van de juiste en actuele informatie en beheer van social media. 
Meewerken aan Verkooptrajecten: informatie verzamelen, teksten schrijven, lay-out en vormgeving verzorgen. Meedenken en uitvoeren van advertentiecampagnes, aansturen van een DTP’er (extern),.
Wat vragen wij?
· Mbo+/Hbo werk- en denkniveau
· Aantoonbare affiniteit/ervaring binnen marketingcommunicatie (0-3 jaar ervaring)
· Een sterke schrijver met gevoel voor taal en beeld
· affiniteit met Bouw/Vastgoed/Makelaardij
· goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
· ervaring met het creëren van content (on- en offline)
· bekend met mailchimp, Wordpress en Canvas is een pre
· Je hebt een hands-on mentaliteit, bent pro-actief, meedenkend en oplossingsgericht
· Je bent goed in plannen en organiseren en het omgaan met deadlines
Wij bieden 
Je komt te werken op ons kantoor in Heemstede, met veelal jonge collega’s. Je vindt bij ons een informele werksfeer, waarin samenwerking en collegialiteit belangrijk zijn. Arbeidsvoorwaarden conform de cao Bouw en Infra, waaronder salarisindicatie € 3.000-3.500 bruto per maand obv 40-urige werkweek, 30 verlofdagen, een Individueel Budget (of extra verlofdagen), pensioenregeling, winstdelingsregeling. Er is veel ruimte voor eigen initiatief en ruimte om je persoonlijk te (blijven) ontwikkelen.

Marketing Communicatie Medewerker (32-40 uur)

Ben jij een administratief talent met oog voor detail en interesse in salarisadministratie? Dan is deze vacature Medewerker Salarisadministratie echt iets voor jou - lees snel verder!
Wie zijn wij?
Korento is sinds onze privatisering in 1996 uitgegroeid tot dé specialist op het gebied van salarisadministratie, HR, financieel en functioneel beheer.
Wij ondersteunen organisaties met interim-service, consultancy, outsourcing (gedeeltelijk of volledig) en projectmanagement. Onze focus? De sectoren Zorg &amp; Welzijn en Overheid.
Wat ons typeert? Professionaliteit én plezier. We werken hard, maar vinden een prettige werksfeer minstens zo belangrijk. Denk aan een moderne werkplek, goede koffie, volop ontwikkelmogelijkheden en regelmatig leuke borrels en personeelsuitjes; bij Korento is het altijd gezellig.
32-40 uur per week
Wat ga je doen?
Als Medewerker Salarisadministratie verzorg je voor diverse opdrachtgevers in Nederland de salarisadministratie. Je werkt zelfstandig, maar je staat er zeker niet alleen voor: je hebt regelmatig contact met collega’s binnen het vakgebied.
Je houdt je onder andere bezig met:
<ul>
