Superunie B.A.

<p>Van Franse kazen tot Nederlandse melk en van borrelpakketten tot vlees en vis: bij Superunie doen we er alles aan om de 1.650 supermarkten van onze leden te voorzien van verse producten. Tegen de beste kwaliteit en prijs. Als Inkoper Vers ben je verantwoordelijk voor het waarborgen van kwaliteit, scherpe inkoopprijzen en beschikbaarheid, en fungeer je als de verbindende schakel tussen Superunie, leveranciers en onze leden.</p>
<h2>Wat ga je doen?</h2>
<p>Als Inkoper Vers ben je verantwoordelijk voor de inkoop en beschikbaarheid van verse producten tegen een scherpe inkoopprijs voor onze 10 leden. Aan jou om kwaliteit, scherpe inkoopprijzen en beschikbaarheid te borgen.</p>
<p>Je bent een scherpe onderhandelaar: hard op de inhoud, maar met oog voor een goede relatie. In deze rol ben jij de verbindende schakel tussen Superunie, de leden en onze leveranciers. Dit is ook precies wat deze functie zo uniek maakt. Je zorgt niet alleen voor de inkoop bij leveranciers; het is ook aan jou om de producten vervolgens weg te zetten bij de leden in supermarkten.</p>
<p>Een greep uit jouw takenpakket:</p>
<ul>
  <li>Je werkt mee aan het vinden van nieuwe leveranciers en bouwt aan sterke relaties. Je bezoekt hiervoor regelmatig onze leveranciers, ook in het buitenland.</li>
  <li>Je zorgt voor de optimalisatie van inkoopprijzen.</li>
  <li>Je denkt mee over het beste assortiment en innovaties.</li>
  <li>Je werkt intensief samen met je collega’s van andere afdelingen, zoals Supply Chain, Kwaliteit en Duurzaamheid.</li>
  <li>Als Inkoper Vers ben je niet alleen verantwoordelijk voor inkoop, maar ook voor het opbouwen van sterke relaties met onze leden. Je pitcht actief jouw ideeën en strategieën en fungeert als verkoper van je visie, waarbij je streeft naar draagvlak bij onze leden.</li>
</ul>
<h2>Jouw team en cluster</h2>
<p>Binnen Superunie werken we met 4 inkoopclusters: A-Merk, Eigen Merk, AGF en Vers. Ieder cluster bestaat uit een aantal inkopers en Inkoopcoördinatoren. Samen met je collega’s zorgen jullie voor mooie inkoopprijzen van verse producten. Elke dinsdag bekijken en testen jullie de kwaliteit van de versproducten van onze leden en de markt. Daarnaast hebben jullie een teamoverleg, waarin jullie samen kijken naar wat er in de markt speelt: wat zijn kansen en hoe is de beschikbaarheid?</p>
<h2>Wat breng je mee?</h2>
<p>Je bent een scherpe onderhandelaar, je ziet kansen en benut deze optimaal. Je hebt passie voor je werk en de producten waarmee je werkt.</p>
<ul>
  <li>Minimaal een afgeronde relevante opleiding op hbo- of wo-niveau.</li>
  <li>Gedegen kennis van de verssector en markttrends.</li>
  <li>Uitstekende onderhandelings- en communicatievaardigheden.</li>
  <li>Ervaring binnen de levensmiddelenmarkt en bij voorkeur inkoop.</li>
  <li>Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.</li>
  <li>Spreek je Spaans? ¡Eso es bonito!</li>
</ul>
<h2>Wat krijg je ervoor terug?</h2>
<p>Als Inkoper kom je terecht in een bedrijf met veel impact op het Nederlandse supermarktlandschap. Het is een inkopersrol op topniveau, waarin je je verder kunt ontwikkelen. Je hebt veel contact met leveranciers en onze leden. Dit maakt de functie uitdagend en afwisselend.</p>
<p>Daarnaast gelden de volgende arbeidsvoorwaarden:</p>
<ul>
  <li>Een marktconform+ salaris, afhankelijk van jouw kennis en ervaring.</li>
  <li>Pensioenopbouw met een beperkte eigen bijdrage van 4,5%.</li>
  <li>25 vakantiedagen + 6 atv-dagen (bij een fulltime dienstverband) en je ontvangt 8% vakantiegeld.</li>
  <li>Internetvergoeding van € 48,- netto per maand. De mogelijkheid om thuis goed te werken. Hiervoor heb je keuze uit veel thuiswerkvoorzieningen (denk hierbij aan laptop, sta-/zitbureau, bureaustoel, extra scherm etc.).</li>
  <li>Een uitgebreid trainingsaanbod en de mogelijkheid tot het volgen van individuele opleidingen/trainingen.</li>
  <li>Keuze uit een mobiliteitsvergoeding of een leaseauto. Een thuiswerkvergoeding van € 2,45 per dag als je thuiswerkt.</li>
</ul>
<h2>Meer informatie of direct solliciteren?</h2>
<p>Hebben we je enthousiasme gewekt voor deze functie? Solliciteer dan via het sollicitatieformulier op de website. Heb je vragen of wil je meer weten? Neem dan gerust contact op met Lammieke Poolen, Human Resources, via +31 (0) 345-686666 of humanresources@superunie.nl.</p>

