Vacatures Doenersdreef B.V.
Bedrijfsprofiel Doenersdreef B.V.
- Branche:
- Gezondheidszorg
- Aantal vestigingen:
- 1
- Aantal werknemers:
- 75
- Opgericht:
- 16-11-2007
- KVK-naam:
- Doenersdreef Zorg B.V.
- KVK-nummer:
- 32127933
- Telefoonnummer:
- 036-549 10 00
Over Doenersdreef B.V.
Wie zijn wij?
Doenersdreef Zorg is een kleinschalige WLZ-erkende organisatie met een breed aanbod van 24-uursopvang, onderwijs, ontwikkelingsgerichte dagbesteding en andere vormen van opvang. Kinderen, jongeren en jongvolwassenen met een licht verstandelijke beperking geven wij een stevige basis voor actieve deelname aan de maatschappij en wij ondersteunen deze mensen in hun persoonlijke ontwikkeling met gerichte opleiding, begeleiding, en behandeling bij werk en wonen.
Wij werken individueel en vraaggericht met de nadruk op zelfregie en co-partnerschap. We zijn een leef- en werkgemeenschap en wij gaan ervan uit dat elk individu continu blijft leren en dat dit leren vanuit een dialoog tot stand komt.
Eigen regie
Doenersdreef Zorg werkt volgens het principe “hulpvraag van de cliënt centraal” en zoekt hierbij naar mogelijkheden om de cliënt zoveel mogelijk te kunnen laten deelnemen in de maatschappij. Eigen regie, privacy en autonomie van de kinderen, jongeren en jongvolwassenen staan hoog in het vaandel bij de ondersteuning en begeleiding van DDZ.
Kernwaarden en succesfactoren
De volgende kernwaarden zijn voor medewerkers en cliënten belangrijk en Doenersdreef Zorg vindt het belangrijk dat iedereen deze waarden zoveel mogelijk ervaart in het werken, wonen, ontmoeten en bezoeken bij Doenersdreef Zorg. Er is een open en veilige cultuur waarin we elkaar kunnen aanspreken op de waarden: Plezier | Respect | Vertrouwen | Medeleven | Gezondheid Om ons als zorginstelling te onderscheiden is het nodig dat wij een flexibele innoverende bedrijfsvoering houden waarin de doelstelling is dat mensen die van ons ondersteuning krijgen een zo zelfstandig mogelijk toekomst perspectief kunnen bieden. Doenersdreef Zorg kenmerkt zich door de volgende uitgangspunten in haar werkwijze: Sociaal ondernemerschap | Duurzaamheid | Zelfsturend werken | Zelfregie | Hulpvraaggericht werken | Lerende organisatie.
Vertrouwen & gelijkwaardigheid
Binnen Doenersdreef Zorg werken we vanuit co-partnership, wat de relatie met onze (jong)volwassenen kenmerkt. Dit is geen relatie die uitgaat van een hulpvrager versus een hulpverlener, maar een relatie die gebaseerd is op vertrouwen en gelijkwaardigheid. Behandeling, en daarmee ook participatie, binnen Doenersdreef Zorg vindt plaats vanuit een pedagogisch behandel- en leefklimaat, dat zich uitstrekt tot de leefwereld buiten de muren van de instelling, zoals de buurt, de gemeente en de maatschappij. Deze behandelvorm wordt geboden door een integrale samenwerking tussen (jong)volwassene, persoonlijk begeleider, meewerkend teamcoach, orthopedagoog en andere betrokkenen.
Wij zien deze integrale samenwerking als een ecosysteem, waarin alle elementen elkaar nodig hebben en elkaar ook voeden. Wij proberen het beste in elkaar naar boven te halen. We zorgen dus met elkaar, vóór elkaar.
Vacatures van Doenersdreef B.V.
Pedagogisch Medewerker gehandicaptenzorg
37x bekekenPedagogisch medewerker gehandicaptenzorg (case- en trajectverantwoordelijke)
- Bedrijf
- Doenersdreef B.V.
- Locatie
- Almere
- Aantal uren
- Part-time
GZ-psycholoog / orthopedagoog-generalist
46x bekekenGZ-psycholoog of orthopedagoog-generalist gehandicaptenzorg
- Bedrijf
- Doenersdreef B.V.
- Locatie
- Almere
- Aantal uren
- Part-time
GZ-psycholoog / orthopedagoog-generalist
37x bekekenGZ-psycholoog of orthopedagoog-generalist gehandicaptenzorg
- Bedrijf
- Doenersdreef B.V.
- Locatie
- Hulshorst
- Aantal uren
- Part-time
Woonbegeleider gehandicaptenzorg
30x bekekenWoonbegeleider gehandicaptenzorg
- Bedrijf
- Doenersdreef B.V.
- Locatie
- Almere
- Aantal uren
- Part-time
Waarom werken bij Doenersdreef B.V.?
- Een boeiende werkomgeving.
- Afwisselend en uitdagend werk.
- Een aangename en collegiale werksfeer.
- Doenersdreef valt onder de cao Sociaal Werk, Welzijn & Maatschappelijke Dienstverlening.
- Er is eveneens sprake van vakantiegeld (8,0%) en een eindejaarsuitkering (8,3%).