 <li>Het verwerken en controleren van salarismutaties voor (middel)grote klanten binnen Zorg &amp; Welzijn en Gemeenten;</li>
 <li>Het opstellen van (pro-forma) loonberekeningen;</li>
 <li>Het verzorgen van werkgeversverklaringen;</li>
 <li>Het beantwoorden van salarisvragen via ons ticketsysteem of telefonisch;</li>
 <li>Het bewaken en monitoren van loonbeslagen;</li>
 <li>Het opstellen en bewaken van maand- en jaarplanningen.</li>
</ul>
Wie ben jij?
Je bent een administratieve professional die verantwoordelijkheid neemt en oog heeft voor detail. Je denkt kritisch mee, bent proactief en kan je goed inleven in de salarisadministratieve processen van de klant. Je schakelt makkelijk tussen verschillende werkzaamheden en weet prioriteiten te stellen. Ook in drukkere periodes houd jij het hoofd koel.
Verder breng je mee:
<ul>
 <li>Een afgeronde mbo-opleiding (niveau 4);</li>
 <li>Minimaal 2 jaar ervaring in een administratieve functie;</li>
 <li>Basisbeheersing van MS Office (Excel en Word);</li>
 <li>Affiniteit met ICT;</li>
 <li>Bereidheid om een opleiding te volgen zoals BKL (Basiskennis Loonadministratie).</li>
</ul>
Wat krijg je van ons?
Bij Korento kom je terecht in een informele organisatie waar samenwerken vanzelfsprekend is en waar ruimte is om jezelf te ontwikkelen. We vinden het belangrijk dat jij met plezier naar je werk gaat én kunt groeien in je vak.
Je werkt samen met betrokken collega’s die elkaar helpen en uitdagen om het beste uit zichzelf te halen. Daarnaast investeren we in jouw ontwikkeling met opleidingsmogelijkheden binnen je vakgebied en workshops gericht op persoonlijke groei en teambuilding. En ja, daar horen ook borrels, personeelsuitjes en een weekend weg bij.
Je kunt rekenen op:
<ul>
 <li>Een aantrekkelijk salaris tussen de € 2.703,- en € 3.539,- afgestemd op jouw ervaring en opleiding. Extra mooi: per 1 juli 2026 wordt het salaris met 2% geïndexeerd;</li>
 <li>8% vakantietoeslag;</li>
 <li>Een gratificatie van 3,5% van 12 keer je bruto maandsalaris (bij een vol jaar dienstverband);</li>
 <li>29 vrije dagen bij een fulltime dienstverband;</li>
 <li>Laptop, (Jabra) headset en smartphone van de zaak;</li>
 <li>De mogelijkheid om je werktijden flexibel in te delen en vanuit huis te werken;</li>
 <li>Fruit op kantoor;</li>
 <li>Ruime doorgroei- en opleidingsmogelijkheden;</li>
</ul>
Ben je enthousiast geworden en past deze Medewerker Salarisadministratie vacature helemaal bij jou? Dan maken we graag kennis met je.
Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Medewerker Salarisadministratie

