Vacature Hr medewerker Parttime

HR Medewerker Personeelszaken (24 uur per week)

Intro

Ben jij nauwkeurig, servicegericht en heb je affiniteit met HR-administratie? Dan zijn wij op zoek naar jou! Als HR Medewerker Personeelszaken ondersteun je de organisatie bij alle personeelsgerelateerde processen. Je zorgt voor een correcte personeelsadministratie, ondersteunt medewerkers en leidinggevenden en draagt bij aan een effectief HR-beleid.

Je komt te werken op ons moderne hoofdkantoor in Rotterdam Spaanse Polder. Vanwege de groei van onze organisatie zijn wij op zoek naar een enthousiaste HR Medewerker die ons team voor 24 uur per week komt versterken.

Wat bieden wij?

• Een salaris tussen € 2.000 en € 2.500 bruto per maand op basis van 40 uur, afhankelijk van kennis en ervaring (parttime salaris naar rato van 24 uur);
• Een parttime functie van 24 uur per week;
• Zo snel mogelijk starten op ons kantoor in Rotterdam;
• 26 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband (naar rato);
• 8% vakantiegeld;
• Pensioenregeling;
• Eindejaarsuitkering;
• Reiskostenvergoeding;
• Kerstpakket;
• Een professioneel en betrokken team;
• Dagelijks verse lunch en lekkernijen;
• Een modern kantoor met goede bereikbaarheid en ruime parkeergelegenheid.

Functieomschrijving

Als HR Medewerker Personeelszaken ben je samen met je collega's verantwoordelijk voor een correcte uitvoering van de personeelsadministratie en de ondersteuning van HR-processen. Je bent een belangrijk aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden en zorgt ervoor dat alle administratieve processen zorgvuldig worden uitgevoerd.

Taken en verantwoordelijkheden

• Beheren, controleren en actualiseren van personeelsdossiers;
• Opstellen van arbeidsovereenkomsten, contractverlengingen en overige HR-documenten;
• Verwerken van personeelsmutaties zoals in-, door- en uitdiensttredingen;
• Verwerken van salarisgerelateerde wijzigingen, zoals verhogingen en contractaanpassingen;
• Registreren en verwerken van ziekte- en verzuimmeldingen;
• Beantwoorden van vragen van medewerkers over arbeidsvoorwaarden, verlof, verzuim en personeelsregelingen;
• Ondersteunen van werving- en selectieprocedures, waaronder het plaatsen van vacatures en het plannen van sollicitatiegesprekken;
• Ondersteunen bij de onboarding van nieuwe medewerkers;
• Meewerken aan de ontwikkeling en optimalisatie van HR-processen en HR-beleid;
• Zorgdragen voor naleving van relevante wet- en regelgeving op het gebied van HR;
• Opstellen van HR-rapportages en managementinformatie;
• Ondersteunen bij de implementatie en het gebruik van HR- en salarissystemen.

Functie-eisen

• MBO+ of HBO werk- en denkniveau;
• Een opleiding in de richting van HRM, Personeel & Arbeid of vergelijkbaar;
• Minimaal 1 jaar ervaring in een HR-administratieve functie;
• Kennis van HR-processen en arbeidsrecht is een pré;
• Goede communicatieve en administratieve vaardigheden;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
• Bij voorkeur woonachtig in de regio Rotterdam.

Competenties

• Integriteit en vertrouwelijkheid;
• Organisatievermogen;
• Klant- en servicegerichtheid;
• Samenwerkingsgericht;
• Probleemoplossend vermogen;
• Nauwkeurigheid;
• Stressbestendigheid.

Over ons

Jaquet & De Groot Schoonmaakdiensten heeft ruime ervaring in het aanbieden van diverse schoonmaakdiensten voor de hotellerie. Wij bieden hoge kwaliteit en flexibiliteit aan hotels die op zoek zijn naar een betrouwbare partner voor het volledige schoonmaaktraject.

Als HR Medewerker kom je te werken op ons hoofdkantoor in Rotterdam. Op kantoor werk je samen met een enthousiast team van ongeveer acht collega's in een informele en professionele werksfeer.

Solliciteren?

Wil jij onderdeel worden van ons team? Solliciteer dan eenvoudig via de solliciteren-button.

Heb je vragen over de vacature? Neem dan contact op met Team Recruitment via 010 - 437 78 88 of stuur een WhatsApp-bericht naar 06 - 1585 0028.

Benieuwd naar onze werkwijze of andere vacatures? Bezoek dan www.jedg.nl.