Nettorama Huizen

<h2>1e Verkoopmedewerker Huizen (32 - 40 uur)</h2>
Wij zoeken een 1e verkoopmedewerker in Huizen voor ons Boni filiaal! 
 
Je coördineert de dagelijkse werkzaamheden op de winkelvloer. Je staat altijd voor de klanten klaar, zorgt dat ze snel worden geholpen, vervult hun wensen en regelt passende oplossingen voor bijvoorbeeld breuk. De schappen zijn altijd gevuld en de winkel ziet er verzorgd uit. Je geeft aanwijzingen aan de verkoopmedewerkers en biedt ondersteuning aan de afdelingsverantwoordelijke in de uitvoering van de werkzaamheden. 
 
Wat houdt deze functie in? 
Het verzorgen van meerdere artikelgroepen, zodanig dat er een goed gevulde en ordelijke winkel is en artikelen op de juiste wijze worden gepresenteerd. Dit doe je door:
<ul>
 <li>Het geven van aanwijzingen en vaktechnisch ondersteunen van (aankomend-) verkoopmedewerker(s);</li>
 <li>Het signaleren en melden van afwijkingen in het assortiment en het toezien op de handhaving van de kwaliteit en de presentatie van de gepresenteerde artikelen;</li>
 <li>Het verzorgen van displays, verwerken van reclame- en promotiemateriaal en het (om-)prijzen van goederen;</li>
 <li>Het assisteren bij de afdelingen en een bijdrage leveren aan de verkoop van artikelen waarvoor specialistische kennis en vaardigheden vereist zijn;</li>
 <li>Het afwisselend bedienen van de kassa.</li>
</ul>
Als 1e Verkoopmedewerker ben je:
<ul>
 <li>Gemotiveerd en betrouwbaar;</li>
 <li>Vlot, vriendelijk, geduldig en behulpzaam;</li>
 <li>Bij voorkeur werkzaam (geweest) in de detailhandel;</li>
 <li>In bezit van minimaal vmbo- of mbo-werk- en -denkniveau.</li>
</ul>
Wat gaan wij jou bieden:
<ul>
 <li>Ruime opleidingsmogelijkheden (we hebben bijvoorbeeld een eigen mbo-opleiding) en doorgroeimogelijkheden;</li>
 <li>Een baan bij een persoonlijk bedrijf, je bent bij ons absoluut geen nummer;</li>
 <li>Een betrokken en plezierige sfeer;</li>
 <li>Het salaris voor deze functie zit in schaal C, conform de VGL cao. </li>
 <li>Jaarlijks 8% vakantiegeld.</li>
</ul>
Wie zijn wij? 
Boni is naast een unieke en krachtige supermarkt een warm familiebedrijf, met ruim vijftig filialen en meer dan 3000 medewerkers. Wij zijn niet alleen een supermarkt met sterke merk- en cultuurwaarden, maar ook één met grote beloften:
'Wij zijn de goedkoopste supermarkt van Nederland, met de beste kwaliteitsproducten en de vriendelijkste medewerkers!'
Er liggen een vijftal gemeenschappelijke waarden ten grondslag aan onze bedrijfscultuur. Deze noemen we afgekort ‘PRIK’. We vinden deze waarden belangrijk omdat ze omvatten wie we zijn, wat we doen en hoe we dat doen.
Professionaliteit &amp; Passie – Resultaatgericht – Initiatief – Klantgericht
Persoonlijke ontwikkeling, professionaliteit en de wil om elke dag te verbeteren staan zowel binnen het team als in de hele organisatie centraal. Boni is volop in verandering waarin ook jij de kans, ruimte en vrijheid krijgt om mede vorm te geven aan de Boni nieuwe stijl. We vinden jouw mening belangrijk; het tonen van initiatief wordt dan ook zeer gewaardeerd! 
 
Enthousiast? 
Wij lezen jouw enthousiasme voor de functie van 1e verkoopmedewerker Huizen graag terug in een berichtje die je, samen met je gegevens, kunt uploaden via de onderstaande knop.

Part-time

1e Verkoopmedewerker

United Retail B.V.