KinderThuisZorg B.V. - Zuid-Limburg

<h2>Kinderverpleegkundige</h2>
Wil jij werken als (kinder)verpleegkundige bij de allerleukste zorgorganisatie van Nederland? Waarbij jij:
<ul>
 <li>Werkt vanuit jouw eigen autonomie en regie, zonder leidinggevenden of managers;</li>
 <li>Voldoende uitdaging in jouw werk zult ervaren en daarin ook je eigen leerproces mag bepalen;</li>
 <li>Jouw eigen beschikbaarheid binnen het rooster en daarin één vaste vrije dag of avond mag aangeven, geen gebroken diensten hoeft te werken én veel minder (en geen reeksen aan) nachtdiensten hoeft te werken dan bij andere zorgorganisaties;</li>
 <li>Zorg verleent op de meest uiteenlopende plekken, waarbij jij echt tijd voor het kind en het gezin kan nemen;</li>
 <li>Onderdeel bent van onze gezellige KTZ-familie waarbij jij wordt gezien, gehoord en erkend om wie je bent;</li>
 <li>Dan ben je bij ons aan het juiste adres. In de onderstaande vacature vertellen wij je graag meer over het werken bij ons.</li>
</ul>
<h3>Kom jij één van onze kinderteams versterken?</h3>
Als kinderverpleegkundige maak je onderdeel uit van één van de toffe teams binnen onze zeven regio’s in Nederland. Alle teams zijn zelfverantwoordelijk over het gehele zorgproces. Ondanks dat je vooral zelfstandig op pad bent, werk je toch veel samen. Zo zijn er niet alleen samenwerkdagen met nieuwe collega’s en stagiaires, maar heb je iedere dag ook regelmatig (telefonisch) contact met collega’s onderling. Dat kan zijn om casussen te bespreken, of gewoon om even gezellig te kletsen met elkaar. Daarnaast zie je jouw collega’s minimaal twee keer per maand ‘live’ tijdens één van de overleggen. Ook is het goed om te weten dat wij binnen KinderThuisZorg geen onderscheid maken tussen mbo- of hbo-kinderverpleegkundigen. Iedereen is bij ons gelijk.
<h3>Zo ziet werken bij KinderThuisZorg eruit:</h3>
Als kinderverpleegkundige werk je verschillende diensten. De meeste diensten vinden overdag plaats, maar er zijn ook kinderen die avond- of nachtzorg nodig hebben. Dat maakt dat je dagdiensten van acht uur werkt, en avonddiensten van vier uur. In de dagdienst rijd je routes waarin je meerdere kinderen ziet die verpleegtechnische handelingen nodig hebben. Wij vinden het belangrijk dat jij bij deze korte duurzorg momenten de tijd mag nemen voor het kind en het gezin. Hoe fijn is dat?! Naast deze korte duurzorg zijn er momenten waarbij je meerdere uren achtereen bij een kind bent. De verhouding tussen deze lange- en korte duurzorg is gemiddeld 10-90.
Als er zorg uitvalt of als je eerder klaar bent dan verwacht, is er ruimte in je route om andere taken op te pakken, zoals het voeren van kennismakingsgesprekken met sollicitanten of het inventariseren van de zorgvraag. Daarnaast vinden wij het belangrijk dat de administratieve lasten tot een minimum worden beperkt en je veel afwisselende werkzaamheden hebt, zodat het werken bij ons nooit saai is. Je diensten bij ons zijn dus altijd goed gevuld, afwisselend en worden volledig uitbetaald.
Jouw werk bij KinderThuisZorg omvat verschillende aandachtsgebieden. Zo houd je je bijvoorbeeld bezig met het inventariseren van de zorg- en hulpvraag, palliatieve- en terminale zorg, of enzym- en chemotherapie. Zorg die vroeger alleen in het ziekenhuis geboden kon worden, verlenen wij al geruime tijd in een fijnere en vertrouwde omgeving voor het kind. Omdat je als kinderverpleegkundige in een extramurale setting werkt, kom je dus in aanraking met veel verschillende contexten. Zo bied je zorg op de meest uiteenlopende plekken en situaties, bijvoorbeeld op een kinderdagverblijf, op school, bij opa en oma en zelfs in vakantie- of pretparken. Dit is niet te vergelijken met het ziekenhuis en vraagt daarom om extra kennis, expertise en vaardigheden. Wij verwachten daarom van jou dat jij aandacht besteedt aan de context, waardoor jij signalen vanuit het gezin herkent en een prettige omgeving voor de zorg kunt creëren. Dit alles maakt dat je écht een band opbouwt met het kind en het gezin. Jouw toekomstige collega’s helpen en ondersteunen je hierin graag!
