Vacature Vergunningverlener waterkwaliteit

Het proces Vergunningen behandelt aanvragen voor vergunningen, meldingen en adviesvragen. De klant staat hierbij centraal. Team Vergunningen vormt met zijn kennis en competenties de verbindende schakel tussen de juridische en technische wereld.

Binnen dit proces werk je in de volle breedte aan watervergunningen, met in deze functie een nadruk op waterkwaliteit en grondwater. Je behandelt aanvragen zelfstandig en bent in staat om weloverwogen besluiten te nemen. Je hebt veelvuldig contact met zowel interne als externe klanten, via telefoon, e-mail of in fysieke gesprekken.

Jouw voornaamste werkzaamheden zijn:

· Je werkt samen met een deskundig en ervaren team aan het beoordelen en herzien van lozingsvergunningen binnen het project actualisatie directe lozingen.

· Je handelt waterkwaliteitsvergunningen zelfstandig af.

· Je bent verantwoordelijk voor het afhandelen van adviesvragen over indirecte lozingen.

· Je beoordeelt MRA’s (Milieurisicoanalyses) en VR’s (Veiligheidsrapportages).

· Je beantwoordt vragen van onze in- en externe klanten.

· Je overlegt intern met collega’s om tot een integrale afweging te komen bij het opstellen van vergunningen.

· Je draagt bij aan de verdere ontwikkeling van het proces Vergunningen. Bijvoorbeeld door het verbeteren en digitaliseren van werkprocessen.

Jouw toekomstige collega's
"Ik ben trots dat ik bij kan dragen aan een betere leefomgeving voor de inwoners van ons stroomgebied." - Jeroen, Bedrijfskundige.

"Als notoire jobhopper zit ik hier inmiddels al 3 jaar. Dat zegt alles toch? Begonnen als communicatiemedewerker, nu adviseur. Doorgroeien? Kan gewoon!" - Sanne, Communicatieadviseur/Webmaster.

Dit ben jij
Je beschikt over een relevante hbo- of wo-opleiding, bijvoorbeeld in Chemische Technologie of Milieukunde/-technologie en hebt enkele jaren ervaring binnen het vakgebied van vergunningverlening, milieu en waterkwaliteit. Je hebt niet alleen kennis van de juridische kaders, maar ook van de technische en chemische aspecten.

Je zoekt de samenwerking op, maar werkt ook uitstekend zelfstandig en je durft besluiten te nemen.

Daarnaast ben je teamgericht, ondersteunend, flexibel, proactief, zorgvuldig en gestructureerd. Je beschikt over goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden en weet deze in te zetten bij het geven van heldere adviezen. Ook ben je vaardig in het werken met diverse ICT-systemen.

Dit bieden wij jou!
Een salaris van minimaal € 4.134,- en maximaal € 5.605,- per maand bij een werkweek van 36 uur (functieschaal 10 peildatum 1-1-2025), afhankelijk van opleiding en ervaring. Daarnaast bieden we je:

· Een individueel keuzebudget van 21% van je brutosalaris bij een werkweek van 36 uur waarmee je onder andere extra verlofdagen of je salaris mee aan kan vullen (minimaal € 868,- en maximaal € 1.177,- bruto per maand).

· Een ruim opleidingsbudget én toegang tot de Brabant Aquademie met een breed aanbod aan trainingen.

· 144 verlofuren + 7,2 bovenwettelijke verlofuren bij een werkweek van 36 uur.

· Flexibele werktijden en goede faciliteiten om thuis te werken (laptop, telefoon, thuiswerkvergoeding).

· Een goede pensioenregeling bij het ABP.

· Het betreft een functie voor 32-36 uur per week.

Enthousiast? Reageer!
Ben jij het talent wat wij zoeken? Dan maken we graag kennis met je. Upload uiterlijk 17 septemberje cv en motivatie via het sollicitatieformulier op de website. Voel je vrij om voor je motivatie een vorm te gebruiken die bij je past.

Voor meer informatie over de functie of de sollicitatieprocedure dan kun je contact opnemen met Miriam van der Linden, Personeelsconsulent 0411-618598 of via [email protected].

De eerste gesprekken worden gepland op 29 en 30 september.
Waterschap De Dommel vraagt bij indiensttreding een verklaring omtrent gedrag (VOG).

Onze arbeidsvoorwaarden

· 21% Individueel keuzebudget.

· Goede pensioenregeling.

· Veel ruimte voor je eigen ontwikkeling.

· Thuiswerkbudget, laptop en telefoon.

· Aandacht voor jouw vitaliteit.

· En nog veel meer.

Over het bedrijf
Waterschap De Dommel beheert het water in Midden-Brabant. Met ruim 550 medewerkers werken we aan schoon en voldoende water. Ook beschermen we in ons gebied tegen wateroverlast. Dat doen we door het (grond)waterpeil te beheren, rioolwater te zuiveren en te zorgen voor schoon water in beken en sloten. Zo kun je prettig wonen, werken en recreëren.

Sollicitatieprocedure

· Stap 1: Je solliciteert. Ben je enthousiast over de vacature, dan solliciteer je via de website.

· Stap 2: Eerste selectie. Wij nemen jouw sollicitatie aandachtig door. Mochten we nog vragen hebben, nemen we telefonisch contact met je op.

· Stap 3: Gesprek. Is er een match? Dan nodigen wij jou uit voor een gesprek.

· Stap 4: Welkom bij De Dommel! We heten je van harte welkom bij De Dommel!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.