Vacature Hardware Engineer

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Amsterdam.

Dit bedrijf is een toonaangevende speler in de maakindustrie, gericht op het leveren van innovatieve en duurzame oplossingen voor diverse sectoren zoals de chemie, food-sector en energie. Gevestigd in Amsterdam, biedt deze organisatie een dynamische werkomgeving waar je samenwerkt met meer dan 3.000 collega's aan projecten die bijdragen aan een duurzamere wereld. Je krijgt de kans om te werken met de nieuwste technologieën en je vaardigheden verder te ontwikkelen. Het bedrijf hecht veel waarde aan samenwerking en kennisdeling, waardoor je deel uitmaakt van een hecht team dat streeft naar het beste resultaat. Met flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken, kun je werk en privé optimaal combineren. Het salaris voor deze functie ligt tussen €3.600 en €4.700 per maand, afhankelijk van je ervaring en expertise.

Wil jij in regio Amsterdam tot €4.700 verdienen als Hardware Engineer? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Hardware Engineer ben je verantwoordelijk voor het vertalen van functionele eisen naar elektrotechnische ontwerpen.
• Je beheert je projecten en ontwerpen zelfstandig, inclusief planning en budgettering.
• Je analyseert elektrotechnische installaties en geeft advies voor concrete ontwerpen.
• Je past de nieuwste technieken toe om technische problemen op te lossen en standaardiseert hardware engineering.
• Je bent verantwoordelijk voor de detailengineering van hardwarecomponenten zoals panelen en aansluitschema's.

Functie-eisen:

• Een hbo-diploma in de richting van Elektrotechniek (of bereidheid om dit te behalen).
• Ervaring in de elektro- en instrumentatietechniek.
• Bekendheid met AutoCAD en/of Eplan P8.
• Ervaring met het zelfstandig ontwerpen van installaties.
• Beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift; kennis van technisch Engels is een pre.

Wij bieden:

• Een aantrekkelijk maandsalaris tussen €3.600 en €4.700, afhankelijk van ervaring en expertise.
• 25 vakantiedagen en 13 ATV-dagen bij een fulltime dienstverband.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken.
• Een goede pensioenregeling en collectieve verzekeringen.
• Een opleidingsbudget voor meer dan 300 cursussen en opleidingen.