<h3>Geen werkdag is hetzelfde!</h3>
Jaarlijks verleent KinderThuisZorg aan meer dan 5000 kinderen in Nederland zorg . Zo gaan er wekelijks kinderen uit zorg die geen zorg meer nodig hebben, maar komen er ook veel nieuwe kinderen bij ons in  zorg. Hierdoor is je werkdag bijna nooit hetzelfde en dat maakt het werken bij ons zo leuk!
<ul>
 <li>Als kinderverpleegkundige bij KinderThuisZorg pak jij de onderstaande taken en werkzaamheden op:</li>
 <li>Je begeleidt kinderen en gezinnen bij het toewerken naar zoveel mogelijk zelfstandigheid, waarbij eigen regie en zelfmanagement de doelstelling is;</li>
 <li>Je begeleidt, op basis van een gelijkwaardige verhouding, stagiaires en kinderverpleegkundigen in opleiding;</li>
 <li>Je voert dagelijks voorbehouden handelingen uit die in het ziekenhuis vaak door kinderartsen of arts-assistenten worden uitgevoerd, zoals katheteriseren, chemotherapie, thuisbeademing, tracheacanulezorg en nog vele andere kinderverpleegkundige handelingen;</li>
 <li>Je hebt uitgebreid contact met meerdere professionals in alle kinderleefdomeinen: medisch, sociaal, ontwikkeling en veiligheid;</li>
 <li>Je levert een actieve bijdrage aan alle ontwikkelingen in de kindzorg en aan je vak als kinderverpleegkundige.</li>
</ul>
<h3>Werken bij KinderThuisZorg betekent:</h3>
<ul>
 <li>Balans in jouw werk-privé situatie, omdat we aandacht hebben voor jou als professional;</li>
 <li>Dat jij van grote betekenis bent. Jij kunt elke dag het verschil maken in het leven van het kind in zorg en zijn/haar gezin;</li>
 <li>Autonomie en eigen regie over jouw werk;</li>
 <li>Meer dan alleen medische handelingen. Je hebt ook tijd en ruimte om het gezin te ondersteunen;</li>
 <li>Lekker rondrijden in je eigen auto of in een hippe KTZ-teamauto en genieten van de mooiste uitzichten, waarbij de brandstofvergoeding meegaat met de hoogte van de brandstofprijzen</li>
 <li>Altijd verzorgd en voorbereid op pad gaan in onze hippe bedrijfskleding, een op maat gemaakte tas en een Macbook en iPhone om jouw werk optimaal uit te kunnen voeren;</li>
 <li>Goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden conform CAO VVT, zoals jaarlijks betaalde teamuitjes, gratis lidmaatschap bij de beroepsvereniging en nog veel meer!</li>
</ul>
<h3>Wat vragen wij van jou?</h3>
<ul>
 <li>Je hebt een zelfstandige, enthousiaste en gedreven houding;</li>
 <li>Je bent flexibel in de omgang en weet goed te anticiperen op veranderingen;</li>
 <li>Je besteedt aandacht aan zowel het kind als de omgeving;</li>
 <li>Je hebt een geldige BIG-registratie;</li>
 <li>Je hebt een diploma tot kinderverpleegkundige;</li>
 <li>Je bent minimaal 20 uur per week beschikbaar. We gaan graag met jou in gesprek over de mogelijkheden rondom contracturen passend bij een juiste balans voor jou;</li>
 <li>Je bent in bezit van een rijbewijs B en beschikt over een eigen auto.</li>
 <li>Je houdt alle ontwikkelingen binnen jouw vakgebied goed bij. Ook heb je een hoog verantwoordelijkheidsgevoel en de drive om altijd de beste kinderverpleegkundige zorg te leveren.</li>
</ul>
<h3>Meer informatie?</h3>
Jouw toekomstige collega's van team HR zitten te popelen om al jouw vragen te beantwoorden! Je kunt hen op verschillende manieren bereiken: bellen kan naar 088 0200 796. Appen naar 085 536 0040. Mailen mag ook naar: medewerkers@kinderthuiszorg.nl.

