PC Uitvaart B.V.

<p>Al sinds 1931 verzorgen wij uitvaarten naar wens. Onze ervaren uitvaartbegeleiders helpen u graag met het organiseren van de crematie of begrafenis zoals u die voor ogen heeft en nemen u zoveel mogelijk zorgen uit handen. Wij weten namelijk als geen ander dat een goed en persoonlijk afscheid troost biedt voor de nabestaanden.</p>

https://api.debanensite.nl/media/cache/resolve/default/620cc368e7f26_pcuitvaart.png.png

Vacatures PC Uitvaart B.V.

<h2>Medewerker Ondersteunen Uitvaarten, Vervoer en Verzorging </h2>
<p>Amsterdam</p>
<p>Als medewerker verzorging en vervoer zorg je samen met een collega voor het verzorgen en het overbrengen van de overledenen van en naar diverse locaties. Dat doe je op een respectvolle en correcte manier. Indien gewenst begeleid je nabestaanden bij het verzorgen van de overledene.</p>
<p>Wij zijn voor de afdeling verzorging en vervoer in Amsterdam op zoek naar een medewerker voor de functie van;</p>
<h3>Medewerker ondersteunen uitvaarten, vervoer en verzorging</h3>
<p>(gemiddeld 32 uur per week)</p>
<h3><strong>Wat ga je doen?</strong></h3>
<p>Als medewerker verzorging en vervoer zorg je samen met een collega voor het verzorgen en het overbrengen van de overledenen van en naar diverse locaties. Dat doe je op een respectvolle en correcte manier. Indien gewenst begeleid je nabestaanden bij het verzorgen van de overledene. Je werkzaamheden voer je uit volgens de PC uitvaart geldende protocollen. Je krijgt te maken met verschillende omstandigheden, religies en rituelen. Verder kom je in contact met klanten (nabestaanden) met verschillende achtergronden, (zorg)instellingen en collega’s. Je doet aangifte van overlijden bij de Burgerlijke Stand en je doet de juiste administratieve registratie van al jouw werkzaamheden.</p>
<h3><strong>Dit is jouw kracht:</strong></h3>
<ul>
  <li>Inlevingsvermogen: Je toont dat de ander begrepen wordt en vraagt door op wensen en behoeften. Je houdt rekening met de emoties van anderen.</li>
  <li>Samenwerken: Als een teamspeler denk- en werk je samen met je collega’s aan een goed afscheid.</li>
  <li>Representativiteit: Je ziet er netjes en verzorgd uit. Je bent in contacten met anderen beleefd en respectvol.</li>
  <li>Communiceren: Je drukt je zowel mondeling als schriftelijk goed uit bij contacten van verschillend niveau. Je formuleert tactvol, houdt rekening met de behoeften en belangen van de ander. Je stelt je open voor een gesprek; luistert, stelt vragen en vraagt na of je de ander goed begrepen hebt.</li>
  <li>Goede sociale vaardigheden ten behoeve van de samenwerking met nabestaanden, medewerkers (zorg)instellingen en collega’s.</li>
</ul>
<h3><strong>Daarnaast vragen wij:</strong></h3>
<ul>
  <li>Een afgeronde mbo-opleiding niveau 4;</li>
  <li>Ervaring in een verzorgend beroep;</li>
  <li>Affiniteit met de uitvaartbranche;</li>
  <li>Goede computervaardigheden;</li>
  <li>Een beschikbaarheid van 32 uur per week. Werken op feestdagen, de avonden, nachten en de weekenden is inherent aan de aard van de functie.</li>
  <li>Rijbewijs B en eigen vervoer.</li>
</ul>
<h3><strong>Wij bieden:</strong></h3>
<p>Als medewerker verzorging en vervoer bij PC Uitvaart kun je rekenen op een afwisselende functie in een professionele en veranderende organisatie waarbij er veel ruimte is hieraan bij te dragen. Wij bieden een goed salaris en arbeidsvoorwaarden. Het brutosalaris is afhankelijk van jouw kennis en ervaring (schaal 4B cao Uitvaartbranche. ( € 2.697,- tot  € 3.664,- bruto per maand). Daarnaast biedt PC Uitvaart een goede pensioenregeling en een reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer (maximaal 30 km per enkele reis).</p>
<h3><strong>Hebben wij jouw interesse gewekt?</strong></h3>
<p>Herken jij jezelf in het bovenstaande profiel? Dan nodigen we je van harte uit om te reageren. Deze vacature staat open voor iedereen die zich in de omschrijving herkent. PC Uitvaart gelooft dat een verscheidenheid aan mensen bijdraagt aan een bloeiende organisatie. Als mensen, als collega’s kunnen we van elkaar leren en blijven we aangesloten bij de maatschappij waar we deel van uitmaken. Je kunt je sollicitatie, bestaande uit een motivatiebrief en CV indienen via deze link.</p>
<p><em>Een assessment en pre-employment screening kunnen onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.</em></p>