Wat ga je doen?Versterk ons merk over alle kanalenAls Brand &amp; Content Manager zorg jij dat onze merken tot leven komen. Niet alleen met goede ideeën, maar vooral door ze ook écht te maken en zichtbaar te krijgen. Van social posts tot campagnes en van winkelmateriaal tot merkverhalen - jij houdt het overzicht én de vaart erin.Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen en realiseren van een geïntegreerde content- en campagnestrategie die bijdraagt aan merkconsistentie, klantbeleving en commerciële impact voor onze formules Electro World en Dé Witgoed Specialist.Je opereert op het snijvlak van strategie en executie en zorgt voor samenhang in alle communicatie-uitingen - van online kanalen tot de fysieke winkelomgeving. Je werkt nauw samen met interne stakeholders en externe partners en neemt een sturende rol in het bewaken van de merkidentiteit. Je rapporteert in deze rol aan de Manager Marketing. VerantwoordelijkhedenStrategie &amp; regie<ul><li>Ontwikkelen en implementeren van content- en campagneplannen (online en offline) </li><li>Coördineren van contentproductie en beheren van de contentkalender </li><li>Bewaken van merkidentiteit, tone of voice en visuele richtlijnen </li><li>Aansturen van externe bureaus en creatieve partners </li><li>Opzetten, vullen en optimaliseren van campagne- en contentpagina’s</li><li>Schrijven en structureren van online content (o.a. merkverhalen, productverhalen en campagne landingspagina’s)</li><li>Vertalen van campagnes naar winkelactivaties en POS-materialen </li><li>Beheren en optimaliseren van organische social media kanalen </li><li>Monitoren en analyseren van performance en continu verbeteren op basis van data </li><li>Signaleren en toepassen van relevante marktontwikkelingen en tools </li></ul>Executie &amp; activatie<ul><li>Opzetten, vullen en optimaliseren van campagne- en contentpagina’s</li><li>Schrijven en structureren van online content (o.a. merkverhalen, productverhalen en campagne landingspagina’s)</li><li>Vertalen van campagnes naar winkelactivaties en POS-materialen </li><li>Beheren en optimaliseren van organische social media kanalen </li></ul>Performance &amp; optimalisatie<ul><li>Monitoren en analyseren van performance en continu verbeteren op basis van data </li><li>Signaleren en toepassen van relevante marktontwikkelingen en tools </li></ul>Kern KPIs<ul><li>Groei in merkconsistentie (brand score)</li><li>Brand awareness en consideration</li><li>Engagement / traffic / conversie vanuit campagnes </li><li>Effectiviteit van winkelactivaties</li></ul> Wie ben jij?Jouw profiel<ul><li>4–7 jaar relevante werkervaring in content, social media of branding </li><li>Aantoonbare ervaring met het ontwikkelen én uitvoeren van campagnes </li><li>Sterk gevoel voor merkpositionering en consistentie </li><li>Ervaring met stakeholdermanagement binnen een complexe organisatie </li><li>Data-gedreven en resultaatgericht </li><li>Proactief, gestructureerd en besluitvaardig </li></ul>Wat je kunt verwachten<ul><li>Een rol met directe impact op merk en klantbeleving </li><li>Werken in een dynamische, omnichannel retailomgeving </li><li>Veel ruimte voor eigen initiatief en verantwoordelijkheid </li><li>Samenwerking met diverse interne en externe stakeholders </li><li>Naast jouw salaris bieden wij een jaarlijkse bonus van max. 1 maandsalaris </li><li>Flexibele werktijden, een thuiswerkregeling, thuiswerkplekvergoeding en alles wat nodig is om plaats onafhankelijk te kunnen werken</li><li>28 vakantiedagen en een vitaliteitsdag (voor wanneer je gewoon een baaldag nodig hebt of lekker een rondje wil fietsen bijvoorbeeld)</li><li>Als United Retailer heb je een personeelsvoordeel op onze producten (elektronica en witgoed)</li><li>En uiteraard kun je rekenen op (voor ons) standaardzaken als opleiding en ontwikkeling (jouw eigen budget van €1.500 per jaar), pensioen, vakantiegeld en een reiskostenvergoeding</li></ul>Hier kom je te werkenUnited Retail is van én voor ondernemers. De kracht van onze organisatie zit dan ook in het gezicht, de naam en de reputatie van onze ondernemers. Het is onze taak om ervoor te zorgen dat onze ondernemers aangesloten kunnen blijven bij de snel veranderende retail wereld. Wij bieden hun hierbij de vrijheid om te ondernemen en zorgen samen voor lokale bekendheid en landelijke ondersteuning. Dit doen wij vanuit onze missie om dé beste ondernemersorganisatie voor alle partners binnen de consumentenelektronica te zijn.