Kinderverpleegkundige

Joerns Healthcare B.V.

Ben jij die technische topper met een zorghart en wil jij echt betekenisvol werk doen? Dan is deze functie iets voor jou!
<h2>Functieomschrijving</h2>
Als Servicemonteur bij Joerns Healthcare ben jij het gezicht van ons bedrijf bij ziekenhuizen en zorginstellingen. De ene keer doe je dit zelfstandig en de andere keer werk je in een team van collega’s. 
In deze buitendienstfunctie ben je een vraagbaak voor je klanten en collega’s en maakt deel uit van een hecht team van 14 servicemonteurs en collega’s van de binnendienst.
Wat ga je doen:
<ul>
 <li>Je onderhoudt, keurt en repareert medische zorghulpmiddelen zoals bedden, tilliften, matrassen en pompen, zodat deze altijd veilig en betrouwbaar zijn voor de zorgverleners en patiënten die erop vertrouwen.</li>
 <li>Daarnaast installeer je hulpmiddelen, geef je uitleg aan de klanten</li>
 <li>je zorg ervoor dat jouw werkzaamheden goed geregistreerd worden in de speciaal ontwikkelde app, zoals keuringsrapporten en servicebonnen.</li>
 <li>Je houdt je voertuig in topconditie en zorgt ervoor dat je werk altijd netjes en efficiënt is afgerond.</li>
 <li>Heldere uitleg kunnen geven aan gebruikers</li>
</ul>
<h2>Vereisten</h2>
Wij zoeken een technisch onderlegde collega die verantwoordelijkheid durft te nemen, zelfstandig en in teamverband kan werken, servicegericht is en houdt van afwisseling.
<ul>
 <li>MBO 4 werk en denkniveau</li>
 <li>minimaal 5 jaar ervaring in een technische functie</li>
 <li>Goede beheersing van de Nederlandse taal</li>
 <li>Kan werken met tablet en mobiele telefoon</li>
 <li>Rijbewijs B</li>
 <li>Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kunnen overleggen</li>
</ul>
Jij bent dus ook:
<ul>
 <li>Zelfstandig, sociaal en oplossingsgericht</li>
 <li>Servicegericht en communicatief vaardig, met oog voor klanttevredenheid</li>
 <li>professioneel, netjes en betrouwbaar in uitstraling en gedrag</li>
</ul>
<h3> </h3>
<h2>Ons aanbod</h2>
<ul>
 <li>Een verantwoordelijke functie waarin je veel kunt leren en jezelf kunt ontwikkelen</li>
 <li>Een sociale rol met veel vrijheid</li>
 <li>Een betrokken team en een organisatie met maatschappelijk impact</li>
 <li>Een reisvergoeding van €0,21 cent per kilometer met een maximum tot €165 per maand</li>
 <li>Een goede pensioenregeling (50/50)</li>
 <li>28 vakantiedagen per jaar</li>
 <li>De mogelijkheid een fitness abonnement af te sluiten met korting</li>
</ul>
<h3>Heb je interesse?</h3>
Voldoe je aan de functie-eisen? Spreekt onze branche je aan? Ben je betrokken en hecht je waarde aan een warme bedrijfscultuur? Dan zien we je reactie graag tegemoet!
<h3>Heb je nog vragen?</h3>
Neem dan contact op met:
Annemarie Tromp (Recruiter) -  bel 06-44600908