Full-time

Inkoper Vers

<h2>Supply Chain Performance Medewerker</h2>
<p>Ben jij nauwkeurig, analytisch en vind je het leuk om met data én mensen te werken? Krijg je er energie van als processen goed lopen en zie je snel wanneer iets afwijkt? Dan is deze functie iets voor jou! Als Supply Chain Performance Medewerker draag je bij aan een goede beschikbaarheid van producten in de supermarkten van onze leden. Je verwerkt en bewaakt artikelmutaties, volgt de prestaties van leveranciers en signaleert wanneer leveringen of afspraken niet lopen zoals verwacht. Daarbij heb je veel contact met leveranciers, collega’s en onze aangesloten supermarktorganisaties.</p>
<h3>Wat ga je doen?</h3>
<p>De afdeling Supply Chain zorgt ervoor dat producten tijdig en compleet vanuit leveranciers bij de distributiecentra van onze leden terechtkomen. Als Supply Chain Performance Medewerker zorg je dat artikelmutaties goed en tijdig worden verwerkt en houd je zicht op de prestaties van onze leveranciers. Je signaleert afwijkingen en trends, zoekt uit wat er speelt en zorgt dat gemaakte afspraken worden opgevolgd.</p>
<p>Een belangrijk onderdeel van je werk is het verwerken en bewaken van artikelmutaties. Je controleert gegevens, houdt de voortgang in de gaten en stemt af met leveranciers, leden, Inkoop en andere betrokken afdelingen. Zie je dat een wijziging gevolgen kan hebben voor de beschikbaarheid van producten? Dan zorg je ervoor dat de juiste mensen dit tijdig weten.</p>
<p>Daarnaast houd je de leverperformance van leveranciers in de gaten. Aan de hand van rapportages en KPI’s analyseer je hoe leveranciers presteren en signaleer je afwijkingen, trends en terugkerende knelpunten. Je zoekt uit wat er speelt, vraagt leveranciers om een toelichting en bewaakt dat gemaakte afspraken worden nagekomen. Bij structurele of complexere afwijkingen werk je nauw samen met de Supply Chain Analist.</p>
<p>Je houdt je onder andere bezig met:</p>
<ul>
  <li>verwerken, controleren en bewaken van artikelmutaties;</li>
  <li>monitoren en analyseren van de leverperformance van leveranciers;</li>
  <li>signaleren van afwijkingen, trends en mogelijke oorzaken;</li>
  <li>contact opnemen met leveranciers wanneer prestaties of afspraken afwijken en het bewaken van de opvolging;</li>
  <li>verzamelen en controleren van gegevens voor analyses en rapportages;</li>
  <li>beantwoorden van operationele vragen van leveranciers, leden en interne collega’s;</li>
  <li>ondersteunen van de Supply Chain Analist bij operationele vraagstukken en verbeteracties;</li>
  <li>signaleren van mogelijkheden om processen en werkwijzen verder te verbeteren.</li>
</ul>
<p>Je werkt binnen duidelijke processen en afspraken, maar krijgt ook ruimte om zelf initiatief te nemen. Naarmate je de processen en onze Supply Chain beter leert kennen, kun je steeds zelfstandiger analyses uitvoeren en verantwoordelijkheid pakken in de dagelijkse operatie.</p>
<h3>Samen sterk: het team</h3>
<p>Je maakt deel uit van de afdeling Supply Chain. Samen zorgen jullie voor een zo hoog mogelijke beschikbaarheid van producten en een efficiënte goederenstroom van leverancier naar de distributiecentra van onze leden.</p>
<p>Je werkt nauw samen met de Supply Chain Analist en hebt daarnaast veel contact met onder andere Inkoop, leveranciers en onze leden. Daardoor krijg je een brede kijk op de Supply Chain binnen het Nederlandse supermarktlandschap.</p>
<h3>Wat krijg je ervoor terug?</h3>