Full-time

Brand & Content Manager

Jouw werk als Business Application SpecialistAls Business Application Specialist zorg jij ervoor dat onze applicaties naadloos aansluiten op de behoeften van de organisatie. Jij bent de verbindende schakel tussen de business en IT en zorgt dat systemen blijven draaien en optimaal worden benut.Je analyseert meldingen en vraagstukken, schakelt met collega’s en leveranciers en komt tot passende oplossingen. Daarbij kijk je niet alleen naar de directe vraag, maar ook naar het grotere geheel: hoe werken processen en systemen samen, en waar liggen kansen om dit slimmer in te richten?Ook binnen projecten speel je een belangrijke rol. Je denkt mee over nieuwe oplossingen en bewaakt dat deze goed aansluiten op bestaande processen en het applicatielandschap. Dankzij jouw inzicht, structuur en proactieve houding blijven onze applicaties betrouwbaar, logisch ingericht en prettig in gebruik.Jouw werkzaamheden zijn onder andere:<ul><li>Je beheert en optimaliseert één of meerdere applicaties, zoals Maatwerk ERP en D365.</li><li>Je analyseert en lost functionele meldingen en verstoringen op.</li><li>Je bent een aanspreekpunt voor onze collega’s en ondernemers en schakelt met IT en leveranciers.</li><li>Je vertaalt wensen vanuit de business naar slimme oplossingen.</li><li>Je denkt actief mee over verbeteringen in processen en systemen.</li><li>Je werkt mee aan projecten en zorgt voor een goede implementatie.</li><li>Je houdt documentatie up-to-date en deelt kennis met je collega’s.</li></ul>Jouw kracht als Business Application SpecialistAls Business Application Specialist bij United Retail ben je analytisch, zelfstandig en communicatief sterk. Je begrijpt hoe processen, data en systemen samenkomen en weet dit te vertalen naar praktische oplossingen. Je schakelt makkelijk met verschillende stakeholders en denkt continu in verbeteringen. Verder: <ul><li>Werk je gestructureerd en ben je oplossingsgericht.</li><li>Heb je basiskennis van cloudomgevingen zoals Azure logicapps, Azure Entra en Microsoft 365.</li><li>Heb je functioneel inzicht in API’s, integraties en datastromen.</li><li>Beschik je over hbo werk- en denkniveau.</li><li>Beheers je de Nederlandse taal uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk.</li><li>Heb je 2 tot 5 jaar relevante ervaring in functioneel applicatiebeheer of een vergelijkbare rol.</li></ul>Pak het moment Klaar om impact te maken binnen een ambitieus en betrokken team? Sluit je aan als Business Application Specialist in Huizen! Solliciteer direct en we gaan graag met je in gesprek. Sollicitaties ontvangen wij graag in het Nederlands.*Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.Wat krijg jij?Kies jij voor deze job als Business Application Specialist bij United Retail? Dan ga jij aan de slag op ons kantoor in Huizen. Wij doen er graag alles samen aan om jouw beste baan te creëren! En daarom mag je in ieder geval het volgende verwachten:<ul><li>Flexibele werktijden, een thuiswerkregeling, thuiswerkplekvergoeding (€400) en alles wat nodig is om plaats onafhankelijk te kunnen werken.</li><li>25 vakantiedagen, 3 ATV-dagen en 1 vitaliteitsdag o.b.v. 38 uur.</li><li>Je ontvangt een goed salaris, helemaal passend bij jouw kennis én ervaring (tussen de € 3.200 en € 4.500 per maand o.b.v. 38 uur).</li><li>En uiteraard kun je rekenen op (voor ons) standaardzaken als een laptop, pensioen, vakantiegeld, een reiskostenvergoeding (€ 0,21 km), jaarlijks opleidingsbudget (€1.500) en fruit op kantoor.</li><li>Als United Retailer krijg je korting op onze producten (elektronica en witgoed).</li><li>Leuke extra’s zoals: bedrijfsuitjes, borrels, sportactiviteiten zoals padellen en leuke cadeautjes tussendoor. </li></ul>Hier kom je te werkenUnited Retail is van én voor ondernemers. De kracht van onze organisatie zit dan ook in het gezicht, de naam en de reputatie van onze ondernemers. Het is onze taak om ervoor te zorgen dat onze ondernemers aangesloten kunnen blijven bij de snel veranderende retail wereld. Wij bieden hun hierbij de vrijheid om te ondernemen en zorgen samen voor lokale bekendheid en landelijke ondersteuning. Dit doen wij vanuit onze missie om dé beste ondernemersorganisatie voor alle partners binnen de consumentenelektronica te zijn.