Servicemonteur Service & Onderhoud

Toe aan de volgende stap in je carrière? Met jouw ervaring als Salarisadministrateur en scherpe oog voor detail is de rol van Payroll Consultant misschien echt iets voor jou. Lees snel verder!
Wie zijn wij?
Korento is sinds onze privatisering in 1996 uitgegroeid tot dé specialist op het gebied van salarisadministratie, HR, financieel en functioneel beheer.
Wij ondersteunen organisaties met interim-service, consultancy, outsourcing (gedeeltelijk of volledig) en projectmanagement. Onze focus? De sectoren Zorg &amp; Welzijn en Overheid.
Wat ons typeert? Professionaliteit én plezier. We werken hard, maar vinden een prettige werksfeer minstens zo belangrijk. Denk aan een moderne werkplek, goede koffie, volop ontwikkelmogelijkheden en regelmatig leuke borrels en personeelsuitjes; bij Korento is het altijd gezellig.
32-40 uur
Wat ga je doen?
Als Salarisadministrateur / Payroll Consultant ben je eindverantwoordelijk voor de salarisadministratie van grotere zorgklanten of gemeenten. Je werkt bij of voor de klant samen met collega’s en hebt een belangrijke rol in het bewaken van kwaliteit.
Je streeft naar een nagenoeg foutloze salarisverwerking en tilt de kwaliteit van de dienstverlening naar een hoger niveau. Dat doe je onder andere door controles uit te voeren, complexe berekeningen op te stellen en wijzigingen in cao’s en wet- en regelgeving tijdig te signaleren en door te voeren. Waar de klant nog niet aan heeft gedacht, heb jij al voor ze uitgezocht.
Je houdt je onder andere bezig met:
<ul>
 <li>Het tijdig en correct verwerken en betalen van salarissen met AFAS of Youforce;</li>
 <li>Het verzorgen van loonaangiften, pensioenaangiften, journaalposten en periodieke aansluitingen (inhouding versus afdracht);</li>
 <li>Het bieden van interne en externe ondersteuning bij salarisgerelateerde vraagstukken;</li>
 <li>Het begeleiden en inwerken van (nieuwe) collega’s en het ondersteunen van de teamleider bij het verder professionaliseren van het team;</li>
 <li>Het beheren en optimaliseren van de salarisinrichting;</li>
 <li>Het bijdragen aan het behoud van certificeringen zoals ISAE3402 type 2 en ISO-certificeringen.</li>
</ul>
Wie ben jij?
Voor deze vacature Salarisadministrateur zoeken we een professional die verantwoordelijkheid neemt en kwaliteit vooropstelt. Je bent kritisch, nauwkeurig en proactief in het signaleren van risico’s en verbeterkansen. Daarnaast kun je je goed inleven in de salarisadministratieve processen van onze klanten en begrijp je wat zij nodig hebben.
Je werkt pragmatisch, blijft rustig onder druk en vindt het leuk om collega’s te begeleiden en je kennis te delen. Ook ben je bereid om te reizen om een goede relatie met jouw klant te onderhouden.
Verder breng je mee:
<ul>
 <li>HBO werk- en denkniveau;</li>
 <li>Een afgeronde PDL-opleiding of bereid deze te behalen;</li>
 <li>Minimaal 3 jaar werkervaring in de salarisadministratie;</li>
 <li>Kennis van AFAS of Youforce is een pré;</li>
 <li>Een uitstekende beheersing van MS Office (Word en Excel).</li>
</ul>
Wat krijg je van ons?
Bij Korento kom je terecht in een informele organisatie waar samenwerken vanzelfsprekend is en waar ruimte is om jezelf te ontwikkelen. We vinden het belangrijk dat jij met plezier naar je werk gaat én kunt groeien in je vak.
Je werkt samen met betrokken collega’s die elkaar helpen en uitdagen om het beste uit zichzelf te halen. Daarnaast investeren we in jouw ontwikkeling met opleidingsmogelijkheden binnen je vakgebied en workshops gericht op persoonlijke groei en teambuilding. En ja, daar horen ook borrels, personeelsuitjes en een weekend weg bij.
Je kunt rekenen op:
<ul>
 <li>Een aantrekkelijk salaris tussen de € 2.809,- en € 5.089,- afgestemd op jouw ervaring en opleiding. Extra mooi: per 1 juli 2026 wordt het salaris met 2% geïndexeerd;</li>
 <li>8% vakantietoeslag;</li>
 <li>Een gratificatie van 3,5% van 12 keer je bruto maandsalaris (bij een vol jaar dienstverband);</li>
 <li>29 vrije dagen bij een fulltime dienstverband</li>
 <li>Laptop, (Jabra) headset en smartphone van de zaak;</li>
 <li>De mogelijkheid om je werktijden flexibel in te delen en vanuit huis te werken;</li>
 <li>Fruit op kantoor;</li>
 <li>Ruime doorgroei- en opleidingsmogelijkheden;</li>
</ul>
Ben je enthousiast geworden en past deze rol als Salarisadministrateur helemaal bij jou? Dan maken we graag kennis met je.
Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Payroll Consultant / Salarisadministrateur 