Medewerker Ondersteunen Uitvaarten, Vervoer en Verzorging 

<h2>Medewerker klantenservice</h2>
<p>(m/v/x) – Amsterdam</p>
<p><em>Je bent zowel telefonisch als via e-mail het eerste aanspreekpunt van onze organisatie. In deze belangrijke rol help je onze klanten, consumenten en ondernemers, met allerlei zaken, die variëren van het verwerken van een overlijdensmelding tot het boeken van een plechtigheid op één van onze locaties. Als medewerker klantenservice zorg je er niet alleen voor dat alle vragen worden beantwoord, je zorgt er ook voor dat onze klanten voelen dat ze écht ontzorgd worden. Ook schakel je met collega's van andere afdelingen om samen een betekenisvol afscheid te kunnen realiseren.</em></p>
<p>Bij PC Uitvaart is geen dag hetzelfde. Samen met ongeveer 200 gedreven en enthousiaste collega’s verspreid over meerdere locaties in Noordwest Nederland, werken wij elke dag aan een betekenisvol afscheid voor iedereen. De uitvaartbranche is in beweging en vernieuwt, samen met onze medewerkers en ondernemers blijven wij ons ontwikkelen om optimaal op de klantwensen van vandaag én de toekomst in te spelen.</p>
<p>Kom jij ons klantenservice team versterken? Wij zijn op zoek naar een</p>
<h3><strong>Medewerker Klantenservice (m/v/x)</strong></h3>
<p>De afdeling klantenservice vervult een belangrijke rol. Wij zijn het eerste aanspreekpunt voor onze klanten: consumenten en ondernemers. Zowel telefonisch als via e-mail onderhouden wij contacten met families, ondernemers en collega’s van andere afdelingen en locaties. Wij verbinden, coördineren en zorgen dat iedereen over de juiste informatie beschikt zodat wij, met elkaar, een zo betekenisvol mogelijk afscheid kunnen realiseren. En dragen dus bij aan tevreden klanten.</p>
<p>Het is belangrijk dat wij goed bereikbaar zijn en dat de gesprekken snel en adequaat worden beantwoord. De focus ligt op ontzorgen, direct de juiste informatie verstrekken en empathisch en toch zakelijk kunnen blijven. Ook zorgen we ervoor dat alle afspraken correct worden vastgelegd in ons CRM systeem.</p>
<p>We streven naar tevreden klanten, zowel intern als extern. Dit doen wij met onze positieve, klantgerichte en collegiale instelling. Kortom: wij bieden een uitmuntende dienstverlening.</p>
<h3><strong>Je werkzaamheden bestaan, onder andere, uit:</strong></h3>
<ul>
  <li>Eerste aanspreekpunt voor consumenten en ondernemers, zowel telefonisch als per e-mail.</li>
  <li>Zorgdragen voor een correcte afhandeling van alle vragen rondom onze dienstverlening.</li>
  <li>Aannemen en verwerken van overlijdensmeldingen en het verzorgen van aangiftes van overlijden bij diverse gemeentes.</li>
  <li>Vastleggen van reserveringen bij externe locaties en onze eigen PC Uitvaart locaties.</li>
  <li>Administratieve ondersteuning aan de uitvaartbegeleiders vóór, rondom en na de uitvaart.</li>
  <li>Administratieve werkzaamheden rondom de as-afhandeling en grafadministratie.</li>
  <li>Administratieve ondersteuning geven aan de afdeling Marketing &amp; Sales.</li>
  <li>Je werkt mee in een wisselend rooster in een gedreven team. De werktijden variëren van maandag t/m zondag tussen 07.00 uur en 20:00 uur, ook tijdens de feestdagen. Werk je in het weekend, dan ben je natuurlijk op een ander moment vrij in die week.</li>
</ul>
<h3><strong>Wat breng je mee:</strong></h3>
<p>Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden (taal en schrift) op HBO werk- en denkniveau. Ook onder hoge druk functioneer je goed en blijf je overzicht houden. Met je positieve en proactieve houding zorg je voor een soepel en secuur verloop tussen opstarten van nieuwe dossiers, overzicht houden op lopende dossiers en meedenken met klanten en collega’s. Je bent integer en een kei in prioriteiten stellen.</p>
<h3><strong>Competenties:</strong></h3>
<ul>
  <li>Stressbestendig</li>
  <li>Empathisch</li>
  <li>Communicatief sterk</li>
  <li>Positieve houding</li>
  <li>Flexibel</li>
</ul>
<h3><strong>Wat bieden wij?</strong></h3>
<p>Als Medewerker Klantenservice kun je rekenen op een betekenisvolle, afwisselende functie in een professionele en veranderende organisatie. Na een inwerkperiode en leerzame telefoontrainingen ben jij klaar voor een zelfstandige rol binnen ons prettige en gedreven kleine team.</p>
<p>Je brutosalaris is afhankelijk van jouw kennis en ervaring (schaal 5B,  € 2.861,- tot € 3.904,- bruto, cao Uitvaartbranche). Daarnaast heeft PC Uitvaart een goede pensioenvoorziening (beschikbare premieregeling). Via ons leerplatform GoodHabitz krijg je de mogelijkheid jezelf ontwikkelen door verschillende vaardigheidstrainingen te volgen.</p>
<h3><strong>Interesse?</strong></h3>
<p>Zie je een match met het profiel en ben je enthousiast over de functie? Solliciteer dan via onderstaande sollicitatiebutton, upload jouw CV en schrijf een korte motivatie.</p>
<p>Wij willen benadrukken dat deze vacature open staat voor iedereen die zich in de omschrijving herkent. PC Uitvaart gelooft dat een verscheidenheid aan mensen bijdraagt aan een bloeiende organisatie. Als mensen en als collega’s kunnen we van elkaar leren. Zo blijven wij aangesloten bij de maatschappij waar we deel van uitmaken.</p>