<p>Als Supply Chain Performance Medewerker draag je samen met je collega’s bij aan een efficiënte Supply Chain en een goede beschikbaarheid van producten in de Nederlandse supermarkten. Binnen Superunie heerst een informele sfeer waarbij collega’s gemakkelijk bij elkaar binnenlopen en bereid zijn elkaar te helpen.</p>
<p>Verder bieden wij:</p>
<ul>
  <li>een marktconform salaris, afhankelijk van jouw kennis en ervaring;</li>
  <li>een functie voor 36-40 uur per week;</li>
  <li>pensioenopbouw met een beperkte eigen bijdrage van 4,5%;</li>
  <li>25 vakantiedagen + 6 ATV-dagen bij een fulltime dienstverband en 8% vakantiegeld;</li>
  <li>een reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer of een thuiswerkvergoeding van € 2,45 per dag als je thuiswerkt;</li>
  <li>een internetvergoeding van € 48,- netto per maand;</li>
  <li>de mogelijkheid om thuis goed te werken met verschillende thuiswerkvoorzieningen;</li>
  <li>een uitgebreid trainingsaanbod en mogelijkheden voor individuele opleidingen en trainingen;</li>
  <li>deelname aan Superunie Fit en Superunie Jong; daarnaast organiseren we regelmatig personeelsuitjes en borrels.</li>
</ul>
<h3>Wat breng je mee?</h3>
<p>Je werkt nauwkeurig en gestructureerd en vindt het prettig als gegevens en processen kloppen. Tegelijkertijd kijk je verder dan alleen de administratie: je ziet afwijkingen, zoekt uit wat er aan de hand is en onderneemt actie. Je vindt het niet lastig om een leverancier te bellen wanneer iets niet volgens afspraak loopt en blijft achter de opvolging aan wanneer dat nodig is.</p>
<p>Je kunt goed plannen en prioriteiten stellen, communiceert gemakkelijk met verschillende partijen en weet wanneer je iets zelf kunt oplossen en wanneer afstemming nodig is. Je hoeft nog geen ervaren Supply Chain-specialist te zijn. We vinden het vooral belangrijk dat je analytisch bent, snel leert en graag wilt begrijpen hoe processen in elkaar zitten.</p>
<p>Verder vragen wij:</p>
<ul>
  <li>Minimaal mbo+-werk- en -denkniveau.</li>
  <li>Goede kennis van Microsoft Office, met name Excel.</li>
  <li>Goede beheersing van de Nederlandse taal.</li>
  <li>Beheersing van de Engelse taal is een pre.</li>
  <li>Affiniteit met supply chain, data en procesmatig werken.</li>
</ul>
<h3>Meer informatie of direct solliciteren?</h3>
<p>Hebben we je enthousiasme gewekt voor deze functie? Solliciteer dan via het sollicitatieformulier op de website.</p>
<p>Heb je vragen of wil je meer weten? Neem dan gerust contact op met Lammieke Poolen, Human Resources, via +31 (0) 345-686666 of humanresources@superunie.nl.</p>
<h3>Wie zijn wij?</h3>
<p>Superunie, een naam die de supermarktconsument niet altijd direct iets zegt. Toch zijn de meeste mensen wel eens in aanraking geweest met onze producten. Als inkoopcollectief voor 10 retailorganisaties (Boon Food Group, DekaMarkt, Dirk, Hoogvliet, Nettorama/Boni, Plus/Coop, Poiesz, Sligro Food Group Nederland, Spar en Vomar) hebben wij namelijk een grote impact op het Nederlandse supermarktlandschap.</p>
<p>Samen staan wij sterk. Vanuit die gedachte zijn wij meer dan vijfenzestig jaar geleden ontstaan. Als centrale inkooporganisatie vinden we het belangrijk om een zo goed mogelijke samenwerking op het vlak van inkoop- en backofficeactiviteiten te faciliteren. Hierdoor kunnen de 10 aangesloten retailorganisaties de concurrentie aan en de consument bedienen met producten van een goede prijs en kwaliteit. Dit doen we nu met zo’n 135 collega’s. Ons kantoor is gevestigd in Beesd. Wil je meer over ons weten? Kijk dan op www.superunie.nl.</p>

Vacatures in Beesd (2)

Inkoper Vers

Supply Chain Performance Medewerker