Business Application Specialist 

Word onze nieuwe Category Manager!Bij United Retail krijg je de ruimte en verantwoordelijkheid om jouw categorie commercieel te laten groeien – van strategie tot promotie en van assortiment tot rendement.Wat ga je doen?Als Category Manager ben jij eindverantwoordelijk voor de commerciële performance van jouw categorie. Je stuurt op omzet, marge, omloopsnelheid en rendement en zorgt dat strategie ook écht werkt in de praktijk.Je combineert data, marktinzicht en ondernemerschap om jouw categorie continu te verbeteren.Concreet betekent dit dat je:<ul><li>De categorie strategie ontwikkelt en vertaalt naar concrete, resultaatgerichte plannen </li><li>Verantwoordelijk bent voor omzet, marge, voorraad en rotatie </li><li>Het optimale assortiment samenstelt (instroom, uitstroom en lifecycle management) </li><li>De promotie- en prijsstrategie bepaalt in samenwerking met marketing en leveranciers </li><li>Data en marktontwikkelingen vertaalt naar commerciële kansen </li><li>Onderhandelt met leveranciers en sterke, strategische partnerships opbouwt </li><li>Nauw samenwerkt met ondernemers en zorgt dat jouw plannen ook op de winkelvloer renderen </li><li>Stuurt op KPI’s zoals omzetgroei, margeverbetering en rendement voor ondernemers</li></ul>Waarom jij het verschil maakt:In deze rol maak je direct impact op het succes van United Retail én onze ondernemers.<ul><li>Je realiseert omzet- en margedoelstellingen binnen jouw categorie </li><li>Je vertaalt inzichten naar concrete commerciële acties </li><li>Je zorgt dat promoties en assortiment maximaal bijdragen aan rendement </li><li>Je bouwt duurzame samenwerkingen met leveranciers </li><li>Je bent de verbindende schakel tussen formule, leveranciers en ondernemers</li></ul>Wie ben jij?<ul><li>Jij bent een commerciële denker met een sterke drive om resultaten te behalen. Je neemt ownership en durft keuzes te maken.</li><li>Je hebt 3–5 jaar ervaring in Category Management of een vergelijkbare commerciële rol </li><li>Je bent analytisch sterk en weet data te vertalen naar actie </li><li>Je bent strategisch én hands-on </li><li>Je beschikt over uitstekende communicatieve en onderhandelingsvaardigheden </li><li>Je bent resultaatgedreven en stuurt actief op KPI’s </li><li>Je bent een teamspeler die anderen weet te overtuigen en mee te nemen </li><li>Je beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift</li><li>Je hebt een afgeronde HBO opleiding.</li></ul>Wat bieden wij jou?Je krijgt een rol met echte verantwoordelijkheid en zichtbare impact binnen een ondernemende retailorganisatie.<ul><li>Een competitief salaris (€ 4.000 – € 5.800 per maand) passend bij jouw ervaring </li><li>Een aantrekkelijke bonusregeling op basis van behaalde resultaten </li><li>Hybride werken vanuit ons kantoor in Huizen </li><li>Een inspirerende werkomgeving met gedreven collega’s </li><li>Veel ruimte voor persoonlijke en professionele groei (incl. € 1.500 leerbudget per jaar) </li><li>Personeelsvoordeel op elektronica en witgoed </li><li>Telefoon, laptop, pensioenregeling en reiskostenvergoeding</li></ul> Pak het momentWil jij bouwen aan het commerciële succes van jouw categorie én direct impact maken op het rendement van ondernemers?Sluit je aan bij het ambitieuze team van United Retail in Huizen. Wij kijken uit naar jouw sollicitatie (in het Nederlands).Hier kom je te werkenUnited Retail is van én voor ondernemers. De kracht van onze organisatie zit dan ook in het gezicht, de naam en de reputatie van onze ondernemers. Het is onze taak om ervoor te zorgen dat onze ondernemers aangesloten kunnen blijven bij de snel veranderende retail wereld. Wij bieden hun hierbij de vrijheid om te ondernemen en zorgen samen voor lokale bekendheid en landelijke ondersteuning. Dit doen wij vanuit onze missie om dé beste ondernemersorganisatie voor alle partners binnen de consumentenelektronica te zijn.