Medewerker klantenservice

<h2>Teamleider Uitvaartlocatie</h2>
<p>(40 uur per week)</p>
<p><em>Als teamleider van een locatie ben je verantwoordelijk voor de aansturing van het team en de operationele processen van het crematorium en uitvaartcentrum</em></p>
<p>Als teamleider ben je verantwoordelijk voor de aansturing van het team en de operationele processen van het crematorium en uitvaartcentrum. Naast deze processen ben je uiteraard ook in staat om het team te ondersteunen en te coachen Je legt contacten met (uitvaart) ondernemers en opent de deuren voor belangstellenden.</p>
<p>Bij PC Uitvaart is geen dag hetzelfde. Samen met ongeveer 200 gedreven en enthousiaste collega’s verspreid over meerdere locaties in Noordwest Nederland, werken wij elke dag aan een bijzonder en betekenisvol afscheid voor iedereen. De uitvaartmarkt is in beweging en vernieuwt. Samen met onze medewerkers en ondernemers blijven wij ons ontwikkelen om optimaal op de klantwensen van vandaag én de toekomst in te spelen.</p>
<p>Onze purpose; wij helpen mensen de dood een plek in het leven te geven.</p>
<p>Vanwege verschuiving in het team van teamleiders en ter aanvulling van dit team zoeken we in de provincie Noord Holland een</p>
<h3><strong>Teamleider uitvaartlocatie (40 uur per week)</strong></h3>
<p><em>met affiniteit voor hospitality en catering.</em></p>
<h3><strong>Doel van de functie</strong></h3>
<p>Als teamleider van een locatie ben je verantwoordelijk voor de aansturing van het team en de operationele processen van het crematorium en uitvaartcentrum. Naast deze processen ben je uiteraard ook in staat om het team te ondersteunen en te coachen Je legt contacten met (uitvaart) ondernemers en opent de deuren voor belangstellenden. Door jouw enthousiasme, gastvrijheid én ondernemerschap zet je jouw locatie op de kaart en bied jij de inwoners van provincie Noord-Holland alles voor een betekenisvol afscheid.<br />
Samen met jouw team ben je verantwoordelijk voor een correcte, klantvriendelijke en gastvrije dienstverlening met betrekking tot begraven, cremeren en aanvullende dienstverlening zoals het verzorgen van opbaringen, rouwbezoeken, auladiensten en catering. Hierbij draag je zorg voor een efficiënte inzet van mensen en middelen, zonder daarbij het dienstverleningsniveau uit het oog te verliezen. De teamleider rapporteert aan de locatiemanager.</p>
<h3><strong>Resultaat gebieden</strong></h3>
<p><strong>Operationeel</strong></p>
<ul>
  <li>Dagelijkse aansturing, coachen en ontwikkelen van medewerkers</li>
  <li>In samenwerking met de locatiemanager begeleid je de werving &amp; selectie van medewerkers en werk je nieuwe medewerkers in.</li>
