Vacature HR Professional / Werving en selectie

HR Professional / Werving en selectie

We willen de juiste persoon op de juiste plek. Ben jij die ervaren HR Professional met veel persoonlijkheid en kennis van zaken? Ervaring met het ontwikkelen, borgen en implementeren van het HR beleid, het professionaliseren, ontwikkelen en motiveren van medewerkers, of het adviseren van het MT over belangrijke HR thema’s, zoals werving & selectie, beoordelen, belonen, verlof en verzuim? Een echte mensen mens die gestructureerd en integer te werk gaat en een adviserende en ondersteunende rol pakt binnen personeelszaken. Je werkt zowel zelfstandig als in teamverband.

Met de focus op werving en selectie zijn we op zoek naar jou als schakel tussen mens en werk, waarin je acteert tussen vraag en aanbod op de arbeidsmarkt. Je leert onze organisatie kennen en weet de ideale match te maken door scherp te zijn tijdens de sollicitatieprocedure en de gesprekken zodat we er zeker van kunnen zijn dat we

een “ match in the making ”hebben!

De markt is continu in beweging, snelle ontwikkeling en groei staan bij ons centraal waarin het snel schakelen van belang is.

Vertel ons in een kennismakingsgesprek wat je meebrengt.

Solliciteer vandaag nog en reageer via onze website Dimensio/vacature of bel 06 - 50074149 en vraag naar Ricardo Sahabier. 

We bieden een concurrerend salaris + de LEUKSTE secundaire arbeidsvoorwaarden.

Focus op werving en selectie

- het in kaart brengen van de wensen en behoeften bij de vraag naar nieuw personeel

- opstellen van een functieprofiel

- search en headhunting

- selectie-screening

- response-management

- uitplaatsen van de vacature op talloze vacaturesites

- organisatie rondom de sollicitatieprocedure

- kandidaten begeleiden tijdens een sollicitatieproces

- advies uitbrengen over het inwerken van nieuw personeel en het aannemen van nieuwe medewerkers

- administratieve bezigheden voor sollicitaties en andere wervingsmomenten

Dit ga je doen

Naast administratieve taken en overige personele aangelegenheden is de HR professional samen met het HR team, verantwoordelijk voor het hele werving- en selectieproces van nieuwe medewerkers waarbij de nadruk ligt op de administratieve en organisatorische kant. Je houd je ook bezig met de creatie van een optimaal recruitmentbeleid. Hiervoor werk je samen met recruiters, op zoek naar de beste sollicitant. Je hebt daarnaast een ondersteunende functie waarbij je zorgt dat alles op het gebied van Personeel en Organisatie goed verloopt.

· goede sociale en communicatieve vaardigheden

· stressbestendigheid

· brede kennis van de arbeidsmarkt, specifiek binnen de branche waarvoor de recruiter actief is

· analytische denker en groot mensenkenner, kan voorbij cv’s kijken naar de daadwerkelijke kwaliteiten van een werknemer

· proactief en initiatiefrijk, maakt gebruik van vindingrijke wijzen om potentiële kandidaten te vinden en benaderen

· betrouwbaar en integer karakter, kan discreet zijn en snapt het belang van gevoelige bedrijfsinformatie of persoonlijke vertrouwelijke informatie

Je week heeft 39 uren met kantoortijden van maandag tot en met donderdag van 8.30 tot 17.00 uur en vrijdag van 8.30 tot 16.00 uur. Als HR Professional ben je nodig op kantoor en werk je in een team (bestaande uit HR Directeur, HR Manager, HR Assistent en een Organisatiecoach). We sparren veel samen en hechten waarde aan het werken op kantoor.

Wat bieden wij?

Wij vinden het belangrijk dat de juiste persoon op de juiste plek zit en met plezier naar het werk gaat. Naast een goed salaris en ontwikkelingsmogelijkheden, bieden wij:

- Een fulltime baan van 39 uur p.w. binnen een professionele, informele organisatie met korte communicatielijnen en veel ruimte voor zelfstandigheid;

- Een veelzijdige functie binnen een hecht team in een prettige werkomgeving;

- Professionele begeleiding door je collega’s en onze teamcoaches;

- Een marktconform arbeidsvoorwaardenpakket met een goede pensioenvoorziening;

- Toegang tot een eigen zwembad en gratis fitness in ons pand.

- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en coaching.

- Een goed pensioen

- Iedere dag vers fruit op het werk en luisteren naar de Juke Box

- Eigen laadstations voor elektrische fietsen en auto’s

- De beste Nespresso koffie en de lekkerste Slow Tea

Dit vragen wij

- Minimaal een afgeronde MBO 4 opleiding in de richting van HRM aangevuld met aantoonbaar HBO-werk- en denkniveau

- Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden in Nederlands

- Integer handelen

- Secuur en gestructureerd werken

- Oplossingsgericht en organisatietalent

- Flexibele werkhouding

- Veerkrachtig en stressbestendig

- Minimaal 3 jaar relevante werkervaring

Melissa; “Als HR medewerker ben je de schakel die de hele organisatie verbindt. Het gaat hier om het werken met en voor onze mensen”.

We kijken uit naar jouw sollicitatie

Hard werken en tussendoor hernieuwde energie opdoen in onze fitness. Neem een duik in ons eigen zwembad of ontmoet je collega’s in de kantine en daag ze uit voor een potje poolen, tafeltennissen, darten, air hockey. Zomaar een dag uit ons leven.

Heb jij interesse in deze functie? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek in ons prachtige nieuwe en duurzame hoofdkantoor in Almere. Solliciteer direct en mail je CV naar [email protected]

Sollicitatieprocedure:

- Solliciteer via onze Dimensio website / vacature

- Kennismakingsgesprek met HRM

- Vervolggesprek met operationeel directeur en de HR Manager

- Een passend aanbod

*VOG aanvraag en referentie check kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Wij zijn Dimensio

We zijn gestart als zakkenspecialist in 1992 in Amsterdam en door ons ondernemende karakter zijn we inmiddels totaalleverancier en expert op het gebied van verpakkingen.

Van transportverpakkingen tot voedsel verpakkingen, en alles daar tussenin. We zijn specialistische ondernemers met een no-nonsense instelling, werken met hoge service gerichtheid en inlevingsvermogen nauw met onze klanten samen aan de best passende, slimme en praktische oplossingen. Onze gedrevenheid en winnaarsmentaliteit is zichtbaar en door hard te werken en het goede te doen zijn we specialist en voorloper op gebied van vitaliteit en duurzaamheid. In alles wat we doen speelt duurzaam, circulair en maatschappelijk verantwoord ondernemen een hoofdrol. Zo werken we samen aan een betere toekomst om in te werken, te ondernemen en te leven.

We werken vanuit onze eigen kijk op de wereld.

Echt ondernemerschap tekent het DNA van de ondernemingen in de familie van Dimensio.

En hoe ver we ook groeien, we zijn altijd dichtbij.