Category Manager

Ekoplaza - Huizen

<h2>Hulpkracht</h2>
<h3>Wie zijn wij?</h3>
Ekoplaza is dé biologische supermarktketen van Nederland met een duurzaam-sociale missie. Op onze winkelvloer vind je bijzondere producten, enthousiaste en betrokken collega’s en veel ruimte om kennis en ervaring op te doen in een bloeiende innovatieve onderneming.
Of je nu achter de kassa staat of tussen de schappen: je bent ons visitekaartje, dus altijd gastvrij en servicegericht. Maar bovenal ben je jezelf. Je gelooft in wat je doet en wil ons biologische verhaal met enthousiasme met iedereen delen. We werken hard, hebben een gezonde leefstijl en we hebben bovenal veel plezier in wat we doen.
Wil jij graag jouw steentje bijdragen aan een groene toekomst? Dan ben jij wellicht de aangewezen persoon om het team van Ekoplaza Huizen te komen versterken in de functie van: Hulpkracht.
<h3>Wat ga je doen?</h3>
Iedere dag is anders in de functie van Hulpkracht. We draaien kassa, vullen schappen, maar bovenal staat de klant bij ons op één. Iedere dag krijgen we onze 100% biologische producten aangeleverd en verkopen wij deze met liefde en passie aan de klant. Met het hele winkelteam maken we er elke dag opnieuw een feestje van.
<h3>Wie ben jij?</h3>
<ul>
 <li>Je hebt een passie voor (gezonde) voeding en wil graag iets bijdragen aan een duurzame wereld.</li>
 <li>Je beschikt over een goede en enthousiaste werkhouding en staat klanten graag te woord.</li>
 <li>Je bent een teamspeler en weet van aanpakken.</li>
 <li>Je bent flexibel inzetbaar, dus ook af en toe in het weekend.</li>
 <li>Je bent voor ongeveer 10 uur per week beschikbaar.</li>
</ul>
<h3>Dit hebben wij jou te bieden:</h3>
<ul>
 <li>Een prettige werkplek in een leuk team.</li>
 <li>De kans je verder te ontwikkelen en de vrijheid om te leren en te groeien.</li>
 <li>Afhankelijk van je werktijden ontvang je een toeslagpercentage.</li>
 <li>Korting op je dagelijkse boodschappen bij Ekoplaza.</li>
</ul>
Hoeveel je gaat verdienen, hangt af van je leeftijd. Hieronder kun je zien wat het salaris bruto per uur zal zijn:
<ul>
 <li>21 jaar – € 17,08 per uur</li>
 <li>20 jaar – € 13,66 per uur</li>
 <li>19 jaar – € 10,25 per uur</li>
 <li>18 jaar – €   8,54 per uur</li>
 <li>17 jaar – €   7,15 per uur</li>
 <li>16 jaar – €   6,25 per uur</li>
 <li>15 jaar – €   5,42 per uur</li>
</ul>
De bedragen hierboven zijn gebaseerd op een all-in salaris. Het all-in salaris is op jou van toepassing als je 12 uur of minder dan 12 uur per week werkt. Het all-in salaris is inclusief vakantietoeslag en ATV, maar exclusief vakantiedagen en eventuele andere toeslagen.
<h3>Reageren;</h3>
Ben je geïnteresseerd in deze functie? Klik dan snel op de button om te solliciteren! 
Ben je op zoek naar een (bij)baan waarbij je meer dan 12 uur per week kan werken? Solliciteer dan op een van de vacatures van “Winkelmedewerker”.
Heb je nog vragen over deze vacature? Neem dan contact op met Annemiecke Drent (bedrijfsleider) via 0355259050.
Tot snel in onze winkel!

Hulpkracht

IBS Safae

<h2>Leerkracht</h2>
Parttime of fulltime
Wij zijn een recent opgerichte islamitische basisschool waar onderwijs, geloof en persoonlijke groei samenkomen. In een veilige en stimulerende omgeving helpen wij kinderen hun talenten te ontdekken en zich breed te ontwikkelen.
Wie zoeken wij ?
<ul>
 <li>Een enthousiaste en betrokken leerkracht</li>
 <li>In het bezit van een pabo diploma</li>
 <li>Affiniteit met onze islamitische identiteit. Ook niet islamitische leerkrachten zijn van harte welkom!</li>
</ul>
Wat bieden wij ?
<ul>
 <li>Salaris conform CAO PO Reiskostenvergoeding</li>
 <li>Doorgroeimogelijkheden</li>
 <li>Een leuk en gezellig team</li>
</ul>