  <li>Houden van functionerings- en beoordelingsgesprekken</li>
  <li>Ontwikkelen en waarborgen van excellente dienstverlening</li>
  <li>Focus op klant tevredenheid</li>
  <li>Beheren kostenbudget, waaronder inzet personeel</li>
  <li>Afhandeling van klachten en contact met nabestaanden</li>
</ul>
<p><strong>Beleid (in samenwerking met de locatiemanager)</strong></p>
<ul>
  <li>Ontwikkelen van nieuwe vormen van dienstverlening in aansluiting met steeds ontwikkelende klantwensen</li>
  <li>Ontwikkelen van-, en input geven op locatie beleid (crematorium en begraafplaats)</li>
  <li>Vertalen van organisatiebeleid naar operationele doelstellingen</li>
  <li>Opstellen commercieel en financieel jaarplan</li>
</ul>
<p><strong>Commercieel</strong></p>
<ul>
  <li>Initiëren van activiteiten, zodat het ‘marktaandeel’ van de vestiging kan worden zeker gesteld c.q. vergroot</li>
  <li>Mede organiseren van PR-activiteiten: open dagen, rondleidingen, etc.</li>
</ul>
<h3><strong>Functie eisen</strong></h3>
<ul>
  <li>HBO werk- en denk niveau</li>
  <li>Goede beheersing van de Nederlandse taal</li>
  <li>Minimaal 2 jaar ervaring als leidinggevende van teams (+10FTE)</li>
  <li>Ervaring in de dienstverlening, hospitality en catering</li>
  <li>Ervaring in de uitvaartbranche is een pré, maar geen must</li>
  <li>Rijbewijs B</li>
</ul>
<h3><strong>Competenties</strong></h3>
<ul>
  <li>Klantgerichtheid</li>
  <li>Kwaliteitsgerichtheid</li>
  <li>Samenwerken</li>
  <li>Veranderingsbereidheid</li>
  <li>Motiveren en enthousiasmeren</li>
  <li>Resultaatgerichtheid</li>
  <li>Ondernemer</li>
</ul>
<h3><strong>Wij bieden</strong></h3>
<p>Als Teamleider Uitvaartlocatie bij PC Uitvaart kan je rekenen op een afwisselende functie in een professionele en veranderende organisatie. Wij bieden een marktconform salaris. Je brutosalaris is afhankelijk van jouw kennis en ervaring (schaal 8 cao Uitvaartbranche; € 3.420,- – € 5.184,- bruto). Daarnaast heeft PC Uitvaart een goede pensioenvoorziening (beschikbare premieregeling). Wij bieden een fulltime baan, startend met een tijdelijk contract.</p>
<h3><strong>Interesse?</strong></h3>
<p>Herken jij jezelf in het bovenstaande profiel? Dan nodigen we je van harte uit om te reageren. We willen benadrukken dat deze vacature open staat voor iedereen die zich in de omschrijving herkent. PC Uitvaart gelooft dat een verscheidenheid aan mensen bijdraagt aan een bloeiende organisatie. Als mensen, als collega’s kunnen we van elkaar leren en blijven we aangesloten bij de maatschappij waar we deel van uitmaken. Je kunt je sollicitatie, bestaande uit een motivatiebrief en CV indienen via onderstaande sollicitatiebutton.</p>