Ben jij die technische topper met een zorghart en wil jij echt betekenisvol werk doen? Dan is deze functie iets voor jou!
<h2>Functieomschrijving</h2>
Als Servicemonteur bij Joerns Healthcare ben jij het gezicht van ons bedrijf bij ziekenhuizen en zorginstellingen. De ene keer doe je dit zelfstandig en de andere keer werk je in een team van collega’s. 
In deze buitendienstfunctie ben je een vraagbaak voor je klanten en collega’s en maakt deel uit van een hecht team van 14 servicemonteurs en collega’s van de binnendienst.
Wat ga je doen:
<ul>
 <li>Je onderhoudt, keurt en repareert medische zorghulpmiddelen zoals bedden, tilliften, matrassen en pompen, zodat deze altijd veilig en betrouwbaar zijn voor de zorgverleners en patiënten die erop vertrouwen.</li>
 <li>Daarnaast installeer je hulpmiddelen, geef je uitleg aan de klanten</li>
 <li>je zorg ervoor dat jouw werkzaamheden goed geregistreerd worden in de speciaal ontwikkelde app, zoals keuringsrapporten en servicebonnen.</li>
 <li>Je houdt je voertuig in topconditie en zorgt ervoor dat je werk altijd netjes en efficiënt is afgerond.</li>
 <li>Heldere uitleg kunnen geven aan gebruikers</li>
</ul>
<h2>Vereisten</h2>
Wij zoeken een technisch onderlegde collega die verantwoordelijkheid durft te nemen, zelfstandig en in teamverband kan werken, servicegericht is en houdt van afwisseling.
<ul>
 <li>MBO 4 werk en denkniveau</li>
 <li>minimaal 5 jaar ervaring in een technische functie</li>
 <li>Goede beheersing van de Nederlandse taal</li>
 <li>Kan werken met tablet en mobiele telefoon</li>
 <li>Rijbewijs B</li>
 <li>Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kunnen overleggen</li>
</ul>
Jij bent dus ook:
<ul>
 <li>Zelfstandig, sociaal en oplossingsgericht</li>
 <li>Servicegericht en communicatief vaardig, met oog voor klanttevredenheid</li>
 <li>professioneel, netjes en betrouwbaar in uitstraling en gedrag</li>
</ul>
<h3> </h3>
<h2>Ons aanbod</h2>
<ul>
 <li>Een verantwoordelijke functie waarin je veel kunt leren en jezelf kunt ontwikkelen</li>
 <li>Een sociale rol met veel vrijheid</li>
 <li>Een betrokken team en een organisatie met maatschappelijk impact</li>
 <li>Een reisvergoeding van €0,21 cent per kilometer met een maximum tot €165 per maand</li>
 <li>Een goede pensioenregeling (50/50)</li>
 <li>28 vakantiedagen per jaar</li>
 <li>De mogelijkheid een fitness abonnement af te sluiten met korting</li>
 <li>Ons kantoor en de gezelligheid is in Houten, maar de mogelijkheid tot deels hybride werken is bespreekbaar na je inwerkperiode</li>
</ul>

<h3>Heb je interesse?</h3>
Voldoe je aan de functie-eisen? Spreekt onze branche je aan? Ben je betrokken en hecht je waarde aan een warme bedrijfscultuur? Dan zien we je reactie graag tegemoet!
<h3>Heb je nog vragen?</h3>
Neem dan contact op met:
Annemarie Tromp (Recruiter) -  bel 06-44600908