Leerkracht

Stichting Kinderopvang Huizen

Pedagogisch professional bso Belhamels
Per direct voor 20-24 uur per week
Werktijden liggen tussen de 13:30 en 18:30
Tijdens schoolvakanties kan je hele dagen werken
Maandag-, dinsdag- woensdag,- en donderdagmiddag
Ben jij een enthousiaste, betrokken pedagogisch professional met veel liefde voor kinderen?
Dan hebben we bij SKH jouw nieuwe baan!
Wat bieden wij jou?
<ul>
 <li>Wij bieden jou de kans om een waardevolle maatschappelijke bijdrage te leveren door te werken in een warme en betrokken kinderopvangorganisatie.</li>
 <li>Binnen deze functie bieden we je de ruimte om jouw kwaliteiten volop in te zetten.</li>
 <li>Een salaris conform de CAO Kinderopvang, schaal 6. Afhankelijk van jouw ervaring ligt jouw salaris tussen de €2.641,- en €3.630,- bruto per maand op basis van 36 uur per week.</li>
 <li>Je werkt in een informele werksfeer en vormt samen met je collega’s een hecht team.</li>
 <li>8% vakantiegeld.</li>
 <li>8% eindejaarsuitkering.</li>
 <li>Een reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer.</li>
 <li>Verschillende bedrijfsuitjes en activiteiten waarbij we een gevoel van ‘samen’ creëren. Denk aan een zomer-BBQ en de kerstborrel.</li>
</ul>
Wat worden jouw werkzaamheden?
Na schooltijd worden de kinderen bij verschillende scholen opgehaald of komen ze zelfstandig naar de bso. Eenmaal op de groep aangekomen, krijgen de kinderen wat te eten en te drinken voordat de activiteiten beginnen.
Binnen deze locatie krijgt elke medewerker de kans om zijn of haar talenten in te zetten, zoals het organiseren van toneelstukken, knutselwerkjes maken of sport- en spelactiviteiten op het schoolplein.
Bso Belhamels is en prachtige bso gesitueerd in de basisscholen Hobbitstee en Merlin en ligt aan de Aartseveen, centraal gelegen in Eemnes.
Een fris ingerichte locatie, met een ruim schoolplein en voetbalveld om ook heerlijk buiten te spelen en buitenactiviteiten te doen. Daarnaast maken we gebruik van de faciliteiten in het gebouw zoals de gymzaal, het atelier, de speelruimte en mogen we in de aula gebruik maken van het podium.
Bij ons draait alles om plezier, veiligheid en persoonlijke aandacht. Onze locatie is kleinschalig en gezellig, met een hecht team dat elkaar versterkt. We bieden kinderen een inspirerende omgeving waar ze na school kunnen ontspannen, ontdekken en groeien. Van knutselen tot buiten ravotten, van bouwen tot toneelspelen, bij Belhamels is elke middag een avontuur.
We werken nauw samen met de omliggende basisscholen en zorgen voor een warme overdracht.
Ben jij dit?
<ul>
 <li>Je bent een ‘teamplayer’ en wordt blij van het werken binnen een hecht team.</li>
 <li>Je hebt een MBO werk- en denkniveau en bent in het bezit van een diploma als pedagogisch medewerker, of een soortgelijk diploma.</li>
 <li>Je hebt goede communicatievaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.</li>
 <li>Je blinkt uit in administratieve nauwkeurigheid en weet processen efficiënt te organiseren</li>
 <li>Je weet met een proactieve houding het voortouw te nemen in gezamenlijke professionele groei binnen het team</li>
 <li>Je beschikt over pedagogische kennis met betrekking tot de doelgroep waarmee binnen deze locatie wordt gewerkt.</li>
</ul>
Ben jij geïnteresseerd?
Stuur een mail t.a.v. Sharon Wiesenekker via swiesenekker@kinderopvanghuizen.nl.