Teamleider Uitvaartlocatie

<h2>Junior HR Adviseur</h2>
<p>(24-32 uur per week)</p>
<p><em>Als Junior HR Adviseur ben je onderdeel van ons HR en salarisadministratie team. Jij bent een talent in administratie, plannen en organiseren en je vindt het leuk om de spin in het HR web te zijn als het gaat over administratie, processen en workflows. Je ondersteunt de afdeling met jouw goede adviezen en ideeën over verbeteringen die nodig zijn binnen de organisatie. Uiteraard binnen de grenzen van de CAO en de wet. Je zorgt voor een effectieve inrichting van de werving en selectie en introductie van nieuwe collega's.</em></p>
<p><em>Wil jij aan de slag in een generalistische en operationele HR rol? Ga je graag zelfstandig aan de slag in een klein team binnen een maatschappelijk relevante organisatie die volop in ontwikkeling is? En wil je blijven groeien en jezelf blijven ontwikkelen?</em></p>
<p>Bij PC Uitvaart is geen dag hetzelfde. Samen met ongeveer 200 gedreven en enthousiaste collega’s verspreid over meerdere locaties in Noordwest Nederland, werken wij elke dag aan een bijzonder en betekenisvol afscheid voor iedereen. De uitvaartmarkt is in beweging en vernieuwt, samen met onze medewerkers en ondernemers blijven wij ons ontwikkelen om optimaal op de klantwensen van vandaag én de toekomst in te spelen.</p>
<p>Binnen PC Uitvaart zijn wij op zoek naar versterking van ons HR team. Wij zijn op zoek naar een:</p>
<h3><strong>Junior HR Adviseur (24-32 uur per week)</strong></h3>
<p>Als Junior HR Adviseur ben je onderdeel van ons HR en salarisadministratie team. Jij bent een talent in administratie, plannen en organiseren en je vindt het leuk om de spin in het HR web te zijn als het gaat over administratie, processen en workflows. Je ondersteunt de afdeling met jouw goede adviezen en ideeën over verbeteringen die nodig zijn binnen de organisatie. Uiteraard binnen de grenzen van de CAO en de wet. Je zorgt voor een effectieve inrichting van de werving en selectie en introductie van nieuwe collega’s.</p>
<p>Ons team bestaat uit een HR Business Partner, Salarisadministrateur en een HR Manager. Met elkaar zorgen we voor een optimale dienstverlening en doorontwikkeling van PC Uitvaart.</p>
<p>Kortom: een leuke en veelzijdige functie waarin je echt van toegevoegde waarde kunt zijn en door kan groeien!</p>
<h3><strong>Wat ga je doen?</strong></h3>
<ul>
  <li>Je bent verantwoordelijk voor de personeelsadministratie (in- en uitdiensttreding, introductie, verzuim, opleidingen, etc.);</li>
  <li>Je bent verantwoordelijk voor de inrichting en uitvoering van de werving en selectie waaronder het schrijven van vacatureteksten, wervingskanalen en bijwonen van sollicitatiegesprekken;</li>
  <li>Samen met je collega’s van HR geef je invulling aan het introductieprogramma en zorg je voor een zachte landing van onze nieuwe PC Uitvaart collega’s;</li>