Ben jij nauwkeurig, analytisch sterk en voel jij je thuis in de financiële administratie? Dan is deze vacature Financieel Administratief Medewerker echt iets voor jou.
Wil je meer weten over deze Financieel Medewerker vacature en ontdekken of jij past binnen ons team? Lees dan snel verder.
Wie zijn wij?
Korento is sinds onze privatisering in 1996 uitgegroeid tot dé specialist op het gebied van salarisadministratie, HR, financieel en functioneel beheer.
Wij ondersteunen organisaties met interim-service, consultancy, outsourcing (gedeeltelijk of volledig) en projectmanagement. Onze focus? De sectoren Zorg &amp; Welzijn en Overheid.
Wat ons typeert? Professionaliteit én plezier. We werken hard, maar vinden een prettige werksfeer minstens zo belangrijk. Denk aan een moderne werkplek, goede koffie, volop ontwikkelmogelijkheden en regelmatig leuke borrels en personeelsuitjes; bij Korento is het altijd gezellig.
20–24 uur per week
Wat ga je doen?
Als Financieel Administratief Medewerker ben jij een belangrijke schakel binnen onze financiële administratie. Jij zorgt ervoor dat alles klopt, van factuur tot rapportage.
Je werkt zelfstandig, maar staat er nooit alleen voor. Samen met collega’s zorg je voor een betrouwbare en overzichtelijke financiële organisatie. Dankzij jouw scherpe blik en proactieve houding zie je niet alleen wat er moet gebeuren, maar ook wat slimmer of efficiënter kan.
Je houdt je onder andere bezig met:
<ul>
 <li>Het verwerken en inboeken van financiële gegevens, zoals facturen en bankmutaties;</li>
 <li>Het controleren van de financiële administratie en bewaken van juistheid en volledigheid;</li>
 <li>Het opstellen van rapportages en analyses voor management en klanten;</li>
 <li>Het ondersteunen bij financiële vraagstukken van collega’s en klanten;</li>
 <li>Het signaleren van verbeterpunten in financiële processen en het aandragen van oplossingen;</li>
 <li>Het bijdragen aan verbeterprojecten en de implementatie van nieuwe systemen.</li>
</ul>
Wie ben jij?
Je bent een enthousiaste en gedreven professional met oog voor detail. Je werkt accuraat, zelfstandig en proactief en neemt graag initiatief. Daarnaast beschik je over goede communicatieve vaardigheden en werk je prettig samen in een team.
Je bent analytisch sterk en weet verbanden te leggen in financiële gegevens.
Verder breng je mee:
<ul>
 <li>Minimaal een afgeronde mbo-opleiding niveau 4 in een financiële richting;</li>
 <li>Enkele jaren relevante werkervaring in een financieel administratieve functie;</li>
 <li>Aantoonbare kennis van boekhoudkundige principes en processen;</li>
 <li>Ervaring met financiële softwarepakketten (kennis van Exact en AFAS is een pré);</li>
 <li>Goede beheersing van Microsoft Office, met name Excel;</li>
 <li>Een servicegerichte instelling en oog voor kwaliteit.</li>
</ul>
Wat krijg je van ons?
Bij Korento kom je terecht in een informele organisatie waar samenwerken vanzelfsprekend is en waar ruimte is om jezelf te ontwikkelen. We vinden het belangrijk dat jij met plezier naar je werk gaat én kunt groeien in je vak.
Je werkt samen met betrokken collega’s die elkaar helpen en uitdagen om het beste uit zichzelf te halen. Daarnaast investeren we in jouw ontwikkeling met opleidingsmogelijkheden binnen je vakgebied en workshops gericht op persoonlijke groei en teambuilding. En ja, daar horen ook borrels, personeelsuitjes en een weekend weg bij.
Je kunt rekenen op:
<ul>
 <li>Een aantrekkelijk salaris tussen € 2.703,- en € 3.539,-, afgestemd op jouw ervaring en opleiding. Extra mooi: per 1 juli 2026 wordt het salaris met 2% geïndexeerd;</li>
 <li>8% vakantietoeslag;</li>
 <li>Een gratificatie van 3,5% van 12 keer je bruto maandsalaris (bij een volledig jaar dienstverband);</li>
 <li>29 vrije dagen bij een fulltime dienstverband;</li>
 <li>Laptop, (Jabra) headset en smartphone van de zaak;</li>
 <li>De mogelijkheid om je werktijden flexibel in te delen en vanuit huis te werken;</li>
 <li>Fruit op kantoor;</li>
 <li>Ruime doorgroei- en opleidingsmogelijkheden;</li>
</ul>
Ben jij de Financieel Medewerker die energie krijgt van een afwisselende functie en waarde hecht aan ontwikkeling en samenwerking? Dan maken we graag kennis met je.

Deze vacature of pagina bestaat niet (meer).

Alle vacatures (6361)

Pedagogisch medewerker KDV De Vlindertuin

HR consultant AFAS

ERP Consultant AFAS

Marketing Communicatie Medewerker (32-40 uur)

Medewerker Salarisadministratie

Kinderverpleegkundige

Servicemonteur Service & Onderhoud

Payroll Consultant / Salarisadministrateur

Servicemonteur Service & Onderhoud

Financieel Administratief Medewerker

Vacature niet beschikbaar