Pedagogisch professional bso Belhamels

Pedagogisch professional bso Toevlucht
Per direct | voor 7 uur per week, meer uren in overleg mogelijk (combinatie invalpool) Werkdagen iedere dinsdag en maandag om de week (even weken)                             Werktijden liggen tussen de 13:30 en 18:30                                                                          Tijdens schoolvakanties kun je hele dagen werken
Werk jij graag met kinderen en zoek je een fijne plek waar je echt iets kunt betekenen? Dan hebben wij een mooie plek voor jou op bso Toevlucht!
Over de functie
Op bso Toevlucht staan kinderen centraal. We luisteren naar hun ideeën en sluiten aan bij wat zij leuk en belangrijk vinden. Met aandacht, plezier en onze eigen talenten zorgen we voor een fijne middag.
De locatie zit in het scholencomplex van de Bijvanck-scholen en bestaat uit vier groepen. We maken gebruik van de hal, de gymzaal en het schoolplein.
Na school komen de kinderen binnen, eten en drinken we samen iets en daarna begint het leukste moment van de dag: de activiteiten. Je bedenkt en organiseert activiteiten die passen bij onze thema’s.
Je krijgt de ruimte om jouw ideeën in te brengen en mee te denken over hoe we het samen nog beter kunnen doen. Je komt terecht in een enthousiast en betrokken team waarin je samenwerkt, meedenkt en elkaar ondersteunt.
Wat bieden wij jou?
<ul>
 <li>Een fijne werkplek in een warme en betrokken organisatie</li>
 <li>Ruimte om jouw kwaliteiten en ideeën in te zetten</li>
 <li>Salaris volgens de cao Kinderopvang (schaal 6: €2.641 tot €3.630 bruto per maand bij 36 uur)</li>
 <li>8% vakantiegeld en 8% eindejaarsuitkering en een goede pensioenregeling via Pensioenfonds Zorg &amp; Welzijn</li>
 <li>Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer en de mogelijkheid om gebruik te maken van een fietsplan</li>
 <li>Personeelskorting op kinderopvang</li>
 <li>Toegang tot Open Up en volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen</li>
 <li>We zorgen voor een fijne start met een duidelijk inwerkprogramma</li>
 <li>Leuke gezamenlijke activiteiten, zoals een zomer-BBQ en kerstborrel</li>
</ul>
Dit breng je mee
<ul>
 <li>Je werkt graag samen en voelt je thuis in een team</li>
 <li>Je communiceert duidelijk en prettig, met kinderen, ouders en collega’s</li>
 <li>Je hebt oog voor de ontwikkeling van kinderen en sluit aan bij wat zij nodig hebben</li>
 <li>Je hebt een diploma als pedagogisch professional, of een ander diploma dat kwalificeert voor de bso. Twijfel je of jouw diploma geschikt is? Je kunt eenvoudig de diplomacheck kinderopvang doen om dit te controleren</li>
</ul>
Interesse? 
Stuur je reactie naar Sharon Wiesenekker via swiesenekker@kinderopvanghuizen.nl.

Pedagogisch professional bso Toevlucht

Pedagogisch professional bso Vrom en tom
Per 17 augustus | 15 uur per week                                                                                    Werktijden | tussen de 13:30 en 18:30                                                                            Werkdagen | maandag, dinsdag (groep Helikopters 4 t/m 7) en woensdag (groep Zeppelins 7+)                                                                                                                                               Tijdens schoolvakanties kun je hele dagen werken
Werk jij graag met kinderen en zoek je een fijne plek waar je echt iets kunt betekenen? Dan hebben wij een mooie plek voor jou op bso Vrom en tom!
Over de functie
Wanneer je bij ons komt werken, kom je terecht in een groot en hecht team. We werken met zowel horizontale als verticale leeftijdsgroepen. De vacature betreft een jongste en een oudste groep, waardoor je komt te werken met kinderen van uiteenlopende leeftijden, van 4 tot en met 12 jaar.
Onze collega's op bso Vrom en tom hebben een sterke samenwerking opgebouwd met Basisschool de Springplank. Dankzij deze samenwerking kunnen we gebruik maken van verschillende faciliteiten van de school, zoals het schoolplein en de gymzaal.
Na school halen jij en een collega de kinderen op, waarvoor de Gocab kan worden ingezet. Eenmaal op de groep aangekomen, krijgen de kinderen wat te eten en te drinken voordat de activiteiten beginnen. Binnen deze locatie krijgt elke medewerker de kans om zijn of haar talenten in te zetten, zoals het organiseren van toneelstukken, knutselwerkjes maken of sport- en spelactiviteiten op het schoolplein.
Wat bieden wij jou?
<ul>
 <li>Een fijne werkplek in een warme en betrokken organisatie</li>
 <li>Ruimte om jouw kwaliteiten en ideeën in te zetten</li>
 <li>Salaris volgens de cao Kinderopvang (schaal 6: €2.641 tot €3.630 bruto per maand bij 36 uur)</li>
 <li>8% vakantiegeld en 8% eindejaarsuitkering en een goede pensioenregeling via Pensioenfonds Zorg &amp; Welzijn</li>
 <li>Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer en de mogelijkheid om gebruik te maken van een fietsplan</li>
 <li>Personeelskorting op kinderopvang</li>
 <li>Toegang tot Open Up en volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen</li>
 <li>We zorgen voor een fijne start met een duidelijk inwerkprogramma</li>
 <li>Leuke gezamenlijke activiteiten, zoals een zomer-BBQ en kerstborrel</li>
</ul>
Dit breng je mee
<ul>
 <li>Je werkt graag samen en voelt je thuis in een team</li>
 <li>Je communiceert duidelijk en prettig, met kinderen, ouders en collega’s</li>
 <li>Je hebt oog voor de ontwikkeling van kinderen en sluit aan bij wat zij nodig hebben</li>
 <li>Je hebt een diploma als pedagogisch professional, of een ander diploma dat kwalificeert voor de bso. Twijfel je of jouw diploma geschikt is? Je kunt eenvoudig de diplomacheck kinderopvang doen om dit te controleren</li>
</ul>
Ben jij geïnteresseerd?
Stuur een mail t.a.v. Sharon Wiesenekker via swiesenekker@kinderopvanghuizen.nl.