  <li>Je beheert onze HR SharePoint pagina, waaronder het posten van nieuwsberichten en bijhouden van gedeelde documenten;</li>
  <li>Je bent het aanspreekpunt voor collega’s met HR gerelateerde vragen;</li>
  <li>Veranderingen in de cao of in wet- en regelgeving hou je bij en implementeer je samen met je collega’s in het personeelsbeleid;</li>
  <li>Je bent deelnemer aan projecten die gerelateerd zijn aan HR en salarisadministratie.</li>
</ul>
<h3><strong>Wat breng je mee?</strong></h3>
<p>Je bent zelfstandig, proactief, sociaal en communicatief vaardig en hebt kwaliteit van werken hoog in het vaandel staan. Je beschikt over een gezonde dosis verantwoordelijkheid en kan zowel zelfstandig als in teamverband werken. Daarnaast heb je;</p>
<ul>
  <li>Een afgeronde MBO/ HBO opleiding in de richting personeel en organisatie of een vergelijkbare relevante opleiding;</li>
  <li>3 tot 5 jaar ervaring in een ondersteunende HR functie;</li>
  <li>Ervaring met diverse HR gerelateerde systemen, wij werken o.a. met NMBRS, Dyflexis en HR Office;</li>
  <li>Kennis van verschillende soorten bedrijfsprocessen en van de wet- en regelgeving rondom personeelszaken;</li>
  <li>Een rijbewijs B en eigen vervoer;</li>
  <li>Gezelligheid, humor en plezier in je werk.</li>
</ul>
<h3><strong>Wat bieden wij?</strong></h3>
<p>Je kunt rekenen op een afwisselende functie met de mogelijkheid om door te groeien in een professionele en veranderende organisatie. Afhankelijk van je kennis en ervaring word je ingeschaald in schaal 5A of 6 van de cao Uitvaartbranche € 2.538,- tot € 4.338,- bruto op fulltime basis (40 uur). Onze overige aanvullende voorwaarden;</p>
<ul>
  <li>Een reiskostenvergoeding woon-werkverkeer van € 0,23 netto per kilometer met een maximum van 60 kilometer per dag (30 km enkele reis) of een vergoeding voor je OV kosten;</li>
  <li>Jaarlijks een toekenning vitaliteitsbudget van € 500,- bruto om te investeren in jouw gezondheid;</li>
  <li>De mogelijkheid om hybride te werken;</li>
  <li>Aantrekkelijke pensioenregeling op basis van een beschikbare premieregeling;</li>
  <li>Minimaal 27,5 vakantie dagen per jaar op basis van een fulltime dienstverband;</li>
  <li>Kansen om je verder te ontwikkelen in het HR-vak d.m.v. opleiding, training of het bijwonen van een masterclass;</li>
  <li>Teamuitjes en een jaarlijks personeelsfeest voor de hele organisatie.</li>
</ul>
<h3><strong>Interesse?</strong></h3>
<p>Herken jij jezelf in het bovenstaande profiel? Dan nodigen we je van harte uit om te reageren. We willen benadrukken dat deze vacature open staat voor iedereen die zich in de omschrijving herkent. PC Uitvaart gelooft dat een verscheidenheid aan mensen bijdraagt aan een bloeiende organisatie. Als mensen, als collega’s kunnen we van elkaar leren en blijven we aangesloten bij de maatschappij waar we deel van uitmaken. Je kunt je sollicitatie, bestaande uit een motivatiebrief en CV indienen via onderstaande sollicitatiebutton.</p>

