Vacature Hydrodynamic Engineer

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: regio Rotterdam. Deze organisatie is een toonaangevende speler op het gebied van hydrodynamica en biedt innovatieve oplossingen voor de maritieme industrie. Met een sterke aanwezigheid in Rotterdam werken ze aan tal van internationale projecten, waarbij innovatie en kwaliteit centraal staan. Ze hebben een indrukwekkende staat van dienst in het ontwikkelen van toekomstgerichte technologieën die de bedrijfsvoering van schepen verbeteren. Dit bedrijf stimuleert persoonlijke ontwikkeling en groei binnen een betrokken en open cultuur. Werken bij deze organisatie stelt professionals in staat om hun potentieel te ontplooien terwijl ze bijdragen aan baanbrekende projecten. De organisatie biedt salarissen tot wel €3400, wat de functie extra aantrekkelijk maakt.

Functie-inhoud:

• Als Hydrodynamic Engineer ben je verantwoordelijk voor de interactie tussen schepen en golven om werkbaarheid te bepalen.
• Je bestudeert het gedrag van schepen en vertaalt complexiteit naar duidelijke inzichten voor klanten.
• De Hydrodynamic Engineer werkt nauw samen met het tenderteam en projectteams.
• Ondersteunen van internationale projecten vanaf de aanbestedingsfase tot uitvoering.
• Beheren van opdrachten met gespecialiseerde ingenieursbureaus en opvolging van projecten ter plaatse.
• Leidinggeven aan minder ervaren collega's en hun werk beoordelen.

Functie-eisen:

• Je hebt een MSc-diploma in engineering (Werktuigbouwkunde, Offshore, Maritiem, Fysica).
• Je beschikt over 1-5 jaar relevante ervaring in de bagger-/offshore-industrie.
• Ervaring met gespecialiseerde software zoals Ansys AQWA en OrcaFlex.
• Programmeervaardigheden zijn vereist, bij voorkeur Python.
• Uitstekende beheersing van de Engelse taal in een technische omgeving, zowel schriftelijk als mondeling.
• Bereidheid om naar het buitenland te reizen voor projecten.
• Je bent een analytisch, praktisch en communicatievaardig persoon met commerciële vaardigheden.

Wij bieden:

• Een maandsalaris variërend van €2600 tot €3400.
• 22 vakantiedagen en extra ADV-dagen voor een goede werk-privébalans.
• Vakantiegeld van 8% en prestatiebonussen.
• Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een bedrijfsauto, telefoon en laptop.
• Ruimte voor professionele groei en een opleidingsbudget.
• Reiskostenvergoeding en een uitstekend pensioenplan.
• Een uitdagende baan binnen een dynamisch werkveld.