Pedagogisch professional bso Vrom en tom (15 uur)

Pedagogisch professional bso Vrom en tom
Per 17 augustus | 5 uur per week                                                                                      Werktijden | tussen de 13:30 en 18:30                                                                            Werkdagen | maandag (groep Kuier 7+)                                                                                 Tijdens schoolvakanties kun je hele dagen werken
Werk jij graag met kinderen en zoek je een fijne plek waar je echt iets kunt betekenen? Dan hebben wij een mooie plek voor jou op bso Vrom en tom!
Over de functie
Wanneer je bij ons komt werken, kom je terecht in een groot en hecht team. We werken met zowel horizontale als verticale leeftijdsgroepen. De vacature betreft oudste groep, waardoor je komt te werken met kinderen in de leeftijd van 7 t/m 12 jaar.
Onze collega's op bso Vrom en tom hebben een sterke samenwerking opgebouwd met Basisschool de Springplank. Dankzij deze samenwerking kunnen we gebruik maken van verschillende faciliteiten van de school, zoals het schoolplein en de gymzaal.
Na school halen jij en een collega de kinderen op, waarvoor de Gocab kan worden ingezet. Eenmaal op de groep aangekomen, krijgen de kinderen wat te eten en te drinken voordat de activiteiten beginnen. Binnen deze locatie krijgt elke medewerker de kans om zijn of haar talenten in te zetten, zoals het organiseren van toneelstukken, knutselwerkjes maken of sport- en spelactiviteiten op het schoolplein.
Wat bieden wij jou?
<ul>
 <li>Een fijne werkplek in een warme en betrokken organisatie</li>
 <li>Ruimte om jouw kwaliteiten en ideeën in te zetten</li>
 <li>Salaris volgens de cao Kinderopvang (schaal 6: €2.641 tot €3.630 bruto per maand bij 36 uur)</li>
 <li>8% vakantiegeld en 8% eindejaarsuitkering en een goede pensioenregeling via Pensioenfonds Zorg &amp; Welzijn</li>
 <li>Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer en de mogelijkheid om gebruik te maken van een fietsplan</li>
 <li>Personeelskorting op kinderopvang</li>
 <li>Toegang tot Open Up en volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen</li>
 <li>We zorgen voor een fijne start met een duidelijk inwerkprogramma</li>
 <li>Leuke gezamenlijke activiteiten, zoals een zomer-BBQ en kerstborrel</li>
</ul>
Dit breng je mee
<ul>
 <li>Je werkt graag samen en voelt je thuis in een team</li>
 <li>Je communiceert duidelijk en prettig, met kinderen, ouders en collega’s</li>
 <li>Je hebt oog voor de ontwikkeling van kinderen en sluit aan bij wat zij nodig hebben</li>
 <li>Je hebt een diploma als pedagogisch professional, of een ander diploma dat kwalificeert voor de bso. Twijfel je of jouw diploma geschikt is? Je kunt eenvoudig de diplomacheck kinderopvang doen om dit te controleren</li>
</ul>
Ben jij geïnteresseerd?
Stuur een mail t.a.v. Sharon Wiesenekker via swiesenekker@kinderopvanghuizen.nl.

Vacatures in Huizen (12)