Junior HR Adviseur

<h2>Stagiair Facilitaire Projecten</h2>
<p><em>Als Stagiair facilitaire projecten kan je je talenten volledig inzetten ter ondersteuning van onze facilitair manager. De projecten die we je aanbieden mag je zelfstandig inrichten en uitvoeren.</em></p>
<p>Bij PC Uitvaart is geen dag hetzelfde. Samen met ongeveer 200 gedreven en enthousiaste collega’s verspreid over meerdere locaties in Noordwest Nederland, werken wij elke dag aan een bijzonder en betekenisvol afscheid voor iedereen. De uitvaartmarkt is in beweging en vernieuwt, samen met onze collega’s zoeken we continu naar manieren om optimaal in te spelen op de klantwensen van vandaag én de toekomst. Hospitality en creativiteit is voor ons erg belangrijk.</p>
<p>We komen graag in contact met jou als je mee wilt werken aan het realiseren van onze missie en zijn op zoek naar een</p>
<h3><strong>Stagiair facilitaire projecten</strong></h3>
<p><strong>Wat ga je doen en welke leerdoelen zijn er bij PC Uitvaart?</strong></p>
<p>Bij PC Uitvaart zijn de facilitaire projecten organisatie breed, zo leer je theorie en praktijk met elkaar te verbinden en krijg je een compleet beeld van de organisatie. Je leert verantwoording te dragen over de projecten waarbij je te maken krijgt met het opstellen van budgetten, stakeholders samenbrengen, begeleiden van projectteams, commerciële aspecten managen, zorgen voor een foutloze uitvoering, implementatie en zorgen van draagvlak en natuurlijk evalueren en rapporteren.</p>
<p>Je kan je talenten dus volledig inzetten ter ondersteuning van onze facilitair manager. Met jouw probleemoplossende vermogen, goede communicatievaardigheden, klantgerichtheid en projectmanagementvaardigheden zal jij jouw opdrachten zelfstandig inrichten en uitvoeren.</p>
<p>Kerntaken &amp; Verantwoordelijkheden als stagiair</p>
<ul>
  <li>Voorbereiden van projecten (onderzoeksgebied afstemmen en inventariseren op locatie/afdeling).</li>
  <li>Projectgroep samenstellen en projectplanning maken.</li>
  <li>Verantwoordelijk voor de voortgang van het project en managen van je projectteam.</li>
  <li>Begeleiden van de implementatie binnen de organisatie en zorgen voor draagvlak.</li>
  <li>Budget bewaking en tijdig signaleren naar manager Facilitair bij escalaties.</li>
  <li>Eindrapportage opstellen en evalueren met manager Facilitair.</li>
</ul>
<p>Een van de vele projecten die wij graag bij jou neerleggen is het optimaliseren en verder implementeren van ons nieuwe FMIS systeem in de organisatie. Je brengt gebruikers (interne stakeholders) samen en maakt ze wegwijs in de mogelijkheden en het gebruik van het systeem. Wat hiervoor jouw aanpak is horen we graag waarna je zelfstandig dit project tot een mooi eindresultaat brengt.</p>
<h3><strong>Wat bieden wij!</strong></h3>
<ul>
  <li>Stage van september 2024 – februari 2025;</li>
  <li>Een organisatie waarbinnen je veel vrijheid, kansen en verantwoordelijkheden hebt;</li>
  <li>Een omgeving waar je werk zichtbaar is en ertoe doet;</li>
  <li>Korte lijnen met alle collega’s binnen het bedrijf;</li>
  <li>Een mooi kantoor in Amsterdam West naast het prachtige Herdenkingspark Westgaarde;</li>
  <li>Ruimte om veel ervaring op te doen met diverse projecten en operationele facilitaire zaken;</li>
  <li>Vergoeding 550,- per maand bij een voltijd stage (40 uur) en een reiskostenvergoeding.</li>
</ul>
<h3><strong>Wie zoeken wij?</strong></h3>
<p>Stagiairs van de Hogeschool richting Facility Management! Je bent gedreven, slim, enthousiast over ons vakgebied en misschien wel het belangrijkste: eager to learn! Bij ons leer je echt veel en snel door dat we veel verantwoordelijkheid geven en dit past perfect in de competenties die behaald dienen te worden in de stageperiode! We kunnen niet wachten om jou te mogen ontvangen!</p>
<h3><strong>Geïnteresseerd?</strong></h3>
<p>Spreekt deze vacature je aan? Solliciteer dan nu via onderstaande link, upload jouw CV en schrijf een korte motivatie. Heb je vragen? Neem contact op met Nicole de Romijn facilitair manager, telefoonnummer 06-10028279.</p>

Vacatures PC Uitvaart B.V.

Over PC Uitvaart B.V.

Vacatures van PC Uitvaart B.V.

Medewerker Ondersteunen Uitvaarten, Vervoer en Verzorging

Medewerker klantenservice

Teamleider Uitvaartlocatie

Junior HR Adviseur

Stagiair Facilitaire Projecten

Vacatures PC Uitvaart B.V.

Bedrijfsprofiel PC Uitvaart B.V.

Over PC Uitvaart B.V.

Vacatures van PC Uitvaart B.V.

Medewerker Ondersteunen Uitvaarten, Vervoer en Verzorging

Medewerker klantenservice

Teamleider Uitvaartlocatie

Junior HR Adviseur

Stagiair Facilitaire Projecten

Bekijk andere filialen van PC Uitvaart B.V.