Vacature Storingsmonteur 3 ploegen

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: regio Drachten

Dit bedrijf is wereldmarkleider in de chemische industrie. Met diverse fabrieken over de hele wereld zijn zij vooraanstaand in hun branche. Deze productielocatie is een van de grootste in Europa, toch kun je spreken van een vlakke organisatie waar er in alle lagen veel sprake is van betrokkenheid. Als Storingsmonteurkom je terecht in een gezellig team dat werkt in de 3 ploegendienst.

Kernwaarden zoals duurzaamheid, innovatie, ambitie en kennisoverdracht maken deze organisatie een van de topwerkgevers uit de regio. Het productieproces is efficiënt, innovatief, er is veel kennis in eigen huis en daarnaast is veiligheid een van de belangrijkste aspecten binnen dit proces.

Er wordt veel geïnvesteerd in de ontwikkeling van nieuw talent, zo zijn er tal van opleidingsmogelijkheden, trainingen en zijn er volop doorgroeimogelijkheden!

Wil jij als Storingsmonteureen salaris tot €4.199,- per maand verdienen? Dan is dit je kans!

Functie-inhoud:

• je bent als Storingsmonteurverantwoordelijk voor het verhelpen van storingen die mechanisch van aard zijn
• waar nodig verricht je onderhoud aan de machines en installaties
• het voorbereiden van modificaties en revisiewerkzaamheden
• je neemt deel aan verbeterprojecten
• het aankaarten van verbeteringen aan betrokkenen

Functie-eisen:

• je hebt een afgeronde technische MBO-opleiding in de richting van Werktuigbouwkunde, Algemene Operationele Techniek, Mechatronica of aanverwant
• je wilt jezelf als Storingsmonteurverder verdiepen en ontwikkelen op specialistisch gebied
• je bent als Storingsmonteurbereid om te werken in een 3 ploegendienst
• je bent resultaatgericht en je kan goed samenwerken
• je beheerst de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift

Wij bieden:

Als Storingsmonteur krijg je een veelzijdige en uitdagende functie waarin je veel ruimte hebt om jezelf te ontwikkelen. Daarnaast krijg je:

• een maandsalaris van € 3.179 tot € 4.199,- inclusief de ploegentoeslag van 20%
• een 13e maand én een winstuitkering (bij indiensttreding)
• 25 vakantiedagen
• reiskostenvergoeding
• verschillende opleidings- en doorgroeimogelijkheden